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内资会计事务所都有哪些

发布时间: 2021-08-16 22:31:20

⑴ 求助,会计事务所怎么选,四大还是内资所

四大。
虽然国内部分内资事务所的业务量已经远超四大,但四大还是四大,四大的声誉和口碑以及专业性是内资所远远不能及的。
以某排名第一第二的内资所举例,2017年全年审计数量达300多近400家,而毕马威仅不到20家,而这两家的收益几乎是一样的。由此可以看出,内资所是走量,规模庞大。四大可以说是小而精。

⑵ 本土八大会计师事务所有哪些

德勤在中国大陆共设有15个办事处分布于北京、上海、广州、深圳、天津、成都、重庆、南京、杭州、武汉、大连、哈尔滨、济南、苏州和厦门。

安永大陆办事处有14个分别是北京、上海、广州、深圳、天津、南京、杭州、武汉、成都、沈阳、青岛、大连、苏州和厦门。

普华永道共设有17家办事处,其中大陆14家,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、南京、杭州、西安、宁波、青岛、大连、厦门和苏州。

毕马威(KPMG)其在中国大陆共设置了14个办事处,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、成都、沈阳、南京、杭州、青岛、厦门、佛山、福州。

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⑶ 国内的八大会计事务所和四大的区别是什么

1.待遇。根据身边从内资所来到四大的同事以及在内资所的同学讲,国内八大所总部和一些二线城市的分所待遇在逐渐向四大靠拢,主要的原因是内资所待遇有所提升,四大加班费有所下降。
2.总部与分所。另外,四大强就强在国内所有的分所执行业务时的要求都是基本统一的,不会因为你在三线城市分所,就比一线分所或者总部差。
内资所在执业要求方面,虽说审计准则要求会计师事务所要求政策什么的都要保持一致,但是每个分所在执行业务时,差别真的挺大的,大体来讲,总部要好于分所。
所以,四大强,在于组织强大,不会因为任何一个人的离开而影响事务所的正常运行,这也在一定程度上弱化了审计师的个人能力。
3.业务类型。以前年代,国内各大央企国企纷纷去海外上市,四大也是乐呵呵地赚大钱。现在,大型企业上市差不多了,很难经常出现巨头企业去海外上市,小企业在国内上市,风险高,四大收费也高,双方都不乐意,所以近几年,四大在资本市场的审计不如很多国内事务所。不过,四大在海外IPO的业务还是蛮多的。
所以,最近出现一个趋势,四大经常做普通年审的,很少做资本市场业务审计的审计员,在跳槽金融机构时,不再像以前那么受欢迎。

⑷ 会计事务所内都有哪些部门由底层到高层都有哪些职位

不同的事务所会有不同的部门划分,有的是按客户行业划分的,比如金融业,制造业,房地产业之类的,有的就不一定了,可能一帮人马一个部门。
从低到高分级别,内资所一般就是审计助理从初级到高级若干级别,然后审计员若干级别,再上去项目负责人,部门经理,主任/所长。
四大就是助理a1,a2,a3,s1,s2,s3,经理,高级经理,合伙人

⑸ 中国十大会计师事务所,你知道吗

中注协2010年会计师事务所综合评价前百家信息出来了,与笔者预先估计有点偏差,根据中注协的评估标准来说,收入所占权重还是最大部份的,并且不是一般的重大,呵呵,大家可以查一下中注协的评估标准。根据中注注协的排名依次为(剔除四大,四大的一家银行审计就几个亿的收入,被某些所谓领导宠坏了):
1、中瑞岳华
(处罚扣4分)
2、立信
3、信永中和
4、天健
5、国富浩华
(处罚扣18.5分)
6、大信
(处罚扣2分)
7、立信大华
(处罚扣16分)
8、天职国际
9、天健正信
(处罚扣10分)
10、中审亚太(处罚扣4.5分)
11、利安达
(处罚扣21分)
12、京都天华
因此,中注协的排名更大程序上是体现出会计师事务所的“大”。
根据中国会计视野《2009上市公司年报审计市场总结》(与笔者的统计有一点点差异),从审计上市公司角度来说,应该更能代表会计师事务所的“强"
”。
一、从审计上市公司收费排名依次为:
1、立信
2、中瑞岳华
3、天健
4、天健正信
5、信永中和
6、利安达
7、京都天华
8、立信大华
9、大信
10、深圳鹏城
11、天职国际
12、华普天健
二、从审计上市公司数量排名依次为:
1、立信
129家
2、天健
127家
3、天健正信
116家
4、信永中和
106家
5、中瑞岳华
101家
6、深圳鹏城
76家
7、立信大华
75家
8、大信
63家
9、利安达
51家
10、京都天华
50家
11、中准
49家
12、天职国际
45家
因此,全面综合上述数据,国内会计师事务所分阵营排名应为:
第一阵营:
立信、天健、信永中和、中瑞岳华、天健正信
第二阵营:
立信大华、大信、天职国际、利安达、京都天华
至于中审亚太(由中审一分为二,分立为出来)还是值得期待的,而国富浩华(由万隆与亚洲合并变为万隆亚洲,还是保不住牌)是大而不强。

⑹ 本土八大会计师事务所有哪些

德勤在中国大陆共设有15个办事处分布于北京、上海、广州、深圳、天津、成都、重庆、南京、杭州、武汉、大连、哈尔滨、济南、苏州和厦门。

安永大陆办事处有14个分别是北京、上海、广州、深圳、天津、南京、杭州、武汉、成都、沈阳、青岛、大连、苏州和厦门。

普华永道共设有17家办事处,其中大陆14家,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、南京、杭州、西安、宁波、青岛、大连、厦门和苏州。

毕马威(KPMG)其在中国大陆共设置了14个办事处,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、成都、沈阳、南京、杭州、青岛、厦门、佛山、福州。

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⑺ 国内的八大会计事务所和四大的区别是什么

中国业务到1998年底为止,在中国大陆、香港和澳门共拥有员工8,000人,其中包括接近330名合伙人,并在内地城市设立办事处,包括北京、重庆、大连、广州、青岛、上海、深圳、苏州、天津、宁波、厦门及西安。

安永大陆办事处有14个分别是北京、上海、广州、深圳、天津、南京、杭州、武汉、成都、沈阳、青岛、大连、苏州和厦门。

普华永道共设有17家办事处,其中大陆14家,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、南京、杭州、西安、宁波、青岛、大连、厦门和苏州。

德勤在中国大陆共设有15个办事处分布于北京、上海、广州、深圳、天津、成都、重庆、南京、杭州、武汉、大连、哈尔滨、济南、苏州和厦门。

毕马威(KPMG)其在中国大陆共设置了14个办事处,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、成都、沈阳、南京、杭州、青岛、厦门、佛山、福州。

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⑻ 中小会计师事务所有哪些比较知名的

提到会计师事务所,很多会计人员都对国际四大的名字信手拈来,“第一梯队”、“高薪”、“高平台”等等一系列的词语一直伴随着国际四大。而对中国本土八大会计师事务所,有一些会计人员却连八大会计师事务所到底是哪八大都不知道。下面是小奥整理的有关八大的相关内容,请大家一起了解一下吧。
瑞华会计师事务所
网络上,对瑞华会计师事务所的一句话总结是具有丰富的执业经验。2017年1月,中注协发布《2016年会计师事务所综合评价前百家信息》通告,瑞华名列内资所第一,这也是瑞华连续四年领跑内资所。瑞华总部在北京,但执业网络遍及全国,服务于40多家央企和340多家上市公司。是我国注册会计师人数最多的事务所,拥有注册会计师2500多人。
就办公环境上而言,瑞华和很多内资所一样,沿袭了中国企业的一贯风格,看上去整洁严肃。不过对于忙季的员工而言,一多半的时间都在外地出差,可能对酒店的走廊都比对自己的工位熟悉。
薪资水平按照知乎上各路大神的说法,不同分所、不同部门的情况有很大的区别,和地区经济水平,以及老板的抠门程度有很大的关系。一般应届毕业生刚进去的话,平均助理起薪在3.5K左右,差补大概50块一天,一年大约能有5万左右。不过之后有项目提成的话情况会好很多。
立信会计师事务所
立信会计师事务所的创建很多人都非常清楚,由中国会计泰斗潘序伦博士于1927年在上海创办。在之后的发展中经历了复办、合并重组等一系列过程,但依然坚守了“立.信”的牌子,如今在内资所中排名第二,业务量和综合评价都赶超国际四大。随着中国经济发展和会计行业的变革,未来立.信的发展潜力还很大。
立信的薪资水平属于内资所中比较高一些的,部门优秀的话,薪酬可能会超过四大的薪酬和福利,奖金可能比薪资还多。不过地区差异也会有,一般在消费水平高一些的一线城市,助理起薪在4K多一点。第二年起加项目提成和差补等,水平会上升很多。
天健会计师事务所
天健会计师事务所在自己的形象宣传片《天行健》中,用自己的使命很好的诠释了“天行健,君子以自强不息”的执业理念和发展视野。在天健的官网简介中,天健用了四个词来形容自己的定位,荣誉、民族、专业、服务。自1983年创办以来天健的综合实力也在大幅提升,位列全国前四,上市公司客户涉及到制造业、消费品业、房地产、金融、保险、能源等行业。
薪资上,通常除杭州总部外,北京上海分所的薪酬会略高一些,不同部门的薪资水平差异也比较大。不过一般助理起薪大概就3K出头,但是会有提成和差补,差补50—80一天,算下来待遇其实差不多,但是之后的上升空间很大。
信永中和会计师事务所
信永中和会计师事务所在经过数次联合兼并以后,现在的规模已经越来越大。同时他的高度一体化管理体制也是行业里落实比较好的一家。先后服务过中石油、招商局集团、中粮集团、招商证券等大型企业,以及为境内外240多家上市公司提供主审服务。
信永中和的一体化程度高,但是薪酬在内资所中也可能是最低的。有底薪加项目提成,助理起薪比较低,一般按照工时算薪酬,加班的话一个小时25—35左右,所以刚进去想要高薪的话,最好的办法就是加班。
大华会计师事务所
大华会计师事务所的官网前缀是四个词,审计、税务、咨询、评估,简单明了的介绍了大华所的主要业务有哪些。作为国内首批获准从事H股上市审计资质的事务所,大华已经帮助很多家企业IPO申请顺利过会。行业涉及到农林牧渔、矿业、能源、餐饮、金融、房地产等各个方面。
大华的薪资水平在内资所属于中等。第一年助理的起薪在3.5K—4K左右,也分底薪加项目提成,不过一般第一年的话,不会让新人负责主要项目,还是跟着负责人学东西,做一些简单的事情。
大信会计师事务所
大信会计师事务所近几年来发展的不错,能排进本土前八也算是实至名归,常年客户多达3000多家,包括央企和上市公司。有知乎用户谈到在北京总部工作的经历,觉得人际关系和氛围都不错,也经常能拿到一些比较大的项目,被媒体誉为“一家受上市公司欢迎的会计师事务所”。
大信的薪资水平在内资所中也不算高,助理起薪3K+,北京上海深圳的话会高一些,但是项目会比较多,加班的时间也比较多,不过只要出了业绩,拿到了CPA,晋升、加薪基本都是水到渠成。
致同会计师事务所
致同会计师事务所成立于1981年,同时也是GTIL(致同国际)在中国的唯一成员所,某种意义上来说有点偏外资的性质。业务水平上,致同摘得2017“最佳并购交易奖”,同时连续三年入选全球最具吸引力雇主50强。客户包括200多家上市公司以及3000多家大型国企、外企及民营企业等,发展潜力巨大。
致同在内资所中算是薪酬最高的了,作为第一年的助理来讲,起薪大概在4.6—5K,当然会随地区的经济水平的不同有些出入。虽然和国际四大相比差的比较远,但是之后的项目提成等等会很多。
天职国际会计师事务所
天职国际会计师事务所的官网介绍中,定位是国内排名前五的大型综合性咨询机构。从天职国际的客户群体中也能看出,包括了很多中央及区域性大型国企、上市公司以及大型工程和政府经济部门,涉及了金融、能源、房地产、交通等各个行业。
天职国际的薪资水平也属于内资所中相对比较高的,第一年助理起薪的话在4K出头,加上奖金,年薪也能达到6—7万左右。内资所大都遵循多劳多得的原则,在之后的项目中薪资会提升很多。
不管是入职门槛,还是薪资水平,还是行业水准,中国本土八大所和国际四大相比,确实在实力还是有差距的。不过近几年来我国随着经济发展以及行业水平的提升,内资所也发生了很大的变化。说不定未来会有本土事务所跻身国际四大的现象出现,所以内资八大会计师事务所对于会计人员来说也是个不错的选择哦。

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