四大会计所在香港哪个比较好
① 四大会计师事务所哪个好一点
普华,毕马威,德勤,安永
所谓的好不好要看你的定义。
如果说大,目前国内普华最大,近两年安永也扩张的很厉害。
要说能学东西,项目做多了自然经验就丰富了,无论去哪家你都可以在空的时候主动向经理要求项目做,他们一定会很开心。
钱的话,第一年统一工资,之后涨幅每年每家都会有变动,今年这家高点明年那家高点的,何况每个等级里面不同的分数拿的钱也不同。而且四大的人不完全靠工资吃饭,出差补贴和加班费也是很可观的。加班德勤批得最松,几乎可以做到按实际情况批。当然也要看你进的部门跟的人怎么样。
从平时的员工规范而言,毕马威是管得最严的,老板闲起来会关心你裤子的料子啊皮鞋颜色啊是否符合规范、中午吃饭是不是早了,其他三家没人管,也没法管。
从空闲度来看,以前安永最闲,但是从去年开始就不行了。现在估计毕马威最闲。德勤一直忙得要死要活。普华从去年开始似乎好点了。但是关键还是进的部门和每个人的运气。当然如果很不能干很不肯干去哪里都会很闲,相反如果很能干很肯干那去哪里都会很忙。
总的来说,个人认为德勤性价比最低。
② 申请四大会计香港所
写得很清楚, 要有居港权或者有能在香港工作的签证(只有投资移民, 优才计划批出的签证才能工作)
③ 四大会计师事务所是哪些,哪个比较好
四大的待遇从市场薪资来说是比较高的,相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。
薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业,因此在员工福利方面,四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展,像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是,对于新入职的同学,公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事,在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。
以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况,仅供参考。
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
初级审计师级别中,同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资,直至升任高级审计师。
高级审计师:
第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资,出差时有200元/天左右的补助,每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
经理、高级经理:
第一年的经理的起薪大概在30000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
合伙人:
做到“四大”的合伙人,说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖,成为塔顶上最优秀的5%,需要多年的打拼和积累,合伙人拥有高学历、高薪水,但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多,通常,他们拥有分红的权利。
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④ 请问香港四大会计师事务所收入情况
新人入职时1万2港币一个月,不算ot和ott,按照比例逐年往上加,但是听说到了manager级别薪水就差不太多了,毕竟香港生活成本高一些。但是有机会到香港工作还是很好的,哪怕是锻炼一下再回去也不错
⑤ 国际四大会计师事务所进哪个最好
现在的国际四大会计事务所。是属于高新的而且都是需要有能力的人才能够进入无论进入哪一个,你都会觉得自己很优秀四大的待遇从市场薪资来说是比较高的,相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。
薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业,因此在员工福利方面,四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展,像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是,对于新入职的同学,公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事,在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。
以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况,仅供参考。
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
初级审计师级别中,同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资,直至升任高级审计师。
高级审计师:
第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资,出差时有200元/天左右的补助,每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
经理、高级经理:
第一年的经理的起薪大概在30000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
合伙人:
做到“四大”的合伙人,说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖,成为塔顶上最优秀的5%,需要多年的打拼和积累,合伙人拥有高学历、高薪水,但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多,通常,他们拥有分红的权利。
⑥ 香港会计师事务所哪个好
香港会计师楼要最好的话,大家肯定都知道,就是如下这四家,称之为“四大”会计师楼:
DeloitteToucheTohmatsu德勤关王陈方会计师行(Delo,DTT)
Ernst&Young安永会计师事务所(EY)
KPMG毕马威会计师事务所(KP,KPMG)
PricewaterhouseCooper罗兵咸永道会计师事务所(内地称普华永道会计师事务所)
四大好是好,但是,是不是适合你要找的就不一定了,上市公司一般都找四大,还不是所有的上市公司都找四大。你要找的话,找下卓越环球秘书,他们有自己的香港会计师楼,做的是中小企业服务的。
⑦ 四大会计事务所哪个比较好
四大会计事务所是普华,毕马威,德勤,安永。 所谓的好不好要看你的定义。如果说大,目前国内普华最大,近两年安永也扩张的很厉害。要说能学东西,项目做多了自然经验就丰富了,无论去哪家你都可以在空的时候主动向经理要求项目做,他们一定会很开心。钱的话,第一年统一工资,之后涨幅每年每家都会有变动,今年这家高点明年那家高点的,何况每个等级里面不同的分数拿的钱也不同。而且四大的人不完全靠工资吃饭,出差补贴和加班费也是很可观的。加班德勤批得最松,几乎可以做到按实际情况批。当然也要看你进的部门跟的人怎么样。从平时的员工规范而言,毕马威是管得最严的,老板闲起来会关心你裤子的料子啊皮鞋颜色啊是否符合规范、中午吃饭是不是早了,其他三家没人管,也没法管。从空闲度来看,以前安永最闲,但是从去年开始就不行了。现在估计毕马威最闲。德勤一直忙得要死要活。普华从去年开始似乎好点了。但是关键还是进的部门和每个人的运气。当然如果很不能干很不肯干去哪里都会很闲,相反如果很能干很肯干那去哪里都会很忙。总的来说,个人认为德勤性价比最低。
⑧ 四大会计师事务所哪个更好在哪个城市更好
哪个所更好是仁者见仁智者见智的问题,想听详细的估计在这给你打出来的也是的其他地方的,给你推荐一个网站,有空去论坛多看看,http://bbs.hiall.com.cn/
这个论坛里面不光有四大的还有其他牛X企业的论坛,相当的不错的,会有各种资料和面经什么的,多看看吧,当年这个论坛帮我不少忙的!
还有一个网站是进了四大的人会上的,这里四大人会在里面发泄各自的情绪,看看吧,对比各家的所言,或许你会真切的认识一下四大!~
http://www.andersen.com.cn/
⑨ 四大会计事务所排行
中国业务到1998年底为止,在中国大陆、香港和澳门共拥有员工8,000人,其中包括接近330名合伙人,并在内地城市设立办事处,包括北京、重庆、大连、广州、青岛、上海、深圳、苏州、天津、宁波、厦门及西安。
安永大陆办事处有14个分别是北京、上海、广州、深圳、天津、南京、杭州、武汉、成都、沈阳、青岛、大连、苏州和厦门。
普华永道共设有17家办事处,其中大陆14家,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、南京、杭州、西安、宁波、青岛、大连、厦门和苏州。
德勤在中国大陆共设有15个办事处分布于北京、上海、广州、深圳、天津、成都、重庆、南京、杭州、武汉、大连、哈尔滨、济南、苏州和厦门。
毕马威(KPMG)其在中国大陆共设置了14个办事处,分别是:北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、成都、沈阳、南京、杭州、青岛、厦门、佛山、福州。
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