團建活動經費計入哪個會計科目
❶ 活動經費計入什麼科目
活動經費一般計入其他開支，不知道你是那個行業里的。
計入管理費用。過去提取了教育經費的可從中列支，現在可不提取直接計入其他教育經費。
單位員工聚餐的費用有兩種處理方法
1、作為職工的一種福利費用。
借：應付職工薪酬——職工福利費
貸：銀行存款
2、作為工會開展的一項會員集體活動，列入工會的支出賬中。
借：職工活動支出——其他活動支出
貸：銀行存款
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企業應通過「管理費用」科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。
企業在籌建期間發生的開辦費，包括人員工資、辦公費、培訓費、差旅費、印刷費、注冊登記費等，借記「管理費用」科目，貸記「銀行存款」科目;企業行政管理部門人員的職工薪酬，借記「管理費用」科目，貸記「應付職工薪酬」科目;
企業按規定計算確定的應交礦產資源補償費，借記「管理費用」科目，貸記「應交稅費」等科目;企業行政管理部門發生的辦公費、水電費、差旅費等以及企業發生的業務招待費、咨詢費、研究費用等其他費用，借記「管理費用」科目，貸記「銀行存款」、「研發支出」等科目。
期末，應將「管理費用」科目余額轉入「本年利潤」科目，借記「本年利潤」科目，貸記「管理費用」科目。
❸ "科技活動經費「支出計入什麼科目
1、如果是研發無形資產過程發生的科技經費支出，那麼應根據研發無形資產的階段進行賬務處理。無形資產研發生分為研究階段和開發階段， 對研究階段和開發階段發生的費用區別對待：對於研究階段產生的費用進行費用化處理，借：研發支出-費用化研化支出，貸：原材料、銀行存款、應付賬款、應付職工薪酬等科目；對於開發階段發生的費用，在符合相關條件的情況下資本化，借：研發支出-資本化研化支出，貸：原材料、銀行存款、應付賬款、應付職工薪酬等科目。在無法區別研究階段和開發階段時，一般進行費用化處理，計入」研發支出-費用化研化支出「。2、如果不是研發無形資產發生的費用，只是科技部門發生的日常活動經費，那麼就應該根據費用性質：借記管理費用-差旅費、辦公費、會議費等科目，貸記銀行存款、應付賬款等科目。
❹ 舉辦體育活動發放的獎品，計入什麼會計科目
1、體育活動費記福利費。工會組織的體育活動費，計入工會經費
2、應付福利費是指企業從費用中提取的、准備用於職工福利方面的資金。比如職工的醫療衛生費用、職工困難補助費，以及應付的醫務、福利人員工資等。外商投資企業按規定從稅後利潤中提取的職工獎勵及福利基金，用於支付職工的非經常性獎金（如特別貢獻獎、年終獎等）以及職工集體福利的，也通過「應付福利費」核算。企業在支付上述各項費用時，應付福利費即減少。
3、工會經費，是指工會依法取得並開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》，工會經費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經費這二項，其中2%工會經費是經費的最主要來源。
❺ 公司拓展的費用計入什麼會計科目
公司拓展的費用計入「應付職工薪酬---職工教育經費」會計科目。
1、支付時：
借：應付職工薪酬---職工教育經費。
貸：銀行存款（庫存現金）。
2、計提時：
借：管理（銷售）費用---職工教育經費。
貸：應付職工薪酬---職工教育經費。
對於拓展的會費，可以這樣來考慮：招聘費計入管理費用，也可以根據用於哪類部門的招聘而細化為管理費用、營業費用、主營業務成本等。
招聘費用可以記入管理費用—招聘費科目里去，人事部門屬於管理部門，而招聘費用又屬於人事部門使用的費用；所以應當記入管理費用科目里的。
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應付職工薪酬包括「工資，獎金，津貼，補貼」、「職工福利」、「工會經費」、「職工教育經費」、「解除職工勞動關系補償」、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目。
企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。
企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬葯費、個人所得稅等）， 借記本科目，貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。
❻ 公司搞活動費用應記什麼科目
公司搞活動費用要視活動的目的：如果為銷售產品而做的活動，記入銷售費用；如果企業一般活動，記入管理費用。
銷售費用是指企業銷售商品和材料、提供勞務的過程中發生的各種費用，包括企業在銷售商品過程中發生的保險費、包裝費、展覽費和廣告費、商品維修費。
預計產品質量保證損失、運輸費、裝卸費等以及為銷售本企業商品而專設的銷售機構(含銷售網點，售後服務網點等) 的職工薪酬。
業務費、折舊費等經營費用。企業發生的與專設銷售機構相關的固定資產修理費用等後續支出也屬於銷售費用。
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。包括的具體項目有企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的。
或者應當由企業統一負擔的公司經費、工會經費、待業保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。
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銷售費用是與企業銷售商品活動有關的費用，但不包括銷售商品本身的成本和勞務成本，這兩類成本屬於主營業務成本。 企業應通過「銷售費用」科目，核算銷售費用的發生和結轉情況。
該科目借方登記企業所發生的各項銷售費用，貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的銷售費用，結轉後，「銷售費用」科目應無余額。「銷售費用」科目應按銷售費用的費用項目進行明細核算。
企業應通過「管理費用」科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用。
貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。
管理費用在會計核算上是作為期間費用核算的，企業發生的管理費用，在"管理費用"科目核算，並在"管理費用"科目中按費用項目設置明細賬，進行明細賬核算。期末"管理費用"科目的余額結轉"本年利潤"科目後無余額。
❼ 團隊建設費用應該放在什麼科目核算
企業的團隊建設費用，要按照具體開支項目來處理：
1、團隊建設費用如果屬於培訓教育的，可以計入「職工培訓費」。
2、團隊建設費用如果屬於工會活動的，可以計入「工會費」。
3、團隊建設費用如果屬於吃飯的，可以計入「招待費」。
3、團隊建設費用如果屬於旅遊的，可以計入「工資（應付職工薪酬）」，計征個人所得稅。
(7)團建活動經費計入哪個會計科目擴展閱讀：
管理費用明細科目如下內容：
1、工資:指企業管理部門職工的各種工資、獎金、工資性津貼、補助及其他工資性費用。
職工福利費：指按管理部門職工工資總額及福利費開支的職工工資總額的14％提取的職工福利費。
2、折舊費：指企業管理部門使用的各種固定資產計提的折舊費。
3、辦公費：指企業管理部門發生的各項辦公費用。
4、差旅費：指企業管理部門職工出差而實際發生的車、船、飛機、市內交通費、住宿費、住勤補助費、誤餐補助、司機出車補助和單位核定的差旅費包干費用等。
參考資料來源：網路-管理費用
❽ 會計科目中科技活動經費支出包括什麼支出
科技經費的支出包括內部支出和外部支出兩
部分
外部支出是指報告期內科技活動機構從科技
經費中轉撥給外單位從事科研活動的經費,包括委
托外單位或與外單位合作進行科研活動而轉撥給
對方使用的經費,但不包括在外單位進行加工測試
等工作支出的經費,這些費用屬於內部支出計入
"日常經費支出".
內部支出是指報告期內科技活動
機構在本機構內部開展科研活動而實際支出的全
部費用,包括日常支出和資產支出兩部分.
❾ 公司團建費用計入什麼科目
單位員工聚餐的費用有兩種處理方法
1、作為職工的一種福利費用。
借：應付職工薪酬——職工福利費
貸：銀行存款
2、作為工會開展的一項會員集體活動，列入工會的支出賬中。
借：職工活動支出——其他活動支出
貸：銀行存款
(9)團建活動經費計入哪個會計科目擴展閱讀
1、作為職工福利費處理的情況
(1)所得稅法規定，企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，准予稅前扣除。
(2)企業計提職工福利費時，按職工提供服務的受益對象計入有關成本費用科目，並確認應付職工薪酬。
借：生產成本、製造費用、管理費用、銷售費用等
貸：應付職工薪酬——職工福利費。
(3)使用時分錄如上所述。
2、作為工會經費支出的情況
(1)所得稅法規定，企業撥繳的工會經費，不超過工資薪金總額2%的部分，准予扣除。
(2)工會經費也是職工薪酬的一部分。
借：生產成本、製造費用、管理費用、銷售費用等
貸：應付職工薪酬——工會會費
(3)將工會經費撥交工會
借：應付職工薪酬——工會會費
貸：銀行存款
(4)《工會會計制度》設置了第501號「職工活動支出」科目核算工會為會員及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動發生的支出。基層工會組織會員開展集體活動及會員特殊困難補助的費用，列入本科目核算。本單位員工聚餐可作為工會組織的集體活動列入支出。支出時的分錄如上所述。
❿ 公司團建租車費用計入什麼科目明細
管理費用二級明細科目，公司可以根據實際情況設置，沒有固定的模式，只要能體現出業務實際內容就可以了。
本題中的團建費用可在管理費用科目下設置類似於「團建費」、「租車費」、「差旅費」、「其他費用」等二級科目進行明細核算。