美国会计事务所能做什么

① 进入美国四大会计师事务所需要什么条件

1、想要融入美国的「财会圈」，首先你需要融进当地的文化。
对赴美留学生来说，他们需要面对的不仅仅是语言障碍带来的沟通不便，学习差异带来的慌乱，更多的是在异国他乡漂泊时的那种孤寂感。
「想要消除这种孤寂感，谋求在美国的长远发展，首先需要学习西方的文明，之后才能慢慢融进对方的圈子」，一位17岁就留学美国，4月高分斩获USCPA，进过四大，现任职于高顿USCPA研究院的杨菲霏老师，曾这样描述过她赴美的那段经历。
而在四大校园招聘的「二面」中，公司往往会邀请大家来到公司所在地进行参观，共进午餐或晚餐，同时进行三轮一对一的30-45分钟的面试。听着面试官们聊起陌生的风俗文化，如果你没有足够的文化背景支持，前面的面试就算再出众，也不过成了无用功。
「大一、大二基本都是通识性课程，而这是了解西方艺术、历史、文艺等的绝佳机会」，杨菲霏老师如是提醒，「周末去酒吧，去看球赛，尽可能多地进行所谓本地人的日常生活活动。抓住聚会、活动的每一次机会，你才能更快地融入这个新环境」。
2、主动给面试官提供「谈资」，用USCPA的考证经历来为自己加分。
一般而言，能到四大面试的人，资料都大同小异。同样高的绩点，同样多的实习经历，同样蹩脚的英语……在这样的条件下，你需要为自己的简历增加一些闪光点。面试最怕的就是无话可说，你需要一些特别的经历，主动给面试官提供一些话题。
网上有人戏称：美国四大一砖头砸下去，一大半是USCPA，你怎么好意思不是USCPA？
这话看似调侃，却也是不争的事实。而杨菲霏老师更是表示：「我在学财务的第一天就知道，自己迟早会成为USCPA」。
作为国际财会领域的顶尖证书，USCPA是美国唯一正式的注册会计师资格，并拥有审计签字权，并可以和八个国家和地区进行注册会计资格的豁免、认可。如果你在进四大前，就已经通过了几门USCPA的科目，对比和你条件相当，却只是对USCPA持观望态度的竞争者，无形中，就多了很多的优势。
3、进了四大之后只会更苦，这样的心理准备你做好了么？
很多人只能看见四大表面的光鲜亮丽，高薪、稳定工作，但背后需要加的班，需要付出的努力，往往却被很多人给忽略了。
在四大工作了一年就离开的新人，每年不在少数，究其根本，理想和现实落差太大，抱怨太多。因而，在进四大之前，你问过自己，是否做好了吃苦的准备？就算经常需要加班，经常累到不行，也甘之如饴。
四大是意味着高收入，但前提是，你首先需要付出足够多的努力。
如果，你只是希望把四大作为一个跳板。那可以尝试四大里和财务相关的不同岗位，像投资、会计、咨询等，从而找到最适合自己的那条路。
对于孤身在美国打拼的留学生而言，想要在美国站稳脚跟，顺利走进四大，首先问问自己，那些进入四大的门槛你能迈过多少？不要徒徒羡慕四大的光鲜亮丽，要知道，无数的四大人在迈进那扇大门前，曾付出了多少的努力。

② 考过了美国注册会计师可以干什么

国际注册会计师ACCA考试的难度是以英国大学学位考试的难度为标准,具体而言分为四等学位，第一部分F1-F4阶段相当于学士学位的一班课程，第二部分F4-F9阶段的难度分别相当于学士学位高年级课程的考试难度,第三部分P阶段的考试相当于硕士学位最后阶段的考。小编再送一个2019ACCA资料包，可以分享给小伙伴，自提，戳：ACCA资料【新手指南】+内部讲义+解析音频

国际注册会计师ACCA的每门考试只是测试本门课程所包含的知识，F1-F4阶段着重于为后两个部分中实务性的课程所要运用的理论和技能打下基础。第二部分的考试除了本门课程的内容之外,还会考到基础部分的一些知识，着重培养学员的分析能力。第三部分P阶段的考试要求学员综合运用学到的知识、技能和决断力。不仅会考到以前的课程内容,还会考到邻近科目的内容。

国际注册会计师ACCA考试科目中全球单科通过率基本在30-40%左右，中国学员通过率为50-60%。

其实，提这个问题的小伙伴顾虑想必是以下两点;

一方面：acca其实很大的一个障碍就是英语，全英文的考试，还有就是很烧钱，大概需要2-3年的时间，有的人考下来可能要10年，当然这也就是极少数人。

另一方面：但是只要想学，那就一定可以考出来的的，从零基础开始学习由易到难掌握知识，入门还是没有那么难的。选个好老师带着学习就没问题啦。所以高顿ACCA提醒大家国际注册会计师ACCA的考试难度其实并不大，需要恒心！进入四大只能等秋招春招？如何先人一步提前开始准备，拿下四大Offer？四大资料，戳：四大会计师事务所学霸汇总版2019更新笔经面经

国际注册会计师就业前景

随着国内新会计准则实施的日益临近，会计行业的风向也在发生着变化，手执国际会计资格，精通新会计准则的国际会计师越来越受到企业的欢迎。专家认为，在会计准则方面同国际接轨也是大势所趋。

据了解，许多中国企业，目前正在积极实施“走出去的”全球化战略，以壮大民族企业和品牌，因而，招募国际化人才也显得尤为紧迫，特别是在国际资本市场的运作、海外市场的财务运营与管理等领域。正是这样的需求让众多中外名企纷纷向招聘者伸出橄榄枝。这无疑传达出一个信号，它表明今后越来越多的中国本土企业在壮大自身、实施“全球化”战略的过程中，将急需一大批熟悉国际会计准则、掌握国际资本市场惯例、精通现代企业战略规划及国际化经营的财会管理人才。

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③ 申请美国四大会计事务所，需要什么条件和资质

其实本科毕业就可以有申请实习的机会，前提你英文厉害（口语交际），当然如果你工作了一段时间想跳进去英文必须，再者有国内CPA或者一些国际会计证书（AICPA、CMA等）能为你加分不少！剩下的就看面试过程中的一些临场发挥了！

④ 在美国四大会计师事务所工作是怎样的体验

据说非常辛苦，但是收获与付出是成正比的，有机会的话楼主还是去实习工作下！

⑤ 考过了美国CPA适合做什么工作

美国注册会计师的主要就业方向
选择进入哪个行业也就是选择你的雇主，美国注册会计师主要有以下六大行业方向。
审计：最大部分的USCPA持证人选择去会计事务所工作，为不同的客户提供审计和会计服务。
企业：你也可以在一家以营利为目的的企业从事财务/会计工作。
非营利组织：这是另外一种选择，你可以在一些协会或组织中担任工作。
教育：你可以从事会计方向的教育，或者兼职USCPA的讲师，教育的需求是持续非常庞大的，特别是USCPA的教育需求。
政府：每个州、每个地方政府都需要美国注册会计师。
咨询：最后，你可以进入咨询公司，为企业提供更好的商业服务。
美国注册会计师证书在中国和美国的作用：
(1)它是在美国找财会相关工作的必备plus，无须赘述，不过除了这个证书，其它更多方面也同样重要，比如语言能力是否通顺、简历是否专业、沟通能力如何、综合来看是否presentable、是否真心喜欢那份工作以及相应的生活方式;
(2)对于国内的财务人，USCPA可以锦上添花。高顿财经职业发展中心Laura老师指出，国内需要USCPA的地方有：国内四大的美国上市公司审计业务、美资企业、合资企业和国内美国上市公司，USCPA持证的话则更容易进入这些地方就职，而且薪资更有竞争力。不过，如果没有美国读书或工作经历，可能并不能为你带来明显的知识提升、差异化和比较竞争优势。如果你有美国工作经验和不错的英文沟通能力，美国CPA带来的边际效应更大，归根结底，在职业发展的道路上，还是综合能力的提升，USCPA只是其中的一环，但是它能够给你带来一个国际化的会计视野。

⑥ 在美国四大会计师事务所工作是怎样的体验

美国的四大会计师事务所分别是：
普华永道会计师事务所(PWC)、毕马威会计师事务所(KPMG)、德勤会计师事务所(DDT)、安永会计师事务所(EY) ；

毕马威会计师事务所1999年1月公布公司年收入为90亿美元，在全球共有合伙人6561人、专业人员59663人，办事机构844个。

普华永道会计师事务所原来的普华国际会计公司（Price Waterhouse）和永道国际会计公司（Coopers ＆ Lybrand）于1998年7月1日合并而成，1999年1月公布的全球年收入为131.30亿美元，现全球共有合伙人8979人、专业人员42954人，在全球共有办事机构1183个；

安永会计师事务所1999年1月公布公司年收入为91亿美元，全球共有合伙人6000人、专业人员57000人，办事机构674个。

德勤会计师事务所1999年1月公布年收入为74亿美元，全球共有合伙人5145人、专业人员52520，办事机构695个。

⑦ 在美国四大会计事务所找工作难吗

没执照难混，有执照的话还好点不过进去的时候也是小职员，毕竟文聘高的太多了，而且真心没国内安逸

⑧ 美国会计事务所工作加班吗忙不忙

首先会计事务所无论国内国外一般都会有工作加班情况，尤其是到年底结算时候更加忙碌，因此如果要进入会计事务所工作，要有加班的思想准备。
其次美国会计事务所一般工作工资高，但相对应的工作压力也就会很大，因此想要更好发展，就要有吃的了苦，有坚持精神。
最后美国会计准则毕竟和国内有所差异，因此一旦决定在美国会计事务所工作，就要让自己尽早适应环境才能更好投入工作。

会计师事务所（Accounting Firms）是指依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构，是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师（如中国的注册会计师、美国的执业会计师、英国的特许会计师、日本的公认会计师等）组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证管理制度。

⑨ 中国人在美国会计事务所工作能挣多少薪水

跟你的国籍没有关系,全部员工是按劳付薪
基本工资＋业务费,根据你从事了多少业务算薪水
但是美国跟中国的会计准则不一样,你去了不一定适应

⑩ 美国排名top10的会计师事务所，除了四大还有哪些

四大的待遇从市场薪资来说是比较高的，相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800，研究生7100，新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。

薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业，因此在员工福利方面，四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展，像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是，对于新入职的同学，公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事，在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。

以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。

高级审计师：

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

经理、高级经理：

第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

合伙人：

做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利。

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