管理会计细分为哪些
转载初级管理会计师办公室。
老话说的好：财务越老越吃香。而现在会计界却变了天了，管理会计不用将板凳坐穿，也能快速晋升为高级财务管理人才!而那些终日默守陈规、只重核算的小会计就算苦熬数十年，也未必越老越吃香，成为顶尖财务人。
而这就是管理会计与财务会计的最大区别!管理会计与财务会计差别究竟有多大?前方内容高级虐：
1，形象大不同
每天周旋于各类数字之间的财务会计，带着厚厚的黑框眼镜，浑身都透着一股呆板的气息。
注重财务分析的管理会计，注重与领导阶层沟通的管理会计，总是一副精神头十足，干练利落的样子。
2，职业内容大不同
重核算的财务会计，每天都要处理一堆堆的票据、单据，眼睛里除了数字还是数字。
深挖数据，从数据中能够看出企业运营状况、潜在风险的管理会计，总是散发着指点江山、激扬文字的气势。
3，收入大不同
一般来说，由于工作技术含量有限，财务会计的薪资不是很高，平均薪资约5K到8K。
作为能为企业不断增值的管理会计，企业愿意以百万年薪聘之。
4，生活大不同
出行
收入直接决定生活质量，月薪有限的财务会计上班只能挤地铁了。
而坐拥百万年薪的管理会计，却可以选择心仪的座驾，开车上班。
玩乐
心酸的、月入三千的小会计旅游只能选择郊区游。
月入上万的管理会计，出国游可以说走就走。
吃喝
收入有限的财务会计吃饭一般靠便宜的外卖。
收入丰厚的管理会计一般会出去吃商务餐，或与别人聚餐。
5，职场晋升路不同
想要晋升为高级财务管理人才，财务会计往往要熬上十几年，将板凳坐穿。
对行业深刻洞悉、财务管理技能卓越、财务英语流利的，拥有高级高大上证书的管理会计师，大部分成为了企业的空降人才。
6，领导的器重程度不同
工作技术含量有限的财务会计，地位并不是很高，犯了错误的小会计总是被批的很惨。
把握企业发展命脉、为企业发展提供重要决策管理会计，总是备受领导的青睐。
7，命运大不同
不注重转型的传统小会计，当下岗潮来临时，难逃被淘汰的命运。
为企业创造价值、为领导者提供有价值决策的管理会计竞争力强、成为CFO指日可待。
B. 管理会计可以分为什么和什么
现代企业会计根据其服务对象和目的的不同分为：管理会计和财务会计
C. 请简述什么是管理会计并说说管理会计有几个分析方法都是哪几个
优财给出详细的解答：
管理会计（ManagementAccounting），又称“内部报告会计”，是指在提高企业经济效益，并通过一系列专门方法，利用财务会计提供的资料及其他资料进行加工、整理和报告，使企业各级管理人员能据以对日常发生的各项经济活动进行规划与控制，并帮助决策者作出各种专门决策的一个会计分支。管理会计在企业的财务管理活动中正在起到越来越重要的作用。在管理会计的核心理念中，价值的创造与维护是最为重要的两点。基于此，管理会计是企业的战略、业务、财务一体化最有效的工具。
①成本性态分析法：将成本表述为产量的函数，分析它们之间的依存关系，然后按照成本对产量的依存性，把全部成本区分为固定成本与变动成本两大类。它联系成本与产量增减关系的动态进行差量分析，构成了现代管理会计中一项基础性的内容。
②本量利分析法：将成本、产量、利润这几个方面变动所形成的差量相互联系起来进行分析。其核心部分是确定“盈亏临界点”，从动态上掌握有关因素变动对企业盈亏消长的规律性的联系。这对帮助企业在经营决策中根据主、客观条件有预见地采用相应措施实现扭亏增盈，有重要意义。
③边际分析法：增量分析是一种形式，它涉及的增量是指自变量的微量变化。这个微变化所形成函数的精确变化率，就是边际的概念，在数学上用导数表现。边际分析可用来确定生产经营最优化目标，企业生产经营的最优化目标——如成本最低、利润最多等，都可运用边际分析的方法来确定其最优的边际点（如能使企业成本达到最低的产量、实现利润最多的销售量是多少，等等）。
它能使企业管理部门具体掌握生产经营中有关变量联系和变化的基本规律性，从而有预见地采取有效措施，最经济有效地运用企业的人力、物力和财力，实现各有关因素的最优组合，争取最大限度地提高企业生产经营的经济效益。边际分析的这些特点和优点使它们在企业经营决策中得到广泛的应用。
④成本效益分析法：在经营决策中，适应不同的情况形成若干独特的“成本”概念（如差别成本、边际成本、机会成本、沉没成本等）和相应的计量方法。以此为基础，对各种可供选择方案“净效益”（总效益与总成本之差）进行对比分析，以判别各有关方案的经济性。这是企业用来进行短期经营决策分析评价的基本方法。
⑤折现的现金流量法：将长期投资方案的现金流出（投资额）及其建成投产后各年能实现的现金流入，按复利法统一换算为用同一时点的数值（现值、终值或年值）来表现，然后进行分析对比，以判别有关方案的经济性，使各方案投资效益的分析和评价建立在客观而可比的基础上。这是企业用来进行长期的投资决策经济评价的基本方法。
D. 管理会计需要的内部数据 常分为哪几种
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E. 自1852年通过管理会计,会计分为哪几种
自1852年通过管理会计，管理会计从财务会计中分离出来，会计分为管理会计与财务会计两类。
财务会计是会计人员以货币为基本计量单位，通过确认、计量、记录、报告等方式，主要为企业外部有关方面，提供企业过去和现在的财务状况、经营成果以及财务状况变动情况的信息`，并全面介入企业内部各项业务的一种经济管理活动。
管理会计则侧重于为企业内部经营管理服务。它采用灵活而多样的方法和手段，为企业管理部门正确地进行最优化管理决策，提供有用的资料。
管理会计和财务会计的区别 ：
一、 工作的侧重点不同
财务会计的侧重点在于根据日常的业务记录,登记账簿,定期编制有关的财务报表,向企业外界具有经济利害关系的团体、个人报告企业的财务状况与经营成果,其具体目标主要为企业外界服务,财务会计又可称为“外部会计”。
而管理会计的侧重点在于针对企业经营管理遇到的特定问题进行分析研究,以便向企业内部各级管理人员提供预测决策和控制考核所需要的信息资料,其具体目标主要为企业内部管理服务,管理会计又可称为“内部会计”。
二、 工作主体的层次不同
财务会计的工作主体往往只有一个层次,即主要以整个企业为工作主体,从而能够适应财务会计所特别强调的完整反映监督整个经济过程的要求,并且不能遗漏会计主体的任何会计要素。
而管理会计的工作主体可分为多层次,它既可以是整个企业的主体,又可以将企业内部的局部区域或个别部门甚至某一管理环节作为工作的主体。
三、 作用时效不同
财务会计的作用时效主要在于反映过去,无论从强调客观性原则,还是坚持历史成本原则,都可以证明其反映的只能是过去实际已经发生的经济业务。因此,财务会计实质上属于算“呆账”的“报账型会计”。
而管理会计的作用时效不仅限于分析过去,而且还在于，能能动地利用财务会计的资料进行预测和规划未来,同时控制现在,从而横跨过去、现在、未来三个时态。管理会计面向未来的作用时效摆在第一位,而分析过去是为了控制现在和更好地指导未来。因此,管理会计实质上属于算“活账”的“经营型会计”。
四、 遵循的原则、标准不同
财务会计工作必须严格遵守《企业会计准则》和行业统一会计制度,以保证所提供的财务信息报表在时间上的一致性和空间上的可比性。
而管理会计不受《企业会计准则》和行业统一会计制度的完全限制和严格约束,在工作中可灵活应用预测学、控制论、信息理论、决策原理等现代管理理论作为指导。
五、 信息的特征、载体不同
财务会计能定期地向与企业有利害关系的集团或个人提供较为全面的、系统的、连续的和综合的财务信息。财务会计的信息载体是有统一格式的凭证系统、账簿系统和报表系统,统一规定财务报告的种类。
而管理会计所提供的信息往往是为满足内部管理的特定要求而有选择的、部分的和不定期的管理信息。管理会计的信息载体大多为没有统一格式的各种内部报告,而且对报告的种类也没有统一规定。
六、 方法体系不同
财务会计的方法比较稳定,核算时往往只需要运用简单的算术方法。
而管理会计可选择灵活多样的方法对不同的问题进行分析处理,即使对相同的问题也可根据需要和可能而采用不同的方法进行处理,在信息过程中大量运用现代数学方法。
七、 工作程序不同
财务会计必须执行固定的会计循环程序。无论从制作凭证到登记账簿,直至编报财务报告,都必须按规定的程序处理,不得随意变更其工作内容或颠倒工作顺序。同类企业的财务会计工作程序往往是大同小异的。
而管理会计工作的程序性较差,没有固定的工作程序可以遵循,有较大的回旋余地,企业可根据自己实际情况设计管理会计工作的流程。这样会导致不同企业间管理会计工作的较大差异。
八、 体系的完善程度不同
财务会计就其体系的完善程度而言,已经达到相对成熟和稳定的地步,形成了通用的会计规范和统一的会计模式,具有统一性和规范性。
而管理会计体系尚不够完整,正处于继续发展和不断完善的过程中,缺乏统一性和规范性。
九、 观念和取向不同
财务会计将其着重点放在如何真实准确地反映企业生产经营过程中人、财、物要素在供、产、销各个阶段上的分布及使用、消耗情况上,十分重视定期报告企业的财务状况和经营成果的质量。
而现代的管理会计不仅着重实施管理行为的结果,而且更为关注管理的过程。
十、 对会计人员素质的要求不同
鉴于管理会计的方法灵活多样,又没有固定的工作程序可以遵循,其体系缺乏统一性和规范性,所以在很大程度上管理会计的水平取决于会计人员素质的高低。同时,由于管理会计工作需要考虑的因素比较多,涉及的内容也比较复杂,也要求从事这项工作的人员必须具备较宽的知识面和果断的应变能力,具有较强的分析问题、解决问题的能力。
财务会计工作则需要基础知识比较扎实、操作能力强、工作细致的专门人才来承担。
F. 管理会计师分为几个级别
管理会计师专业能力认证分为四个等级，分别为初级、中级、高级和特级。初级主要面向中基层从业者和大学在校生，中级认证主要面向能力和经验兼具的中高级从业者，高级面向行业资深人士和高级管理者，特级面向实践贡献和影响力突出的杰出代表，目前已推出的是初级、中级和特级。这一体系具有完善性和独特性，成为我国管理会计人才快速成长的通道。
管理会计师MAT在2020年第一次考试时间为8月
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G. 管理会计的发展可以分为哪几个阶段各阶段的管理会计又有什么区别
根据会计职能
会计可以简答做账
高级的是需要参与企业管理 并且制定未来营业方针计划的