成本会计的月工资是多少

① 成本会计工资高吗

京师财税回答您：
成本会计也有分支，核算最低，成本控制和成本分析部分高。

② 成本会计核算工资

如果是按科室来计算奖金分配的话，就算这个月有几个人没分奖金，对下个月的总的奖金核算是没有影响的，你那个公式计算出来的是科室的总奖金，至于哪四个人不发是总奖金算出以后的再次分配，不管发几个人奖金总数总是不变的，只是干活的人多不干活的人少下，个月去计算上月工资及福利的时候是没有影响的。如果你说科室所有成本扣除对不发奖金的人不公平那就按照每个人计算收入-工资福利-成本折旧来体现每个人的公平。

③ 成本会计一般月薪多少

这个要根据各个企业老板的重视程度和个人能力还有工作量决定．有一定规模的企业，月薪水该有1500-4000左右吧．
出纳肯定就要少多了，一般就是800-1500元．
象我们公司，人手太少，想找几个好手也不容易，只要老板认可，工资就还不错．

④ 会计人的月薪一般是多少

仅供参考：

出纳

出纳可以称得上是“财会人中的“农民工”级别”。一般做着最底层、最基本的辛苦活。甚至，在从业人员里，一般不会称出纳为会计人员。再加上初级会计市场已经严重饱和，出纳人的薪资水平可谓是略显悲惨。据某研究机构调查的结果显示，在沪出纳人收入水平浮动在2K到6K之间，其中最高工资和最低工资占比不大，主要在中间段浮动，平均薪资水平4K。

会计

一般会计在企业里被分为成本会计、总账会计、税务会计等等。相对于成本会计和税务会计，总账会计收入可能略高，并且总账会计如果经验丰富的话，很有机会晋升为企业的财务主管。因此成本会计和税务会计等的收入只能说比出纳好上一点。虽然会计工资也在2K到6K浮动，但是平均工资可达到5.5K。

财务主管

一般财务主管不仅要组织领导公司成本、预算、财务分析等方面的工作，还要负责建立和完善财务管理制度等相关工作。前面提到，拥有三到五年的总账会计一般可以晋升为财务主管。由于拥有一定的从业经验，并且工作职能相对较大，因此财务主管平均薪资10k。当然相对效益较好的企业、行业，薪资达到15k也是不在话下的。

财务经理

一般来说，财务经理要负责本部门的全面工作，组织并督促本部门人员完成各项工作目标。除此之外还要负责组织公司财务管理制度、成本管理监督等与财务有关的管理制度的拟定、修改和实施。除此之外，财务经理还要协调本公司与税务部门、工商部门、银行等等机构的关系。因此收入相对来说较客观。平均薪资15k。

⑤ 成本会计中关于工资的计算

7个法定节假日:元旦1天，春节3天，国庆3天；
每年有52个星期日，双休为104个休息日，加上7个法定节假日，共计111个休息日。每月平均工作日数21.17天。

⑥ 做会计的月薪一般是多少！

当会计最主要的是经验，如果没经验至少要有职称，找到一份工资满意可以的工作。
会计员-初级会计职称-中级会计职称-注册会计师。这四个阶段，越往以后越难，越往以后工资越高。
会计员-初级会计职称(一般都是2000-3500元，当然除了那些没考职称，但工作很出色的人，能力超一般的人)。
中级会计职称(3500-5000元，除了那些没考职称，但工作很出色的人，能力超一般的人)。
注册会计师最低3500元（二三级城市小所，甚至北京的中等所，刚开始工作时工资）最高5-10万（必须是超大所，必须是工薪合伙人，有一定背景和业务关系，从事本行业10年左右，估计全国不超过1000人）当然自己属于拉业务的合伙人可能更高，但是至少自己能拉来几千万业务。普遍工资在6千至一万元。
注册会计师有时候可能月薪几万，自己开公司的话就无可估量了。
当然还要看一下自己当地的经济，是否能开这么多工资，可以在网上查一下，当地人才网招会计给多少工资，以及会计要求。
刚出来的会计，没经验比较难找到会计工作，当然有些黑心的公司招会计，以没经验为借口，不给第一个月工资(第一个工资当实习费)也有大把的人去，纯粹混个经验，长个见识。
会计分类：
1、按核算主体及目的分类：
按核算主体及目的不同可分为预算会计和财务会计。
预算会计：以实现公共职能为目的，以公共资产为核算对象，以公共事务为核算依据，以公共业务成果为主要考核指标，其具有“公共性”、“非营利性”、“财政性”的特点。是适用于各级政府部门、行政单位和各类非营利组织的会计体系。
财务会计：以营利为目的的经济实体为核算对象，反映企业的财务状况、经营成果和现金流量，为改善企业内部管理和提高经济效益服务。适用于各类企业及营业性组织的会计体系。
2、按报告对象分类：
按其报告的对象不同而分为财务会计和管理会计。
财务会计：编制财务报表，为企业内部和外部用户提供信息。财务会计的信息是提供广泛的用户。其重点在于报告财务状况和营运状况，主要是对外部提供参考。
管理会计：主要是对企业的管理层提供信息，作为企业内部各部门进行决策的依据。没有标准的模式、不受会计准则的控制。
3、按行业分类：
按行业分为：工业企业会计、商品流通会计 、金融证券会计 、保险企业会计 、施工企业会计 、房地产业会计 、邮电通讯会计 、农业企业会计、旅游餐饮会计 、医疗卫生会计 、 交通运输会计 、 文化教育会计 、物业管理会计、 行政事业会计、 上市公司会计 、物流企业会计 、连锁经营会计 、 出版印刷会计、 私营企业会计 、 小企业会计(制造业) 会计、小企业会计(商业) 会计、 电力企业会计、 煤炭企业会计 、钢铁企业会计 、石油化工会计 、 汽车行 业会计 、 烟草企业会计、 酒类企业会计、 食品企业会计 、药品企业会计、 加工制造会计 、 轻工纺织会计、 外经外贸会计 、 信息咨询服务业会计 、广告服务会计 、房屋中介服务会计 、市场（农贸、五金、批发、建材、服装等）会计、个人独资企业会计 、 高新技术企业会计 、软件及集成电路会计。
4、按工作内容分类：
按工作内容分为：总账会计、往来会计、成本会计、材料会计等。
成本会计：为了求得产品的总成本和单位成本而核算全部生产费用的会计。成本会计的中心内容为成本核算。成本会计分为管理及财务两个方面，成本会计协助管理计划及控制公司的经营，并制定长期性或策略性的决策，建立有利的成本控制方法、降低成本与改良品质。
5、按工作范围分类：
按工作范围分为：公共会计、私用会计、政府会计
会计的对象是指会计所核算和监督的内容，即特定主体能够以货币表现的经济活动。以货币表现的经济活动通常又称为价值运动或资金运动。资金运动包括特定主体的资金投入、资金运用和资金退出等过程。

⑦ 你们做成本会计多少一个月

北京成本会计平均工资：￥6450/月，取自1876份样本，较2016年，增长1.1%。

⑧ 成本会计工资

成本会计平均工资：￥4577（样本量：1861个）
就业趋势：近6个月内，该职位市场需求量呈上升趋势
成本会计岗位职责：
1、认真进行成本、开支的事前审核；
2、负责制造业的成本归集、分配、核算；
3、费用的计提、分摊，应收款监控管理，财务报表编制等；
4、完成上级领导安排的其他工作