企业会计路线
❶ 会计专业的出路到底在哪里
随着会计行业的发展,目前全国会计人才市场逐渐呈现出两极分化的趋势,一方面普通会计人才饱和,另一方面高级会计人才短缺,甚至需要从其他国家引进。从会计发展的范围来看,随着我国对外贸易的发展,会计核算工作也开始国际化。从宏观的角度来看,我国会计行业发展已趋于成熟,各类相关的行业法律法规也逐步健全。财政部副部长王军表示,在不久的将来,高端会计师将会成为我国会计的重点培养对象。
会计从业人员女性化特征明显。在我国,在职的会计人员女性占了大约三分之二,不难看出,我国会计职业从业人员已出现了明显的女性化特征。
另外,由于无关公司规模大小,都需要财会人员来保证正常的运营,可以说会计人员是企业的核心人员之一,是机构运转的关键角色。这也引发了会计教育的热潮,无论是本科、大专、中职、夜大等都开设了会计专业,由于这种盲目扩张,使得普通财会类人才的薪酬水平出现低迷。那到底财务人员有哪些发展方向呢?
财会人员的职业方向一般有两种,一种是企业财务,一种是事务所。
(1)企业财务的发展路线一般比较固定
职业发展蓝图:出纳——会计助理——会计——职能会计——主办会计(总账会计)——财务主管——财务经理——CFO。
(2)事务所这个方向的通道比较散
财会领域的事务所有:会计师事务所、税务师事务所、资产评估师事务所等。
主要的业务包括:1.鉴证服务:审计、审核、审阅和执行商定程序等业务;2.资产评估:对受托评估的资产价值进行估计和计算;3.管理咨询:会计处理、纳税筹划、代理客户处理纠纷等。
这个方向的发展轨迹一般是:审计助理——审计员——高级审计员——项目(部门)经理——高级项目(部门)经理——合伙人。
(3)另外一种比较混合的道路
先去事务所工作几年,做到经理级别之后很难升迁了,那还可以到一些已经上市或者打算上市的公司担任财务总监、财务经理等岗位,收入不降反升,而且工作强度还有所下降,也算是一种非常理想的职业选择。我们能见到的很多成功的“CFO”大多是大事务所出身。
(4)一些另辟蹊径的职业发展方向
比如:基金公司、保险公司、投资银行等。这些地方不仅要求你具备一定的财务知识,还需要你了解更多的金融知识,算是与更广的“财务”概念有关的职业。能进入这些“金领”的领域,绝对是大多数人梦寐以求的事情,但是这其中的影响因素比较多,对于一般的财会人来说,多是可望而不可即的。
希望可以帮助到你~
❷ 会计管理路线是什么意思
就会计工作内容来说:以前只是算算账 事后诸葛亮。现在有预算,有决策,可以未雨绸缪了。
就多个会计行政管理来说:抓会计就是抓一个企业的大脑,可以控制财务,进而掌握企业经营情况。
是这意思吗?
❸ 会计应如何规划职业生涯有几种典型的生涯路线
1.大企业的初级会计(财务管培)。刚毕业,无论是去大的MNC 里的SHARED SERVICE里做个出纳或者初级会计,还是去中型MNC的财务,都是一个很好的选择,原因很简单,我从很多发展很好的候选人的履历中可以看到,他们基本都是从底层做起,出纳-会计-AR/AP,总账,然后是财务主管(accounting supervisor),然后转到FP&A这一块,然后就慢慢的走上坦途,很多都是遵循这个轨迹,所以进入企业做财务是个很好的选择,只需注意一点,不要在发展的途径中过于偏向ACCOUNTING就好
4.咨询。不少中小型财务咨询公司也会对财务专业的毕业生打开大门,但这里我要提醒下,如果是做项目的财务咨询还是不错的,除了出差多一点,能学的还是不少的,打着代理记账旗号的财务咨询就要很慎重了,因为这绝对是条不归路
❹ 在企业里做会计,有怎样的升职路线啊是怎样一个流程呢谢谢!
企业中的会计晋升之路受限于所在企业的规模。
总的来说,大的企业有固定的流程,小的企业看领导心情。
如果是中,大型企业,会有明确的晋升规则:达到岗位要求工作年限,可以满足更高岗位的工作要求,人缘也很重要,就会按照会计~会计主管~财务经理~财务总监一步一步往上走。
如果是小型企业的话,基本上就是一两个会计,一个出纳,定时定量完成部门工作,工作年限久了企业领导给你个官儿当当,名头他说了算,基本上工作能力和眼界不会有提升。
至于流程,视企业内部规章而定,没有固定的流程。
❺ 会计专业职业发展(横向,纵向)的路线图
纵向:出纳→一般会计员→部门会计→会计主管,也就是做一个真正的会计,干到老也撑不死你
横向:税务方面:考下注册税务师从事税务代理,税务咨询,税务筹划方面的工作,收入还行
审计方面:考下注册会计师从和企业各方面相关的职业,或从事审计工作,收入一般白领级的!比上面的硬!
还是就是资产评估方面,再宽一点是法律方面,金融证券各方面等!
❻ 会计的发展路线如何呢,所处三线城市,感觉无望去所谓的大公司。
有几条路可以考虑:
1、在小企业学习 财务会计总归能掌握的信息很多 尽可能学得全面深刻 去做管理层,这样也可能去大公司
2、考级考证 去高校或者会计教育培训机构 职业培训机构 甚至自己创办。
3、跳开现有的圈子 到大城市发展(因为各种压力可能会后悔)
4、自我创业。这个最难 需要资金 需要丰富经验 需要魄力。
请综合考虑自己的情况吧。
❼ 会计人的三条职业发展道路,你想走哪一条
1、事务所路线
审计助理→审计→高级审计→审计经理→高级审计经理→合伙人
著名的“四大”会计事务所是很多会计人的梦想,对应届生和刚入职场的新会计人而言,有极大的高薪诱惑力。
“四大”会计事务所招聘的应届生的起薪一般在7k以上,所以每年会有大批的职场人趋之若鹜,当然一些内资事务所的薪资无法与“四大”会计事务所相比。
会计人前两年进入事务所一般是做审计的基础工作,审计助理和审计研究底稿熟悉审计流程,会涉及到财务费用呢、银行存款,营业收支等方面的工作,慢慢的熟悉以后,会接触往来类别、财务报表、收入、成本方面的科目。
相关研究中心研究员表示,在会计事务所的前两年是积累阶段,在这个阶段最好可以通过过注册会计师六科,一来可以直接的带来收入,考过注会或者其他国家注册会计师的,每个月增加500-1000元的收入,二来,这个阶段是通往高级审计师的重要阶段,考过相关证书,可以职场升职增添砝码。
在事务所的的高级审计一般需要做3年,高级审计一般需要协助经理管理小组,经理也逐渐的在很多事情上依靠高级审计,这需要极强的抗压能力、责任心。需要了解被审计公司的内部控制,对负责的项目做出风险评估,进行公司治理,以及投融资事宜。
经过前面几年的打磨,评分最高的高级审计师会晋升为审计经理,审计经理一般拥有多过的会计师证书,为负责的审计项目承担风险。经过两三年,审计经理再次晋升之后就是高级审计经理,事务所高级审计经理属于高层管理者,做到这个岗位是能力和实力的代名词。一般在事务所十二年以后,便有机会成为会计师事务所合伙人。
2、企业路线
出纳→会计→财务主管→财务经理→财务总监→CFO
企业路线是财务人选择最多的一条路线,少数人会计人进了国企和事业单位,多数则进了私企。
刚毕业的会计人,进入企业以后一般是从小出纳、小会计做起,日常的工作一般是管理原始凭证,负责记账结账工作,过两年,做的好的很快就会从会计的岗位升为会计主管,这时,需要做各种明细账、总分类账务工作,也需要协助上级领导进行业务的制定,以及后期的监督与实施。
在企业的前几年,是会计人职业发展的基础,不管做小会计有多么难熬,都需要坚守,前几年把工作重点放在实务工作上,从财务基础知识、数据报表,到团队的沟通和管理,都需要提升自己的专业和技能,为以后职场的晋升做足功夫。
当积累到一定的工作经验,晋升为财务经理时,很多会计人会成为这个领域极为专业的人才了。这个时候最重要的是完成管理角色的过度,不再是以前那个小会计了,除了专业领域的提升,更应该放在团队管理,下属培养,团队协作方面。
如果遇到不错的机遇,财务经理再往上升,是很多财务人职业梦想的顶端,财务总监,一个优秀的财务总监通常要帮助CEO做战略决策,精通投融资、风控、成本预算等各种财务技能,是CEO的左膀右臂。财务总监继续晋升,可以升为CFO,会计人能做到CFO,也算是此生无憾。
3、银行路线
1.前台→柜长→会计主管→会计主任→支行副行长→支行行长
2.后台→风控专员→风控主管→风控主任→支行副行长→支行行长
每年会有大批财会人希望通过考试进入国有银行和商业银行,进入银行工作,一般需要较高的学历,名校生985、211,然后一般是研究生。进入银行的考试一般会考会计、金融、外语、办公软件等方面的知识,但笔试只是一部分,也要通过面试才能最终进入,必要的关系可以帮你更加顺利的进入银行。
进入银行以后,银行前台一般是从柜员做起,慢慢的做柜长,一年以后,业绩不错、工作能力较强的人可以升迁,随着工作经验和人脉的积累,可以有机会基础会计方面的工作,晋升为支行会计主管,许多年后,可以晋升为主任,也可以往支行副行长和支行行长的发展,但这需要一定的年限和人脉积累。
进入银行后台一般从风控专员做起,慢慢的可以晋升为风控主管,风控主管是银行的预警器,消灭或者减少风险事件发生的可能,帮助银行减少风险事件带来的损失等,工作几年以后,可以晋升为风控主任,与前台一样,风控主任可以往支行副行长和支行行长的发展,需要大量的关系、人脉以及业绩。
❽ 会计人职业发展路线有哪些
专职会计(在公司上班、下班,基本上拿死工资)
兼职会计(自己给多个公司做账,看业务量和薪酬)
会计助理→主办会计→财务经理→财务总监(工资多少看你有多少公司的资源,是可用的资源,即业务能力)
总的来说,现在会计这一行竞争越来越来激烈了。
❾ 会计的职业发展路径是是什么
会计职业发展路径
会计可以从出纳做起,管理货币资金、票据、有价证券等的进进出出,填制和审核原始凭证,工作熟练之后,做到会计的岗位。当然也可以从会计专业毕业之后,直接从事会计工作。如果能及时调整自己的知识结构,培养管理团队的意识,总结成功的经验和失败的教训,不断改进工作中的问题,提高综合素质,将可以获得更进一步的发展:
路径一、熟悉会计操作、会计核算流程,具备财务筹划技能后,可以成为会计经理;
路径二、具备一定的财务管理能力和实际操作能力后,可以发展成为财务分析师、预算分析师、核算专员,进而发展成为财务分析经理、预算经理、财务成本控制经理或财务经理;
路径三、积累一定的经验,熟悉所处行业和企业的业务管理状况之后,可以向审计方向发展,成为审计专员,进而向审计经理发展,也可以转而从事统计工作,成为统计经理。
职业通道的三个系列
职称系列:也就是会计从业资格-》初级会计职称-》中级会计职称-》高级会计职称。除了从业资格是从事会计工作必须具备的基本条件以外,其它各级职称一般都是用来在单位评薪评级用的。政府部门、事业单位和国有企业比较重视这一块,现在有些上市公司和大型民营企业招聘经理级别的职位也要求中级或者更高级别的职称。但一般的民营企业不管这个,也不会因为这个而加薪水。
执业资格系列:这个系列里的证书是并行的,包括注册会计师CPA、注册税务师CTA,特许公认会计师ACCA。执业资格系列代表你在这个专业领域里面具备一定的资格,可以从事该专业较为高级别的工作。这个系列是最难考的,其证书的含金量也最高。拥有这些证书是跨入会计师事务所、审计师事务所,“四大”等等大门的基础条件。
专业资格系列:这个系列里面的证书也是并行的,包括:资产评估师、经济师、审计师、统计师、金融分析师、财务策划师等。专业资格系列证书代表你拥有具备从事这个专业工作的基础知识,一般是一种非强制认可的资格证书。