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財務會計崗位工作中的問題

發布時間: 2021-08-17 07:41:39

1. 會計在工作中會經常遇到哪些問題

會計面試常見問題:

1、一般納稅人可抵扣票證有哪些?納稅申報的流程如何?

2、客戶扣款(已開具發票)如何進行會計處理?需要附哪些原始單據?

3、年終獎是如何計算繳納個人所得稅的?

4、財政年報和匯算清繳報表口徑有什麼差異?

5、公司購買裝修材料用來裝修租用的辦公用房,如何進行會計處理?

6、公司開辦費如何進行會計核算?所得稅清繳時如何進行調整

7、你為什麼離開以前的公司?

8、你目前的工作是什麼?說說你工作的流程。

10、公司成本如何核算?(一般為製造企業)

11、請你談談畢業之後的工作經歷。

12、你現在或最近所做的工作,其職責是什麼?你擔任什麼職務?

13、你認為你在工作中的成就是什麼?

14、在你主管的部門中,遇到過什麼困難?你是如何處理或應付過去的?

15、請談一下你在企業中職務升遷和收入變化情況。

15、你在工作中有什麼收獲和體會?

17、請談談你在這家單位的工作情況和受到的獎勵與懲處。

18、你認為該工作的難點或挑戰性在什麼地方?

19、你認為工作經驗和書本上所學的會計理論知識哪個更重要?

20、你會做兩套賬嗎? 急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生僱主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程

2. 財務實際工作中所要解決的問題

當前財務工作中面臨的問題及對策
一、 工資(離退休費)的核算與管理
一存在問題:
l 財務台賬與人事檔案不符
l 發放金額有誤
l 內控執行不力
l 缺乏有效監管
l 個別財務人員缺乏基本的職業素養
二解決途徑
⒈規范操作程序,明確崗位責任
l 加強制度建設
l 明確責任分工
l 認真履行職責
l 落實有效監督
⒉具體工作環節
l 人事幹部提供標准工資數額及變動情況
l 認真登記工資台賬
l 編制工資表:標准部分、代發代扣、扣款、實發等
l 復核(
l 辦理支付手續
l 進行賬務處理
⒊應注意的幾個問題
l 與人事幹部共同進行一次工資核查,確定每名職工的工資標准(核查工作應定期進行)
l 局審批許可權的工資變動要依據人事科審批的變動審批表執行並及時登記台賬(調入、調出、增資、公積金調整、退休、死亡等)
l 學校許可權內的工資變動要依據本單位有關部門(或負責人)的文字通知執行(病事假扣款、績效工資變動、業績考核、代扣款項等)
l 其他工資變動情況:
----各類保險(養老、失業、醫療):
根據職工本人工資水平核定繳費基數並經本人簽字報社保部門審批後執行
----個人所得稅:由財務部門根據職工工資支付額度按比例核定(要有復核程序)
l 建立工資變動台賬(重點是學校許可權變動)
----建立變動通知單制度(有關領導、有關部門填寫)
----財務人員負責登記(註明起止月份、變動依據、金額及附在某年某月某號記賬憑證等,方便查詢)
----扣款通知,有必要的應由本人簽字
l 關於工資表的審核
工資發放應由一人製表、一人審核,其審核方法有:
----全員審核法:逐人逐項進行檢查核對。
----總額控製法:根據本單位工資項目標准額度,先核對各項目合計數,如有差異在進一步檢查個人明細(此法適用標准項目檢查)。
----變動項目核對法:對有變動的項目重點審核(扣款,工資、保險、所得稅等項目的變化)
----增、減發項目檢查法:因增、減發項目往往是一次性,為避免次月重復計算,應重點檢查。
----逐月累進計演算法:適用於個體復核,根據上月實發數,考慮本月變化,與本月實發核對。

3. 會計基礎工作中存在的問題有哪些

1、賬目處理不規范。

會計核算的主要環節就是賬目處理。我們知道,在發生一項經濟業務時,我們要先將這項經濟業務分類填入指定的會計科目,保證會計等式的平衡。而現在一些出納、會計人員賬務處理不規范,會有用錯科目或者填錯金額現象的出現。

這可能就會導致試算不平衡,或者記賬憑證錯誤的情況的發生。還有就是一些會計人員對於原始憑證中金額大小寫問題不夠重視,這很有可能造成人為的篡改原始憑證的現象。所以,在進行會計賬務處理的時候,要注意規范性填寫,保證金額和科目的正確性,減少不必要的麻煩。

2、會計憑證填制不規范。

我們看到,原始憑證會出現不規范的現象,而現今有的事業單位,同樣存在著記賬憑證不規范的現象。

我們在對原始記賬憑證進行處理後,將其分類匯總在一張記賬憑證上,而現在很多記賬憑證的摘要審核欄的負責人填制不夠准確,對於出現錯誤的賬務修改也不準確,出現問題時找不到直系的負責人,這可能在將來匯總賬簿時出現一些核對的麻煩。

3、賬簿登記不規范。

現在有一些事業單位在編制賬簿時,沒有設置相應的賬簿,或者賬簿設置不符合要求。再者,還有一些單位沒有設置特定的主管人員負責賬簿登記審核,導致很多會計人員圖方便而忽視了賬簿登記的規范性。

4、會計報表編制不規范。

在每年年末,事業單位要匯總賬簿信息,將各個科目的信息繪製成一張會計報表,目的是反映單位這一年的情況。而現在一些事業單位不重視報表的編制,報表填制不夠完整,或者出現為了更好反映單位業績,在會計報表中虛高資產,降低負債,惡意篡改報表中的數據,這些都是不符合會計管理規范的行為[1]。

5、分析能力薄弱。

在年末分析報表時,按規定,事業單位應該向業主管人員提供相關數據,及時准確地反映單位情況。而現在很多事業單位領導忽視了分析能力的培養,面對年度財務報表,不能及時發現問題,准確地得出結論。這對於單位將來發展十分不利,甚至阻礙了單位未來發展方向。

(3)財務會計崗位工作中的問題擴展閱讀

會計基礎工作如何避免問題的出現:

1、問題會計核算應當以實際發生的經濟業務為依據,按照規定的會計處理方法進行,保證會計指標的口徑一致、相互可比和會計處理方法的前後各期相一致。

2、設置和使用的會計科目,其核算的內容應當符合包括會計准則在內的國家統一會計制度的規定;二是所使用的會計科目應當能夠滿足編制統一會計報表的要求,保證會計報表各項目的數據來源合法、真實、准確、完整。

3、同時,對事業行政單位作為例外,即要求事業行政單位設置和使用會計科目應當符合國家統一事業行政單位會計制度的規定,以適應國家預算管理的要求。

4、如果發現原始憑證有錯誤的,應當由開出單位重開或者更正,更正處應當加蓋開出單位的公章。根據《規范》規定,原始憑證必須具備的基本要素是:憑證的名稱;填制憑證的日期;填制憑證單位名稱或者填制人姓名;經辦人員的簽名或者蓋章;接受憑證單位名稱;經濟業務內容、數量、單價和金額。

4. 會計日常工作中遇到的問題

一、增值稅

1、增值稅的核算不規范,未按規定進行相關明細核算,如一般納稅人未設置「未交增值稅」科目核算應交而未交及多繳的稅額;或對留抵稅額也通過「未交增值稅」科目核算,出口退稅通過所謂的「補貼收入」科目核算等等,造成增值稅核算混亂,建議有必要看看關於中級或注會考試關於增值稅的核算,因為很多人沒能弄清楚這一塊。

2、運用「發出商品」科目核算發出的存貨,引起繳納增值稅時間上的混亂,按照增值稅條例規定,如採取直接銷售收款方式,商品(產品)發出後,即負有納稅義務(不論是否開具發票)。

3、行政管理部門等領用原材料、非正常損耗原材料,原材料所負擔的進項稅額並沒有做轉出處理,領用的產成品亦未視同銷售處理。

4、對外捐贈原材料、產成品未計提相應的銷項稅額。

5、銷售廢料,沒有計提並繳納增值稅。

6、為降低稅負,有些企業接受虛開增值稅專用發票用於進項抵扣。對會計人員來說,虛開及接受虛開增值稅專用發票可能構成嚴重的刑事犯罪。

7、取得的增值稅專用發票的開具方與收款人不一致,依規定如果收款人與發票開具方不一致,不可以抵扣增值稅進項稅額。

5. 會計工作中的常見問題

其實常見的問題就是你發現理論和實際區別很大
另外不要想著只做一名會計
還有就是會計一般在企業中處於很重要的位置,你懂我的意思吧

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