住宿费属于哪个会计科目
A. 民办学校收的住宿费应该列入哪个会计科目
学校属于事业单位，住宿费属于收入类，应列入经营收入或其他收入
B. 发生的餐费和住宿费是计入哪个科目
车费记入管理费用；交通费，住宿费记入营业费用；餐费应该计入餐费或者福利费。
要根据这些费用使用在哪方面后确定，即根据管理部门、销售（营业）部门、生产制造管理部门进行归类后处理，油费、车费如果是出差发生应计入“差旅费”，如是办公车辆日常使用，也可以计入“汽车费”；餐费，如果是公司聚餐应列入“管理费用——福利费”，如是是业务接待费用，则入“管理费用——业务招待费”、“销售费用——业务招待费”，以上会计分录例子为：
借：管理费用（销售费用、制造费用）——差旅费（汽车费）
管理费用（销售费用）——业务招待费
贷：库存现金（银行存款）
另，“油费”、“车费”在二级科目处理时要根据本企业（单位）情况设定，不一定为我所列二级科目。
C. 出差时，有单独的住宿费计入什么会计科目，也是差旅费么
员工借差旅费时：
借：其他应收款
贷：现金
到交回报销时如果有剩余则：
借：现金
货：其他应收款
（或是：借：管理费用/营业费用--差旅费
贷：其他应收款）
如果公司员工属于销售部门业务员，其差旅费作“销售费用”－差旅费，如果属于其他部门管理人员，做“管理费用－差旅费”
D. 住宿费和餐饮费应记入哪个会计科目
因为贵公司属于服务性行业,所以记入营业费用即可.
E. 2016年住宿费进入什么会计科目
如果是单位自己人员住宿，填写出差报销单,根据出差人员部门归属、出差目的（业务内容），区分判断计入“管理费用-差旅费”、“销售费用-差旅费”，还是“制造费用-差旅费”；根据情况，也可能计入“开办费”、“在建工程”、“研发支出”等科目。
如果是招待单位外的人员发生住宿费，也可参照上述情况判断，以“差旅费”入账，也可以计入“招待费”二级科目。但是，招待费在企业所得税申报时不能全额扣除，所以，
F. 关于员工住宿费的会计分录
1、租凭费按扣除个人负担的剩余部分计入借成本费用科目，贷记其他应付款-房租
2、将代扣的由员工负担的住宿费，从应付职工薪酬-工资中转出到其他应付款-房租
3、再按应付职工薪酬-工资科目的余额发放工资（扣除住宿费后的实发工资），其他应付款-房租的余额（公司负担及员工负担合计）支付房租费。
举例如下：例如商品房房租费每月需支付2000元，2月员工工资中需扣除1500元住宿费，不足部分由公司负担，则：
一、不足部分由公司负担，分录：
借：管理费用 500
贷：其他应付款-房租 500
二、发工资时扣除员工住宿费
借：应付职工薪酬 1500
贷：其他应付款-房租 1500
(6)住宿费属于哪个会计科目扩展阅读：
应付职工薪酬计算
一、企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外，应当根据职工提供服务的受益对象，分别下列情况处理：
（一）应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬，计入产品成本或劳务成本。
（二）应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬，计入建造固定资产或无形资产成本。
（三）上述（一）和（二）之外的其他职工薪酬，计入当期损益。
二、企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金，应当在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算，并按照准则第四条的规定处理。
三、企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议，同时满足下列条件的，应当确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而产生的预计负债，同时计入当期损益：
（一）企业已经制定正式的解除劳动关系计划或提出自愿裁减建议，并即将实施。该计划或建议应当包括拟解除劳动关系或裁减的职工所在部门、职位及数量；根据有关规定按工作类别或职位确定的解除劳动关系或裁减补偿金额；拟解除劳动关系或裁减的时间。
（二）企业不能单方面撤回解除劳动关系计划或裁减建议。
G. 住宿费入什么科目
住宿费应入管理费用科目。
1、如果没有向公司借钱
借：管理费用－差旅费
贷：现金
2、借出时
借：其他应收款－－**人
贷：现金
3、报销时
全部花完
借：管理费用－差旅费
贷：其他应收款－**人
有剩余现金
借：现金
管理费用 －差旅费
贷：其他应收款 －**人
4、补款时
借：管理费用 －差旅费
贷：现金
其他应收款 -**人
(7)住宿费属于哪个会计科目扩展阅读：
企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用。
贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。
企业在筹建期间发生的开办费，包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费等，借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”科目。
企业行政管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目;企业按规定计算确定的应交矿产资源补偿费，借记“管理费用”科目，贷记“应交税费”等科目。
企业行政管理部门发生的办公费、水电费、差旅费等以及企业发生的业务招待费、咨询费、研究费用等其他费用，借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”、“研发支出”等科目。
期末，应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目，借记“本年利润”科目，贷记“管理费用”科目。管理费用在会计核算上是作为期间费用核算的。
企业发生的管理费用，在"管理费用"科目核算，并在"管理费用"科目中按费用项目设置明细账，进行明细账核算。期末"管理费用"科目的余额结转"本年利润"科目后无余额。
H. 住宿费属于什么会计科目
住宿费计入什么科目？住宿费有很多种，如果是工作人员出差用的，计入差旅费科目，若是职工宿舍的，计入福利费科目，若是公司招待用的，计入业务招待费科目。无论如何细分，最终都是计入管理费用。
管理费用是指：企业行政管理部门 为组织和管理生产经营活动 而发生的各项费用。 管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。
管理费用具体包括：公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳动保险费、待业保险费、董事会会费、财务报告审计费、筹建期间发生的开办费以及其他管理费用。
I. 住宿费计入什么科目
属于差旅费。
差旅费为出差期间因办理公务而产生的交通费、住宿费和公杂费等各项费用，差旅费为行政事业单位和企业的一项重要的经常性支出项目。
员工报销时按财务部门规定填制报销单据，附原始票据：包括出差申请、机票（明折明扣票）、火车票、汽车票、船票、住宿发票、会议通知、过路费、过桥费等 ，无本人姓名的原始发票须在背面签名。乘坐飞机的，订票费、改签费、退票费、往返机场的车费不予报销。
(9)住宿费属于哪个会计科目扩展阅读：
差旅费的相关要求规定：
1、借支额度按个人借支额批准出差时间×住宿限额生活补助标准×50%+交通工具费用核定，并结合出差实际情况国内长途出差最高不超过4000元/人次，短途短期不借支差旅费。
2、差旅费借款须在出差返回后5个工作日内报销冲账，在5个工作日内未归还的，由各单位财务负责人通知薪资管理部从其当月薪资中扣还。
3、纳税人发生的与其经营活动有关的合理的差旅费、会议费、董事会费，主管税务机关要求提供证明资料的，应能够提供证明其真实性的合法凭证，否则，不得在税前扣除。差旅费的证明材料应包括：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等。