這家會計公司

Ⅰ 公司會計能成為這家公司股東嗎

公司會計可以是這家公司的股東。

Ⅱ 開一家會計公司

那前期要做好多准備的。看你是想做哪方面？會計培訓公司？還是其他？
基本注冊程序是：
查詢企業名稱--客戶提供材料--如果有特殊經營范圍的需要有關部門批准蓋章（財政局、科委等）--工商所初審--公安刻章--驗資--提交工商局審批，列印營業執照--辦企業代碼--辦稅務登記證--通知領取營業執照及其他材料。
辦理營業執照需要提供的資料
1、到工商局領表 ；
2、公司章程（列印一份，全體股東親筆簽字；有法人股東的加蓋該法人單位公章） ；
3、《企業交存入資資金憑證》；
4、《名稱（變更）預先核准申請書》及《企業名稱預先核准通知書》及其他名稱預先登記材料 ；
5、股東身份證復印件；
6、《指定代理（委託）書》；
7、《企業秘書（聯系人）登記表》；
8、租房協議 ；
9、列印的股東名錄和董事、經理、監事成員名錄各一份 ；

來源網路，如果有用請採納謝謝噢

Ⅲ 好業順會計公司怎樣找這家公司代理記賬靠譜嗎

我沒有聽說過，你可以根據以下幾個方面判斷：
【1】查看營業執照
正規登記注冊的公司都有工商局頒發的營業執照，如果連營業執照都沒有，那麼肯定是不能相信的！
【2】查看「代理記帳許可證書」
一般的純代理記帳業務的公司都要有財政局頒發的「代理記帳資格許可證書」！
但是會計師事務所和財務咨詢公司本身已經有代理記帳資格，所以沒有「代理記帳資格許可證書」！所以我們要查看代理記賬公司有沒有「代理記帳許可證書」，來判斷這個代理記賬公司正不正規！
【3】查看辦公環境
正規的代理記帳公司都有實力買下或租用的固定辦公場地和辦公設備，如果連固定的辦公場所和設備都沒有的話，我們要考慮一下的代理的記賬公司可靠度了！
【4】查看工作人員的專業素質
企業將財務委託給代理記賬公司來完成，其財稅工作處理質量與代賬機構工作人員的專業素質直接相關。一般而言，正規的代理記賬公司都擁有一支資深的財會服務團隊，其對於工商、財稅領域的專業知識和政策法規都有非常深入地了解。同時，這些財會人員還能夠熟練操作專業財務軟體，從而提高企業財務處理工作的效率和精準性，並能夠根據企業財務數據所反映出來的問題，為企業經營發展提供專業指導意見！

Ⅳ 作為一名會計要如何了解這家公司

作為一家企業的會計，一定要了解該企業的資產情況 、生產經營情況、倉庫（存貨）、還有銷售情況、發票的開具情況。

做為一名會計，應該深入企業了解情況，如果你會計都不知道該企業的情況 和交什麼稅，那麼又有誰知道呢。

Ⅳ 我剛畢業去面試會計，今天收到了一諾快記代理記賬公司的面試通知，有人知道這家公司怎麼樣嗎

千萬不要去這家公司 根本不正規 什麼試工7天沒工資啦 什麼7天之後15天的考核期 如果辭職還是沒工資啦 反正就各種沒工資 各種扣 最可笑的是他們信誓旦旦的對客戶承諾誠信 無恥不要臉說的就是他們

Ⅵ 你會去這家公司當會計嗎

不會去。工資低不說，還沒有保障，更重要的是學不到什麼。剛畢業是不用在乎工資高低，但是要找到一個能提到自己專業能力的地方。像那樣的地方時間干長了，你會找不到自己的定位，覺得自己到底是會計還是庫管啊？

Ⅶ 中國會計師事務所排名

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的，相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800，研究生7100，新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。

薪酬福利方面。加班費、差補、醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業，因此在員工福利方面，四大非常重視女性在財經領域和公司內部的發展，像德勤都有提升女性員工的計劃和名額。特別值得一提的是，對於新入職的同學，公司會為每一位新入職的同學指派兩位師傅。第一位主要負責幫助你業務方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事，在生活、企業文化方面幫助讓他更快的適應環境。

以下是四大會計師事務所不同級別的薪酬情況，僅供參考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

初級審計師級別中，同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資，直至升任高級審計師。

高級審計師：

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

初/高級審計師可以按照各自工資水平對應的時薪領取加班工資，出差時有200元/天左右的補助，每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假，10天帶薪病假，基本無其他福利。

經理、高級經理：

第一年的經理的起薪大概在30000元/月，無13薪，每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

第一年的高級經理的起薪大概在50000元/月，無13薪，每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

經理及以上級別無加班工資。每年有20天年假，10天帶薪病假，基本無其他福利。

合夥人：

做到「四大」的合夥人，說明你已經走到了事務所職業生涯的金字塔尖，成為塔頂上最優秀的5%，需要多年的打拚和積累，合夥人擁有高學歷、高薪水，但也承擔著更大的風險。Partner(合夥人)賺錢比較多，通常，他們擁有分紅的權利。

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Ⅷ 麻煩大家幫我看看這家財務公司是不是騙人的

你在全國工商局信息公示系統就可查到相關公司的信息了，如果上面有，就是注冊過了，沒有不代表是騙人的，而是沒有注冊，現在有很多代理記賬的，幾個人在一起就可做了，根本不需要注冊