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綿陽會計事務所哪個好

發布時間: 2021-08-16 00:12:41

『壹』 哪家會計事務所好

方興的順永會計師事務所不錯 在那做過業務 服務和報告質量都不​錯 收費也合理

『貳』 什麼會計事務所比較靠譜

一、選對部門:

四大的主營業務當然是審計,占事務所一半的員工以及大約4-5成的收入,審計招人也是最多的,你是會計專業,應該目標部門就是審計。

二、綜合素質:

①幹活一定要認真負責。審計本身就是對大量財務數據的一個分析整理的過程,項目經理關注的點和小朋友關注的點肯定不一樣,但是如果自己分內的工作都做不好或者糊底稿,實習生大家會覺得不可靠,正式員工同事會覺得下個項目還是別在一起做比較好。

就我這帶過的實習生而言,水平高低在有初級會計的理論水平基礎時,依然是985>211>普通院校,理論水平大家其實差距不大,但是前者的工作方法和習慣真的是和你學生時代的學習習慣相掛鉤的。審計是一個工作強度很大的工作,你犯的錯越少,底稿/數據越整潔,工作效率越高,審計進度推進越快,整個人整個項目組的氣質氛圍都會有很大差別的。切記,認真務實是從業的第一要務。

②有初級會計的理論水平,我不反對跨專業來事務所,但是會比較累,術業有專攻,下班後補大量理論知識一定程度會影響到第二天工作狀態,很容易形成負反饋,望注意。

三、地理坐標:

總體而言,入所難度與城市層次呈現負相關。城市經濟水平越高,能夠容納的企業規模也越大,所在地的會計師事務所方可做大做強,需要的員工才更多,你進入的機會自然也就越大。當然二三線城市的四大分所也是可以考慮的,畢竟可能二三線城市的四大對專業可能要求會稍微低一下。

四、英語要好:

專業基礎、英語及個人綜合能力是進事務所的敲門磚,必備條件,四大是專業服務機構,所以專業是所有人的標簽,四大會有很多海外資本市場的業務,所以英語也是必備,四大在人才培養方面有非常獨到之處,所以進所前的綜合素質也是被看重的。

雖然四大對應聘者還有更多的要求,但四大吸引大家的因素也很多,很多人會將四大作為跳板,幫助自己升職加薪,也有人是看重四大所提供的好的工作機會,自己可以在四大學到更多更專業的技術知識。

『叄』 全國排名前10的會計事務所

中國業務到1998年底為止,在中國大陸、香港和澳門共擁有員工8,000人,其中包括接近330名合夥人,並在內地城市設立辦事處,包括北京、重慶、大連、廣州、青島、上海、深圳、蘇州、天津、寧波、廈門及西安。

安永大陸辦事處有14個分別是北京、上海、廣州、深圳、天津、南京、杭州、武漢、成都、沈陽、青島、大連、蘇州和廈門。

普華永道共設有17家辦事處,其中大陸14家,分別是:北京、上海、廣州、深圳、天津、重慶、南京、杭州、西安、寧波、青島、大連、廈門和蘇州。

德勤在中國大陸共設有15個辦事處分布於北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、重慶、南京、杭州、武漢、大連、哈爾濱、濟南、蘇州和廈門。

畢馬威(KPMG)其在中國大陸共設置了14個辦事處,分別是:北京、上海、廣州、深圳、天津、重慶、成都、沈陽、南京、杭州、青島、廈門、佛山、福州。

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『肆』 綿陽的公司需要代理記賬,選擇什麼樣的代賬公司比較好

綿陽的企業選擇代理記賬公司,主要從下面幾點來考慮。
第一、代理記賬公司的品牌
查看公司是否具有相關證件,例如營業執照、記賬許可證,但因為會計師事務所和財務公司有自己的代理記賬資格,所以也許沒有「記賬資格證」。
一個更安全、更正常的公司肯定會做賬,比購買或租用自己的辦公空間,正規公司肯定會有自己買下或租下的辦公地點和相關電腦做賬軟體以及設備;
第二、代理記賬公司的服務
對比代理公司服務是否適合自身企業,服務有沒有其餘增值服務、有什麼樣保障,一般正規有經驗和實力的公司,是可以承諾只要「企業所用來記賬的發票沒有問題。沒有問題,你可以把它記錄在合同里。
相比之下,質量態度與人員和服務人員的互動,自身企業是不是可以對記賬流程進度,進行查看和監督;
第三、代理記賬記的價格
一般小規模納稅人在200~300元/月、一般納稅人在400~500元/月,具體費用要看公司的規模和行業,但是不論在哪家公司辦理服務,都要詢問清楚所需費用的地方,有沒有隱形收費的地方;
結合以上幾點,就可以判斷出代理記帳公司的資質與實力,選擇一個適合自身企業的代理公司辦理服務;

『伍』 四大會計師事務所是哪些哪個比較好

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。

薪酬福利方面。加班費、差補、醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業,因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經領域和公司內部的發展,像德勤都有提升女性員工的計劃和名額。特別值得一提的是,對於新入職的同學,公司會為每一位新入職的同學指派兩位師傅。第一位主要負責幫助你業務方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事,在生活、企業文化方面幫助讓他更快的適應環境。

以下是四大會計師事務所不同級別的薪酬情況,僅供參考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初級審計師級別中,同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資,直至升任高級審計師。

高級審計師:

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初/高級審計師可以按照各自工資水平對應的時薪領取加班工資,出差時有200元/天左右的補助,每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

經理、高級經理:

第一年的經理的起薪大概在30000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

第一年的高級經理的起薪大概在50000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

經理及以上級別無加班工資。每年有20天年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

合夥人:

做到「四大」的合夥人,說明你已經走到了事務所職業生涯的金字塔尖,成為塔頂上最優秀的5%,需要多年的打拚和積累,合夥人擁有高學歷、高薪水,但也承擔著更大的風險。Partner(合夥人)賺錢比較多,通常,他們擁有分紅的權利。

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『陸』 會計師事務所和企業哪個更好一點

我也是學會計的,畢業前在企業財務實習,畢業後至今在一家事務所里工作。在企業實習時,多少積累了一些會計的經驗,但十分有限。到事務所後,去過很多家企事業單位參加審計,長了不少見識。 如果總結一下,可以歸納為:在企業對會計整個核算過程能夠了解的比較深入(尤其是工業生產企業),在事務所相對膚淺一些,但事務所能見到各行各業的情況,可以說是廣而不精。事務所願意要當過會計的人,而在事務所工作的人往往過幾年經驗積累的比較多以後會跳到企業中去。到時候就不是一般的會計人員,而通常是主管、財務經理了。 所以我覺得,畢業後先到事務所的話,個人的發展比在企業是要快很多的。但事務所相對辛苦一些,工資比企業少,通常也沒有保險,旺季經常加班經常出差,人員流動比較大不如企業穩定。但我覺得如果你希望學更多的東西成長得更快,克服克服事務所的缺點也是值得的。 我進的是一個比較小的事務所,人很少,所以有項目時鍛煉的機會反而更多,不到一年我已經開始獨立作審計項目了。我覺得和上面的兄弟所說的進小企業的道理差不多,因為人少,就要求每一個人盡快成長起來,否則沒法接更多的業務。如果是一個大所,可能現在我還只是打打下手。 如果想干會計,幾年以後能以一個比較高的起點進入企業,如果想干審計,等有了審計經驗和注冊會計師資格不妨在找個待遇好的大事務所幹下去。所以我建議你選擇事務所,不要規模太大的。

『柒』 中國十大會計師事務所排行榜

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。

薪酬福利方面。加班費、差補、醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業,因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經領域和公司內部的發展,像德勤都有提升女性員工的計劃和名額。特別值得一提的是,對於新入職的同學,公司會為每一位新入職的同學指派兩位師傅。第一位主要負責幫助你業務方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事,在生活、企業文化方面幫助讓他更快的適應環境。

以下是四大會計師事務所不同級別的薪酬情況,僅供參考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初級審計師級別中,同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資,直至升任高級審計師。

高級審計師:

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初/高級審計師可以按照各自工資水平對應的時薪領取加班工資,出差時有200元/天左右的補助,每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

經理、高級經理:

第一年的經理的起薪大概在30000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

第一年的高級經理的起薪大概在50000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

經理及以上級別無加班工資。每年有20天年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

合夥人:

做到「四大」的合夥人,說明你已經走到了事務所職業生涯的金字塔尖,成為塔頂上最優秀的5%,需要多年的打拚和積累,合夥人擁有高學歷、高薪水,但也承擔著更大的風險。Partner(合夥人)賺錢比較多,通常,他們擁有分紅的權利。

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『捌』 綿陽正譽會計師事務所有限公司怎麼

簡介:注冊號:****注冊資本:30萬元人民幣法定代表:申先偉企業類型:有限責任公司(自然人投資或控股)登記狀態:存續登記機關:四川省綿陽市鹽亭縣工商行政管理局注冊地址:鹽亭縣雲溪鎮政府街
法定代表人:申先偉
成立時間:2000-01-26
注冊資本:100萬人民幣
工商注冊號:510723000003356
企業類型:有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址:鹽亭縣雲溪鎮政府街

『玖』 綿陽最大的會計師事務所是哪家

四川中平會計師事務所
地址:一環路南段223號
電話:(0816)2233006

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