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哪個會計師事務所不打卡

發布時間: 2021-08-14 23:22:55

❶ 會計師事務所值得去嗎

題主,如果你是財會專業應屆生,是可以去會計師事務所實習或者選擇進入會計師事務所工作進入以後的職業發展方向。
會計師事務所作為一個具備專業資質的平台,或者說是第三方服務機構,可以接觸不同類型的企業客戶,同時需要和稅局等行政機構打交道,無論是從事會計審計還是稅務代理業務都非常鍛煉業務技能。
不過進入會計師事務所需要要時刻學習,努力提升自己的專業技能,其中最主要的手段就是考證,要考注冊會計師是或者稅務師,建議優先報考前者。

❷ 國內8大會計師事務所哪個對發展比較有益

領學網為你解答:
1、各大國內事務所都差不多,除非是項目經理級別(PM),之下的級別基本上不需要CPA的。剛入行的審計助理也不需要太多的專業知識,完全可以一邊工作一邊學。事實上找助理也不會對你有太大期待,主要是身體好、心理素質佳、能適應長時間加班和出差等等。助理乾的活都是所謂發函、根據指引刷較為簡單科目的底稿還有一些項目小組負責人安排的建議的工作。復雜的工作是絕對不會交給你的。在工作過程中,多聽多學多做,提高的會很快。我們有個partner跟我們說,你們年輕,比我們最大的優勢就是有權利去問問題。
2、一年裡一般會分出淡季和忙季。忙季的時候是不分由說加班的。加班到半夜甚至通宵都是有可能的。加班的時候可以攢倒休假期,一般忙季4個月,能攢出半年的倒休假。
3、有的地方會有所謂考試假,為期一個月左右。那段時間努力復習CPA吧!
4、至於跳槽的問題,在事務所確實非常鍛煉人。工作認真努力的話,3-4年工作帶來的基本上是別的工作5-8年的等效工作經驗。很多同事分別去了企業、券商、投行等地方。發展前途還是很好的。
希望幫到你

❸ 哪家會計師事務所比較好

在此行業最好的當然是著名的所謂「四大」了。
所謂「四大」就是國際著名四大會計師事務所。目前,他們在國內都有合資所(按國內相關政策此行業外商不得獨資進入)。他們的實力雄厚,薪酬待遇很高,工作量也極大。
他們在國內合資所的具體排名順序如下:
1.普華永道(PWC);2.畢馬威(KPMG);3.德勤(DTT);4.安永(E&Y)。

❹ 去會計師事務所和企業哪個更好一點 會計人如何選擇

您好,事務所錘煉的是專業知識和專業態度、與時俱進的學習和更新知識的職業素養以及更寬闊的視野;而企業可以培養財務管理實務的深厚底蘊、對非財務運營領域更深刻的認識、對具體管理舉措的執行力以及人際交往能力。這兩種環境下都要積累經驗,對財會人的職業發展是很有價值的。選擇會計師事務所還是企業,主要還是看你更傾向於哪一方面的發展。根據自身條件和喜好決定。

❺ 想去會計師事務所有什麼辦法他們一般在哪裡招聘

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。

薪酬福利方面。加班費、差補、醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業,因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經領域和公司內部的發展,像德勤都有提升女性員工的計劃和名額。特別值得一提的是,對於新入職的同學,公司會為每一位新入職的同學指派兩位師傅。第一位主要負責幫助你業務方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事,在生活、企業文化方面幫助讓他更快的適應環境。

以下是四大會計師事務所不同級別的薪酬情況,僅供參考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初級審計師級別中,同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資,直至升任高級審計師。

高級審計師:

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初/高級審計師可以按照各自工資水平對應的時薪領取加班工資,出差時有200元/天左右的補助,每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

經理、高級經理:

第一年的經理的起薪大概在30000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

第一年的高級經理的起薪大概在50000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

經理及以上級別無加班工資。每年有20天年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

合夥人:

做到「四大」的合夥人,說明你已經走到了事務所職業生涯的金字塔尖,成為塔頂上最優秀的5%,需要多年的打拚和積累,合夥人擁有高學歷、高薪水,但也承擔著更大的風險。Partner(合夥人)賺錢比較多,通常,他們擁有分紅的權利。

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❻ 世界四大會計師事務所是哪四大,分別是哪個國家的

德勤在中國大陸共設有15個辦事處分布於北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、重慶、南京、杭州、武漢、大連、哈爾濱、濟南、蘇州和廈門。

安永大陸辦事處有14個分別是北京、上海、廣州、深圳、天津、南京、杭州、武漢、成都、沈陽、青島、大連、蘇州和廈門。

普華永道共設有17家辦事處,其中大陸14家,分別是:北京、上海、廣州、深圳、天津、重慶、南京、杭州、西安、寧波、青島、大連、廈門和蘇州。

畢馬威(KPMG)其在中國大陸共設置了14個辦事處,分別是:北京、上海、廣州、深圳、天津、重慶、成都、沈陽、南京、杭州、青島、廈門、佛山、福州。

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❼ 會計師事務所不好嗎

主要就是看你自己怎麼看了。我做招聘的,看過很多財務的簡歷。很多人在剛開始的時候就去會計事務所裡面做了幾年,後面進去甲方。
會計事務所的話,就是很忙,很多的項目;但是如果做的好的話,後續進入企業,相對晉升就快了點,在事務所裡面接觸很多企業,很多企業的財務問題,可以看出一些企業的大致情況,算是一個人脈的累積,後期進入企業之後,面對企業的問題才能快速的上手,另外就是有證書的話再企業內部也是比較具有競爭力的。
但是具體怎麼選的話還是看個人,我說的只是一般財務人的情況。

❽ 是去會計師事務所好還是在企業做會計好

去會計師事務所和在企業做會計各有利弊。下面說明原因:

進入事務所:明確目標、考慮自身承受能力。

首先要看選擇者進入會計師事務所的目的是什麼。不同的人可以說是懷著不同的目的選擇會計師事務所的。有的人進入事務所是為未來跳槽做准備的。現在很多企業願意接受具有會計師事務所從業經驗的人加盟,因為這種人不僅能夠游刃有餘地勝任會計工作,還能夠以其豐富的審計經驗應對外部的審計。很多CPA在執業的過程中就已經選定了未來的東家。如果是抱著這種態度進入會計師事務所的,最好選擇一些名氣比較大的事務所。站得越高,選擇的著陸點越好,選擇面越寬。而對於純粹是因為喜歡注冊會計師這個職業的人來說,在選擇即將進入的事務所方面就要更謹慎,而且要考慮到自己的價值取向。

「四大」等一些大的事務所接手的業務一般規模比較大,具體的審計規程成熟、細致,做法上較一些小規模的事務所要規范得多,但由於其人員較多,分工較細,新手在一段時間內所接觸的工作內容可能會比較窄,對業務整體的了解比較少。從高手林立的環境中出人頭地也相對比較難。而在一些小而且沒有太大名氣的事務所中,由於人手較少,需要新的加入者盡快上手,則即使是新人也要接觸業務的方方面面。學東西會更實際,機會相對會更多一些,個人發展空間還是比較大的。

其次,入行者還應該清醒地認識到,由於工作的時效性要求,會計師事務所工作實際上是強度很大的一種工作,很多業內人士稱自己的身體處於「加速折舊」中。因此,在看到「四大」的高報酬、好前景之外,一定要考慮到自己未來是否能夠承受這種精神和體力的雙重壓力。這種壓力事實上也已經造成了注冊會計師從業人員的頻繁流動。另外,會計師事務所工作的方式還要求其成員有良好的溝通合作能力。會計師事務所工作中,每個業務都需要一個臨時或固定的審計小組共同完成,不管你負責的是哪個部分,都會對審計的結果產生影響,和諧的集體有利於降低審計風險。這就要求入行者考慮自己的性格特徵。願望和現實不一致的時侯,要尊重現實。

進入企業:明確個人價值取向;考慮未來發展空間

選擇的另一個方向就是進入企業從事財會工作。實際上,近幾年來每年進入會計師事務所的學生只能佔到會計相關專業畢業生(包括本科生和碩士研究生)總人數的10%左右。在對於企業的選擇方面,現在大家的選擇在大企業與小企業,發達的中心城市與相對較偏遠的地區之間的偏好非常明顯:如果可能大家更願意選擇大城市的大企業。這種選擇的出發點非常好理解,發達的大城市生活、工作的環境要好一些,大的企業比較穩定還可能有好的待遇。趨利避害這是人之常情,但人的眼光還是要放長遠,在考慮眼前利益的同時還要從自己的價值取向、未來發展空間方面考慮。

向左走有路,向右走也有路。大道朝天,只要選准方向認真走,哪條都能夠走出一片燦爛的天地。

❾ 本土八大會計師事務所有哪些

德勤在中國大陸共設有15個辦事處分布於北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、重慶、南京、杭州、武漢、大連、哈爾濱、濟南、蘇州和廈門。

安永大陸辦事處有14個分別是北京、上海、廣州、深圳、天津、南京、杭州、武漢、成都、沈陽、青島、大連、蘇州和廈門。

普華永道共設有17家辦事處,其中大陸14家,分別是:北京、上海、廣州、深圳、天津、重慶、南京、杭州、西安、寧波、青島、大連、廈門和蘇州。

畢馬威(KPMG)其在中國大陸共設置了14個辦事處,分別是:北京、上海、廣州、深圳、天津、重慶、成都、沈陽、南京、杭州、青島、廈門、佛山、福州。

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❿ 四大會計師事務所是哪些,哪個比較好

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。

薪酬福利方面。加班費、差補、醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業,因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經領域和公司內部的發展,像德勤都有提升女性員工的計劃和名額。特別值得一提的是,對於新入職的同學,公司會為每一位新入職的同學指派兩位師傅。第一位主要負責幫助你業務方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事,在生活、企業文化方面幫助讓他更快的適應環境。

以下是四大會計師事務所不同級別的薪酬情況,僅供參考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初級審計師級別中,同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資,直至升任高級審計師。

高級審計師:

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春節當月可領取13薪,無其他項目獎金;

初/高級審計師可以按照各自工資水平對應的時薪領取加班工資,出差時有200元/天左右的補助,每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

經理、高級經理:

第一年的經理的起薪大概在30000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

第一年的高級經理的起薪大概在50000元/月,無13薪,每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

經理及以上級別無加班工資。每年有20天年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。

合夥人:

做到「四大」的合夥人,說明你已經走到了事務所職業生涯的金字塔尖,成為塔頂上最優秀的5%,需要多年的打拚和積累,合夥人擁有高學歷、高薪水,但也承擔著更大的風險。Partner(合夥人)賺錢比較多,通常,他們擁有分紅的權利。

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