會計和高速免費員哪個職業好

Ⅰ 會計證和預算員證哪個好考哪個實用一些呢。

關鍵是取決於你學的什麼專業了，如果你學的會計當然會計證好考，如果你學的建築當然是預算員好考，不過兩個都有利弊。會計證報名條件底，好考，但是現在的會計都飽和了，找工作確實是個問題；預算員這個不好說，關鍵是看你了

Ⅱ 會計和文員相比哪個工作會更好

會計的晉升機會多，而且年齡也放得很寬。
文員，暫時跟初級會計差不多，但除非你能一路升到經理，否則，晉升不僅僅是速度比不上會計，而且，空間也永遠比會計的窄。
呵呵。我知道有注冊會計師可以達到十萬月薪的。

Ⅲ 會計和薪酬福利專員哪個好

我就是薪酬福利專員主要負責公司的薪酬和各項福利辦法的制定、執行。簡單說就是勞資員，做好薪酬福利經過有關領導審核批准交到財務出納那裡發放。

Ⅳ 高速公路收費員這個職業好不好有前景嗎工資待遇怎樣

首先我據我自己知道跟你講一些，不知道能不能幫助你啊！我是遼寧鐵嶺的，朋友現在還有在高速公路做收費員的，她的工作時間是上一天休兩天，也就是說，一個月有十天是上班的！薪金大約在一千過一點左右，年終的時候會有一萬左右的分紅，但是看地方的政策了，這是我所了解的，希望能幫助你，謝謝採納！

Ⅳ 會計和人事哪個好

我回答你這個問題最合適了，因為我2個崗位都做過，首先說明下我是男生，我大學學的是會計學，一畢業去了家零售行業，當地最大的零售公司，做的人力資源專員，負責招聘，其實就是個文員，後來晉升成了人力主管，分管員工培訓，做人力最大的感覺就是你要性格開朗，能言善辯，應變能力要強，尤其是招聘和培訓崗位，因為你面對的大多是突發問題，人力做了4年轉行會計，轉行的原因就是，男孩子在財務方面晉升速度會更快，又從頭做起，2個行業是完全不同的，會計相對枯燥，呆板，有很多事情是不能自己做主的，很小的問題也要請示領導，2個行業都做了之後，我覺得自己更喜歡會計，其實會計不需要很強的數學基礎，關鍵是邏輯思維和認真，而人力也不像你想像的，過了30歲就不能幹，人力可以當人力總監的，但是這2個專業面對的現實就是學生太多，機會不多，祝你好運！

Ⅵ 會計和薪酬福利專員哪個好

這兩個崗位的發展方向是不一樣的，我給你分析一下：1、會計。發展方向：明細賬會計-總賬會計-會計主管-財務經理-財務總監；或者走分析路線：明細賬會計-總賬會計-高級財務分析員-財務分析經理-高級財務分析經理；或者走審計路線：明細賬會計-總賬會計-審計員-高級審計員-審計總經理；2、薪酬福利專員：薪酬福利專員-薪酬經理-人力資源經理-人力資源總監；或者走專業路線：薪酬福利專員-薪酬經理-高級薪酬經理（薪酬管理領域的專家）；至於那個好，一看你的興趣，二看你的性格和能力側重點。

Ⅶ 高速公路收費處的內勤和銀行工作相比哪個好

我是收費公路管理局的，我覺得高速的內勤不錯，只不過要在單位住宿，我是會計出身，我上班時也是銀行和高速之間選擇，後來還是選了高速。

Ⅷ 會計和人力資源哪個更好

首先，兩個專業的門檻不是很高，有些企業甚至專科以上即可，從未來發展來看，如果你專業能力突出，經驗豐富，就會成為這個領域的專家，如果只是按部就班的從事簡單工作，不學習提升，可能就會十幾年如一日的做帳記帳，招聘面試等工作，被替代性會很強。這兩種職業都需要不斷的學習提升，也都屬於需要不斷積累，越老越吃香的職業。學習之前先來做一個小測試吧點擊測試我合不合適學會計

然而，在做職業選擇時，不能以哪個就業前景好來做判斷。這兩個職業也有質的不同，會計是偏技術類的，工作內容基本上是與數字打交道，相對來說會適合對數字敏感，穩重，獨立工作能力強的，有專研精神的人；而人力資源，相對來說與人打交道的工作更多一些，除了專業能力外，對於溝通能力、組織協調能力、有熱情、以及良好的心理素質等都會要求更高一些。當然，HR工作涉及6大模塊，在薪資和勞動關系方面，人力資源工作者也會要求謹慎、嚴肅這些特質。

如果僅就考取證書而言，會計考試改革後難度增加，一次性通過率低，付出了雙倍的努力但是無法馬上看到回報，而且據說機器人的時代，金融行業將被取代。然而人力資源管理師考試就相對來說比較容易，難度偏低，更容易考取證書，方便快速的找到工作並上崗，含金量高，工資待遇偏高。

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Ⅸ 高速路收費員的工作好不好

你根本不知道絕望！荒郊野嶺！不讓回家休息時間讓你勞動改造！手機沒有信號！工作繁瑣程度令人極度不適！同事矛盾極其嚴重！都不想多幹活還都跑不掉！能偷懶十分絕不偷懶一分！更有甚者（收費站）上班時候不讓上廁所！因為沒有人，一個人一個亭要麼空崗罰錢要麼憋著慢慢的身體……夏天邊地的蚊子 蛾子 蟲子 ，開空調冷風吹難受!冬天取暖設施都用上還凍得要死！都說上一半修一半，可你想過沒你以後成家了（我站有個給帶綠……），半個月不在家！回來時另一半也不在家（人家也要工作的啊）家裡就你一個人的時候！你說找朋友不上班啊!你說找收費站的朋友，呵呵，不是所有人都跟你是一個城市的！然後碰見特殊情況了，明明兩分鍾解決，結果上邊不讓你放，一拖拖一個小時，後邊司機全罵你！最氣的是最後還得用2分鍾的方法放！指揮倒車，因為設備問題讓司機掉頭重新上！這些都是常態！工資待遇也很差！我們這一個月2500左右！請假什麼必須找人替！問題是沒人替你！就我而言同事媽死了我都不替班！因為很厭惡！只能說不值！算了很多麻煩事就不說了！當然我合同到期了已經不幹了!只是想把我看到經歷過的告訴大家！以免上當！好不好的自己看吧一個月4000還是可以的！2000左右快跑！！！！！！

Ⅹ 會計和報關員哪個就業趨勢好一些，求助！

這個還用想，沒干過報關員，只聽宣傳的都會說報關員就業趨勢要好
考證來說，報關員難考，會計從業資格相對好考，有時間和經歷還是考會計
待遇來說，報關員的待遇沒有會計好，工作壓力大
都說會計飽和了，確實如此，但想想，任合一個企業都是要求有會計的，或出納的，都需要明白財務的。報關員呢，只能是外貿行業，自理報關的企業只要一個兩個，大多自理都不用自已的報關員