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人行中支會計財務工作點評

發布時間: 2021-08-17 06:25:16

⑴ 對會計工作的意見及建議

財務工作意見和建議

一、當前財務管理中存在的問題

(一)收費管理不規范。主要存在超標准、超范圍收費,無證收費,擅自設立項目收費,使用不合規票據收費,未嚴格執行收支兩條線管理、應繳未繳財政收入,亂收費等問題。

(二)支出管理不合規。主要存在超標准列支招待費,擴大開支范圍、提高開支標准,違規發放補貼,公務車輛購置及運行費超標准列支,虛列財政支出,虛假業務支出,收入支出在往來款中核算、坐收坐支財政收入、向非預算單位撥款等問題。

(三)會計基礎工作不規范。一是原始發票使用不合規定。主要表現為原始發票要素不完整、來源不合規、使用不合法。二是超范圍、超限額使用現金。主要表現為日常經濟活動中超范圍使用現金進行結算;萬元以上的大額現金支付行為比較頻繁。三是未設置不相容職務相分離,出納兼任會計工作。四是白條頂庫、公款私存等現象屢禁不止、屢查屢犯。

(四)固定資產管理漏洞多。目前,固定資產管理成為非常薄弱的環節。一是固定資產沒有進行定期盤點,未設固定資產帳,資產購置、報廢等不按規定程序操作等情況普遍存在。二是移交不清、賬實不符,部分基層單位在領導變更及人員調整時對固定資產沒按規定進行移交,固定資產僅有總賬而無明細賬,且賬面數連續多年保持不變; 三是固定資產賬簿記錄不完整,部分物資未按規定在固定資產賬面反映。

(五)違紀違法現象時有發生。有的以幫助企業發展為名,挪用公款給私人、私企使用;有的偽造假賬,套取並貪污公款;有的私設小金庫,為個人和小集體謀取利益;有的因監管不嚴,攜公款出逃等。

三、加強財務管理的建議

(一)領導幹部堅持以身作則,優化財務工作環境。單位 領導要為財務人員參加各類培訓、購買專業書籍、加強業務交流、提高業務素質創造良好的條件,而更重要的是,領導幹部要以身作則,進一步優化財務工作環境,不給財務人員出難題,帶頭執行財經紀律,切實提高加強財務管理的效果,確保本單位內控制度健全有效、各項資產安全完整、財政財務收支真實合法。

一是要加強學習。單位領導主動學習,掌握常用的財經法規和財務知識,主動做到不違規,對已經發生的違規現象有一定的辨識力和糾錯力,管好「錢袋子」,起到事後監督的作用。

二是要帶頭執行。有的領導往往有「只要不進自己口袋,挑點擔子無所謂」的想法,有的領導則是存在僥幸心理,明知故犯。雖兩者後果及危害不同,但違法違紀行為的發生往往源於思想上的放鬆、業務上的不懂。因此,單位領導對工作中遇到的財務難題,要主動加強與本單位財務人員、與財政部門的溝通聯系,經咨詢後選擇合法的方式處理賬務,避免亂發票子、亂開口子、亂挑擔子的情況發生。三是要集體決策。單位領導要發揚民主,對重大經濟事項要遵循決策程序,集體商量,共同研究,集思廣益。

(二)加強培訓教育,提高財務人員綜合素質。 財會人員應具備合格的專業能力,做到會計核算規范,不折不扣地執行財經紀律和財務會計制度。

一是建議提高會計人員業務素質。一方面財務人員要有過硬的財務知識,同時要定期對 基層財務人員進行培訓和教育,積極開展時間短、收效高、針對性強的崗位培訓,組織財務人員不斷加大對新准則、新制度及相關法律法規的學習,持續更新和充實業務知識,努力提高自身的綜合業務水平。

二是以提升四種意識(管理意識、服務意識、大局意識和理財意識)入手,積極引導財務人員提高政治思想覺悟,加強自身道德修養,增強財會法制觀念, 強化職業道德和誠信教育,使財務人員能夠在實際工作中堅持原則,自覺抵制違法亂紀行為。同時財務人員要主動工作、勤於動腦,積極發現問題,提出可行建議。

(三)以制度建設為保障,切實加強財務監管力度。加強制度建設、健全單位各項財務制度是加強財務監督管理的重要措施和基礎。我國現行基本財務制度並不適合所有的單位。建議各個單位根據實際情況,把有利於財務管理的做法制度化,並落實到行動上,用制度來管理人和事,使單位日常財務工作步入正規。建議制定製度時,應考慮對於任何有關財務的經濟事項,建立信息溝通渠道,讓財務人員清楚經濟活動的具體內容,以便財務來考量和規范事項的發生過程,確保不出現違規違紀問題。同時應將財務管理重點放在部門預算的編制和支出的審核、監督上,要通過制定科學、合理的預算管理制度來對基層單位的財務收支進行事前、事中、事後全方位的監督和控制,實現從源頭上治理財務問題。

(四)以加強監督為推手,努力營造齊抓共管的監管大環 境。一是建議建立定期自查制度。單位應定期進行財務自查,可以由財務人員進行崗位交叉檢查,也可以聘請事務所進行外部獨立審計。目的就是對發現的問題,找到根源,防止再犯。針對問題,找到管理漏洞和節點,及時堵塞和疏通。二是要認真開展財務公開、民主理財工作,堅持定期將財務狀況和上級審計結果向群眾公布,接受群眾監督。三是紀檢、監察、審計等執法執紀部門要進一步加大力度,不僅要糾正錯誤,起到「免疫作用」;更要加大懲處力度,維護法律法規尊嚴,起到震懾力。

拓展資料:

企業財務管理的重要性

企業財務管理的優劣,直接影響著企業的市場競爭力甚至企業的生存。企業若想在競爭激烈的市場經濟下求得發展,必須以財務管理為中心,有規劃有目標地不斷累積提高企業自主經營能力。面對激烈的競爭,要想求得生存、獲得發展必須重視企業管理,因為財務管理水平高低直接影響到企業管理的水平高低,進而影響到企業經濟效益的好壞。因此,優化財務管理,挖掘財務管理各功能,對於促進企業經濟效益具有重要意義。

一個企業的興衰與財務直接相關,企業管理必須以財務管理為中心,其重要性主要體現在以下幾個方面:

第一,財務管理是一切管理活動的共同基礎,它在企業管理中的中心地位是一種客觀要求。財務管理是就資金運動,處理同有關方面財務關系的一項經濟管理工作。企業的資金籌集、使用和分配,一切涉及資金的業務活動都屬於財務管理的范圍。企業的生產經營活動都離不開財務的反映和調控,企業的經濟核算、財務監督,更是企業經濟活動的有效制約和檢查。企業財務管理是企業管理的基礎,是企業內部管理的中樞。

第二,企業的管理從注重生產的管理轉到財務管理是社 會的進步。隨著社會主義市場經濟體制的逐步建立,財務管理工作在企業管理中越來越佔有重要的地位。必須堅持一手抓生產發展,一手抓財務管理;既要向生產要效益,又要向管理要效益。管理同樣也是生產力。財務管理與經濟效益具有密切聯系。企業追求目標就是圍繞著如何以最小的投資取得盡量大的經濟效益,加強財務管理能夠控制費用、降低成本;通過對存活的管理可以優化庫存結構,減少存貨積壓,做到經濟庫存;通過價格的拉動,可以增加企業的收入。因此充分發揮財務管理的作用,能夠更加有效地提高經濟效益。

第三,企業與外部交往的一些活動都離不開財務管理工作。通過會計核算,對原始數據進行收集、傳遞、分類、登記、歸納、總結、儲存、將其處理成有用的經濟管理信息;進而開展財務分析工作,對企業財務活動的過程和結果進行評價和分析,並對未來財務活動及其結果作出預計和測試。通過這一系列財務管理環節,使企業能夠向外界提供准確、真實的信息,從而有助於國家宏觀調控,使投資人進行合理投資,銀行做出信貸決策以及稅務機關依法征稅。

第四,強化財務管理可以發現企業存在問題的根源,拿出解決問題的方法。財務部門通過對財務指標的經常性的計算、預測、整理、分析、肯定成績、揭露問題、尋找原因,提出改進措施,促使企業不斷提高經濟效益。過去企業管理 是以生產管理與市場管理為主導,因各項職責權能制約,以上管理一直無法貫穿企業生產的全部過程,所以處理不了企業關鍵矛盾。相反,財務管理於企業管理內具全局性與滲透性及綜合性,就是說在企業經濟運作過程中財務管理起著融會貫通作用,其中涉及企業內部所有部門。此外,財務管理還起到協調整合企業管理、解決企業內部矛盾作用。所以,企業管理務必以財務管理為導向。構建財、會分管制度,是作為企業集團能夠充分發揮企業財務管理職責的主要前提,將企業集團內財務管理與會計核算功能展開分工。

⑵ 江蘇宿遷市人行中支會計崗位待遇怎麼樣呢剛進去的新員工的。

1000yuan

⑶ 財務工作心得體會

聽老會計給你談會計

其是我也上過大學,不是會計專業,最後不知怎麼的幹了會計,那陣子大學畢業生還挺受單位領導器重的。干不幾天就上崗了。

我是想說阿,現在的大學生,不知道在學校都干嗎了,真的還不如中專生了。自98年擴招後,真是一茬不如一茬了。這可能也不能怪他們。他們在學校可能也學不到什麼東西,現在的老師也不太清楚社會上需要知道什麼。

其它的我也不知道,我就說說會計這行,這行我也幹了幾年了,也見過些會計。為了本著為社會負責,為國家未來負責,為會計行業負責的態度,我在這里給大學生們講講會計。小編再送一個2018年ACCA資料包可以分享給小夥伴,戳:ACCA資料【新手指南】+講義+解析音頻

現在剛畢業的大學生可以歸為以下幾類:

1、一竅不通型,這些人在學校就可能上網,談戀愛了,等於啥也不知道。他倒挺謙虛,說我們在學校只是學了點皮毛,還想在實踐中學習雲雲。其實他真的什麼都不知道。

2、模稜兩可型,這類人才是啥都能說出一點來,你問他會計是干嗎的,他也能說出來,你問他帳怎麼記,他也能馬上說個差不離,可是,你讓他上崗後,你不久就會發現他正在那發呆,等你來告訴他呢

3、自視人才型。這類人才,大多是學校里學的較好的,可能在學校里也考了什麼注會的證什麼的。他可能會給你侃侃而談,什麼會計核算,什麼企業管理,什麼國際接軌什麼的,你讓他干,他也能上崗,可是,他出的錯都是致命的。而且他可能還認為自己有理。

4、基本素質型。這類人才,還是不錯的,他可能還不會一些基本技巧,但,你給他一講,他馬上明白,而且能觸類旁通,這種人是明白了會計的實質。屬於基本素質好,只需實踐的人。

我們現在的大部分會計,只是為了考證,混工作而已,這就導致了惡**循環,你考我也考,背了好多公式,條文,也不知道該往哪用。大學里也只管往腦子灌什麼科目,什麼報表,其實好多人出來還要重新學習。我現在就給大家簡單講講啥是會計。

會計這學科十分簡單,比搞科研,搞發明創造簡單多了,因為他是一項制度型的工作,就是人家給你規定好了規則,你按這個規則來干就行,違反這個規則就是錯的。而你的工作就是按照這個規則把公司的企業的經濟活動記下來。這有什麼神秘的啊。我們國家主要是會計環境不好,所以,你光懂這些個規則沒用,不像外國,把會計制度背過就能當個ACCA什麼的,在**肯定不行。你還得懂怎麼偷稅,怎麼作假,怎麼做人,這難度就大一點了。

所以,我給你說啊,現階段會計的工作就下面幾個,

1、就是記錄,你想辦法把你們公司的事記清楚點就行。有些會計,光想嘩眾取寵,把個帳搞的花里胡哨,一會這表,一會那表,其實就能唬唬外行。

2、再說高級一點的,會計除了記賬,還要給單位處理點事,比如,跑跑腿,認識認識工商稅務什麼的。吃吃喝喝都要會。什麼財務分析,報表管理,速動比率,杜邦分析什麼的都是扯淡。

3、再說更高級一點,除了記賬,跑腿以外,會計還要給公司融個資,談個判什麼的,一般公司都需要這個。你不信說你能融資,看有人要你沒。

4、再更更高級一點,就是給別人講課,像我這樣子,為國家培養會計。

先給大家講這些,改天再說你怎麼樣才能做到以上4點。

我主要給大家講講怎麼樣盡快成為一個國家,企業需要的會計,也利用這個論壇闡述一下我的觀點。為會計行業做一點貢獻。我也不太清楚我說的對不對,反正有好多人叫我老師,我有時候也偷偷應了。學會計xuekuaiji.com

我其實並不是反對大家學習考證什麼的,畢竟現在企業都很現實,沒證連讓你露個臉都不行。我是說,現在這個考試,辦證的風愈演愈烈,大家都說現在學校成了應試教育,教出來的學生都啥也幹不了,我看這會計界,也基本是這樣了,本來有個會計證就能上崗,現在非要個這師那師的,本來就跑跑銀行,非得是個注會。逼的大家閉門造車。已經和實際嚴重脫節了,社會需要這些證,但不能考了這證還沒工作吧。

我這里給大家講的不是怎麼考試,我給大家講講考完這證後,你要干嗎。怎麼樣上崗對得起你這證。

現在啊,就算你是個注會,高會什麼的,你運氣好,到個什麼壟斷行業干個會計,平均也就萬八千工資,運氣在好點,你混個財務總監什麼的,多給你點一年也就2,3十萬,運氣差的進個一般企業也就3,4千,最不濟的去個什麼會計師事務所,給人家抄底稿混個生活也成。可你要成為人才,成為國家的棟梁,企業的支柱,就不能簡單的混,其實,你不用考這證那證的,也能成功。只要你明白會計的本質,腦子清楚,你知道機會在哪就行。當然,你有個證更好,一方面你對會計條文熟悉一些,另一方面畢竟現在的企業都不太懂人才是啥樣,還是要看證的。

還有,現在的會計界,流行些華而不實的東西,把個基本的算術題搞的復雜的不行,尤其一些所謂的大公司,當然,老闆們也是裝裝樣子,但我們干會計的千萬別鑽到裡面,以為劃幾個EXCEL表,搞幾個公式,公司情況就分析出來了。當然了,有些財務總監什麼的愛搞個這些,要不他覺得自己沒價值。其實會計你要是光算算帳,寫寫分析什麼的,真沒價值,誰干都行。真的,你把公式套進去,一加減乘除不就出來了嗎。可據我觀察,好些人連這事都幹得挺復雜的。

不扯淡了,我主要要和大家說說我干這幾天會計的心得,真的,我想告訴大家,你想干會計這行,年薪拿個百八十萬的,根本不難,主要要理解會計。理解了,你按這路子來,就不是個普通人了。

既然都上了首頁了,那我得好好給大家講講,我主要是給大家講講這社會上的會計工作的現狀。給大家提示和分享,我是通過分析這會計現狀來啟迪大家,讓大家盡快實現會計路上的財務自由。當然,篇幅有限我也不可能說得那麼全面,還望大家提示,研討。

那位看官說了,你在這吹牛,不知道你年薪多少。你怎麼就能讓我們實現財務自由了。唉,我也記不清我年薪多少了,反正我一年得給國家上個幾百萬的稅。當然,干什麼工作可千萬不能以財富論高低,好多人渾身都是才華,只是運氣不好而已,還有,我理解的會計概念肯定也是滄海一粟,不值一提,我只是給大家講講我看到的,和我總結的。

不扯淡了,開始說了:我想哪說哪,也沒啥條理

一般你們這考完了這證那證,都會面臨職業的選擇,就拿注會來說吧,一般大概會有兩條路:1、去會計師事務所。2、去企事業單位

我先說說這第一條:你去了會計師事務所,一般會讓你抄抄工作底稿什麼的,這最辛苦了,一般給你個2,3千塊,去了四大,給你高點,有個6,7千,但一般被審單位,都會給你們管個飯,報個銷什麼的,這樣你這工資不會像企事業單位的會計,那麼快花完,還有,這會計師事務所,特辛苦,讓你去哪你就去哪,一住就10天半個月的,天天和數字,假帳打交道,沒點耐心不行,不過,一般事務所都會給你補貼,這樣你就能攢點外快。所以,現在國內會計師事務所的一般會計師的收入平均在5000到8000(大城市),四大的收入在6000到12000左右,但四大都會把人當牲口使,你不信進去試試,當然,你要是有了簽字權後,情況可能會好一點,尤其是有了證券資格,但是,你這掙得雖然不是辛苦錢,你掙的可是風險錢,俗話說風險與利益同在,用這最恰當了,現在,國內這些個上市公司都是偷天換日,如假換包,但注冊會計師又有哪個出了保留意見的報告。你看吧,凡是給你們事務所高額的審計費的公司,都他媽的有陰謀,你簽不,不簽明年就換人,你看吧,一般事務所的老闆都會在利益和風險中權衡。最後,犧牲個別個會計而已。

當然,不全是這樣,我是給會計們講啊,你要是剛步入會計界,事務所是個選擇,你在這可以把這會計理論好好研究研究,知道會計制度是咋回事,但最重要的是你在這可以見很多公司,認識很多行業的會計。你可別傻呼呼的天天光抄底稿,成你們所老會計的犧牲品,你要把精力投在,研究這些個企業的內控制度,業務特點上,還有和這些企業的會計交上朋友,這些個才是你的財富。你在事務所鍍鍍金,最好四大,待個1年半載的,就要出去了,到企業里去幹了,把事務所留給老會計去吧。所以,在事務所,你們一定要努力偵查企業的精髓,學習企業的管理模式,以備後用。

關於事務所先扯這,我在這主要是要扯扯企業會計,我主要想通過會計核算,財務管理,稅務事項,企業運營,包裝運作,幾個方面談談現在會計們的狀況。

接著上文說了:我在這必須闡述一下,我的觀點,我寫此文的目的是反映一下社會的會計現狀,探討一下財務技巧,還要以我之經驗表達一下我的會計職業觀,看對大家有用沒。我主要是表達客觀的事物。為照顧到各個層面各個領域的人,我把會計這事寫得簡單些,我這里不探討財務理論。也不是為了抨擊社會,畢竟存在就是合理的。

我先主要說說我的會計觀,我覺得這很重要,其實我覺得這對每個干會計的都很重要,這是決定你在會計行業是否能出類拔萃的核心要素。現在社會在一種浮誇的作風下,有些人把會計看的很高深,比如什麼資本運作阿,什麼並購重組啊,搞得人都要仰視你什麼的,一些干過這事的會計為了說自己NB,把這事搞的偷偷摸摸的,而另一方面呢,會計在一些公司里地位又很低下,很多人認為會計不就是記個帳,算個數嗎,很多會計覺得幹了這行很苦,還沒公司銷售一半拿得多呢,而且這工作很枯燥。還有人覺得會計就是作假,其實這都是不對的,這就是因為他們沒理解會計,沒有建立正確的會計職業觀。下面我給你們講講我的理論:「相對會計論」

1、絕對不要以財富,職位論高低,其實我也知道不光會計這行業,其他的行業現在也一樣,都是看誰掙得錢多誰就厲害。這是絕對不對的,這也是現在社會浮誇的根源,會計界浮誇的根源---崇富心理。其實不管你拿多少錢,你不管是財務總監,還是出納,我知道你倆拿得錢不一樣多,可這不能影響你對會計理論的理解。我給你說啊,有家大型公司的財務總監就是老闆娘,他其實不懂一點會計但所有資金要從她那裡簽。這說明什麼,什麼也說明不了,你要拿她那麼多工資,直接當老闆娘就行。這就是很多**的會計的現狀,但話說回來,畢竟他還是需要懂會計的人嗎,你看,副總監就是別人了。

2、不要以公司大小論高低,尤其會計這行業,大公司,小公司都沒所謂,關鍵是你對會計本質理解了,其實讓你到哪干都行。這大,小公司並不能代表你的見識。我就不相信,你在超級大公司記一輩子三級帳,你就NB,這也就是說,為什麼好多民營企業請來國際大公司的財務總監後老是水土不服,就是因為這些個財務總監光見過他們公司的帳,不能舉一反三。本質上還是不懂會計。會計這東西,有很大一部分還是要看見識,讓你干過了,你肯定都會。

3、平台很重要,會計主要是依託在公司經營上的一種工作(會計主體),雖然不以公司大,小論高低,但你所在的公司給你提供的空間和資源很重要,一個人不可能把所有行業的會計都干過,但你所在的這個公司的各個業務階段對你的會計工作經驗很重要。

4、會計相對論,這點很重要,是我會計理論的核心,也是我反偽學術會計的核心工具。我的意思是,在現在這個會計環境,及企業經營中,一切都是相對的,不是絕對的。我們學習的會計制度,法律條文都是絕對的,但在實踐中又都是相對的,我們所運用的會計准則,經營理念是絕對的,但在各個公司的經營中又是相對的,我的意思是,沒有絕對的會計,帳也沒有絕對的真假之分。沒有高深的會計,沒有高深的道德。只有不同的企業,不同操作而已。一句話:絕對的准則,相對的會計。這點我會在具體事務中加入討論。

5、做一個立體思維的會計,不能用平面思維來考慮會計工作,這樣你很多實務解釋不了,也解決不了。也就是說不能拘泥於會計規則。這里根本不存在

所以說啊,我個人認為啊,這會計分為以下幾個階段(我這里也不分什麼會計財務了,都叫會計了)

1、核算型會計。這類會計的工作就是把公司的業務經營狀況算清楚,然後給老闆匯報。

2、管理型會計。這類會計是在核算業務的基礎上注重內控制度,提高經營效率。

3、公關型會計。這類會計注重公司對外聯絡,稅務,銀行什麼的。使公司少受損失。

4、運營型會計。主要負責產品項目和資金的調配,一般大型企業有

5、收入型會計。工作重點在於企業方向**的工作,比如融,投資,決策,產品開發什麼的,給公司直接創效益。

原來,我也認為這些會計一個級別比一個高,但我現在不這么認為了,其實,畢竟術業有專攻,大家不分彼此,你把一項弄精了就行。只是在現在的社會環境下,後幾種人,掙錢多而已,但這不能代表他們有多成功。掙錢多,運氣好,有人給機會而已。其實,這5種特點,你都具備了,那你肯定算懂點會計,能領導幾個人了,為企業做貢獻了。所以,我們作會計的要爭取這5個都會,這樣就能實現財務自由,還受人尊敬,也有人請你。

你看,我咋越扯越遠了,我是想給大家講點實在的。讓大家看看現在的會計都在幹啥。最主要是讓大家知道這5種會計都怎麼做到。這和我開始講的4點都基本是相通的。

先給大家講講會計核算,這其實就是會計的基本工作。我給大家說啊,我理解的會計核算的實質很簡單,就是把公司的經濟活動說清楚這就是核算,這還不夠,就是還要在不違反規則的基礎上說清楚,你光說清楚了但違反了規則,誰給你簽字啊,事務所的會計師只看你符合不符合會計准則,你清楚了,不符合他要求,肯定不行。其實,這也是現實中的矛盾,有很多東西實際上你要說清楚,就不符合規則了,這就需要大家用立體的思維來考慮會計.你想著辦法把事情用帳本說清楚就好。

這會計核算還有一個核心就是就是讓你以外的人看明白你的帳,越簡單越明白就越好,也讓人家審計能看明白,很多人剛做會計時就是本末倒置,故弄玄虛,把很簡單的問題復雜化,搞那麼一堆表一堆率來給人看,其實,只有自己明白,別人問他他還顯得高深的不行。這都是初學者容易犯的錯。老闆根本不需要你這樣的人,再復雜的業務其實別人都能懂,你別用會計語言一說大家都不懂了,做會計切忌搞神秘,搞學術。你明白了這2點,再會點科目,公式,就立馬能上崗。

⑷ 對財務工作的建議和意見

  1. 現代會計工作的現狀 隨著社會主義市場經濟的發展,會計工作出現了許多新情況、新問題,對會計工作提出了許多新的更高要求。特別是新出台的《會計法》,加大了對會計工作中弄虛作假的懲治力度,對提高會計工作質量、推動會計工作規范化的有力保障。加強現代會計工作的幾點建議現代會計是以憑證為依據、以貨幣為主要量度,連續、系統、全面、綜合地反映、控制在生產過程的資金運動,旨在提高經濟效益,以提供會計信息為主的經濟信息系統和價值管理活動。隨著社會經濟和科學技術發展,近年來,會計工作發展變化很迅速,在會計內涵、核算方法、會計工作組織、現代新技術的運用等方面,呈現了一些新的特徵及新變化。網頁鏈接

  2. 但是,在計劃經濟向市場經濟過渡過程中,在新舊制度交替並存情況下,因法制的不尚完善,監督機制的不完善,會計工作還存在一定的問題,主要表現:一是條線管理之弱化。法律和制度出於條而行於塊,內部的監督部門受制於企業領導,外部監督部門聽命於地方政府,塊強線弱;二是執法檢查之彈性化。執法程度因人而異、因環境、關系等各種因素而不同;三是執業保護不善。會計專業實行持證上崗已有多年,但仍有一些無證、無學歷人員占著崗位,影響會計工作的知識性、嚴肅性和會計工作質量;四是會計工作業績宣傳上有偏差。輿論宣傳導向重效益輕執法。

  3. 在介紹企業財務人員先進事跡時,有關企業管理、提高經濟效益的報道比比皆是,而在維護法紀、頂住壓力、如實反映事實的報道卻少得可憐,財會人員若主動暴露了存在的問題,不但會在內部受到非議和排擠,更可悲的是外部也得不到應有的支持、保護。

  4. 加強現代會計工作的幾點建議加強經濟管理,嚴格規范會計工作,保證會計信息質量,是經濟工作的一項重要內容。為了更有效地發揮會計在經濟工作的作用,加強工作,建議如下: 一是進一步深化會計改革。要繼續貫徹好各項財務制度和「會計法」,保證制度和法的真正落實。各級財政部門、主管會計工作人員,要深入一線,研究存在的各種問題及情況,指導和幫助企業執行好新制度;企業財務人員要充分運用新的核算方法,為現代企業制度的建立發揮應有的作用,進一步深化企業財務會計工作的改革。

拓展資料:會計人員管理、會計電算化等方面的改革還尚未全面展開,政府部門對會計管理的職能、方式仍需進一步轉變。因此,必須積極創造條件,建立與社會主義市場經濟體制相適應的新的會計管理體制。 二是繼續加強會計法制建設。加強會計法制建設,不僅是建立和完善社會主義市場經濟運行規則的重要方面,也是轉變會計管理職能,保證會計規則秩序正常運轉的客觀要求。要不斷宣傳、學習、貫徹會計有關法規,採取切實措施,認真查處會計規則中的違法違紀行為,保證會計工作做到有法可依,違法必究。

⑸ 你好,我想問下人民銀行會計崗位主要工作是什麼呢

人民銀行會計崗位中也分為不同的職位,各個職位的職責也是不同的。

銀行會計崗位中不同職位的職責列舉如下:

一、資金核算崗位的職責一般包括:

1、擬定資金管理和核算辦法;

2、編制資金收支計劃;

3、負責資金調度;

4、負責資金籌集的明細分類核算;

5、負責企業各項投資的明細分類核算。

二、往來結算崗位的職責一般包括:

1、建立往來款項結算手續制度;

2、辦理往來款項的結算業務;

3、負責往來款項結算的明細核算。

三、總賬報表崗位的職責一般包括:

1、負責登記總賬;

2、負責編制資產負債表、利潤表、現金流量表等有關財務會計報表;

3、負責管理會計憑證和財務會計報表。

四、稽核崗位的職責一般包括:

1、審查財務成本計劃;

2、審查各項財務收支;

3、復核會計憑證和財務會計報表。

(5)人行中支會計財務工作點評擴展閱讀:

會計的相關證書:

1、會計從業資格證

從事會計工作的人員,必須取得會計從業資格證書。擔任單位會計機構負責人(會計主管人員)的,除取得會計從業資格證書外,還應當具備會計師以上專業技術職務資格或者從事會計工作三年以上經歷。目前我國實行考試制度,梵谷中以上學歷、申請《會計從業資格證》青年人會計從業考試網的人員均可報名考試,通過考試合格者可獲得《會計從業資格證》。

2014年會計從業考試人員報名條件:

凡符合《會計法》、《會計從業資格管理辦法》等有關法律、法規規定,申請取得會計從業資格的人員,均 可報名考試:

(一)堅持原則,具備良好的道德品質;

(二)遵守國家法律、法規;

(三)具備一定的會計專業知識和技能;

(四)熱愛會計工作,秉公辦事。

被吊銷會計從業資格證書的人員,符合重新申請取得會計從業資格條件的,均須參加會計從業資格考試。

因有提供虛假財務會計報告,做假賬,隱匿或者故意銷毀會計憑證、會計賬薄、財務會計報告,貪污、挪用公款,職務侵佔等與會計職務有關的違法行為,被依法追究刑事責任的人員,不得取得或者重新取得會計從業資格。

2、ACCA(英國特許公認會計師認證)。作為國際上最權威的會計師組織,ACCA被稱為「會計師界的金飯碗」。其會員資格在國際上得到廣泛認可。英國立法許可ACCA會員從事審計、投資顧問和破產執行的工作,有資格直接在歐盟國家執業。

3、AIA(國際會計師專業資格證書)。AIA是以英國為基礎的國際會計師公會所授予的國際會計師專業資格證書,是五個受到英國法令承認的專業資格認證實體之一,並且AIA會計專業資格還被認可為公司審計師的專業資格認證。

4、CGA(加拿大注冊會計師協會)。CGA是國際公認的會計專業資格認定。其會員可在加拿大執業,獨立簽署審計報告。據加拿大注冊會計師協會北京代表處介紹,所有參加培訓的人員均需評估入學資格,學員憑入學資格評估信申請入學。高中畢業可從初級課程開始修讀。

5、CMA(美國管理會計師認證考試)。CMA是由美國管理會計學會(IMA)建立的專業證照制度,在許多國家和著名的跨國公司都得到了廣泛的承認。

6、ASCPA(澳大利亞注冊會計師協會)。ASCPA是澳大利亞最大的會計師組織,在國際上具有相當的知名度,會員享有審計報告簽字權。該資格考試共有十六門,對於通過中國注冊會計師考試的學員可以免考四門,每門課只允許一次補考,每年7月和12月考試兩次。報名條件是大學本科畢業,IELTS成績6分以上。

參考資料來源:網路-會計

⑹ 人民銀行地市級中支會計崗待遇如何,主要工作內容

  • 依法制定和實施貨是幣政策,是國家宏觀調控的重要工具。

  • 發行人民幣,管理人民幣流通。我國人民幣的發行權屬於國家,國家授權中國人民銀行統一發行人民幣。中國人民銀行總行是發行人民幣的唯一金融機構。中國人民銀行還負責貨幣的投放和回籠。

  • 經理國庫。

    ①由於中國人民銀行的分支機構遍布全國,由銀行經理國庫就可以保證財政收入的及時繳納和財政支出的及時撥付。

    ②國庫實際上是經管國家財政收支的機關。我國的國庫依法由中國人民銀行經理。

  • 持有、管理、經營國家外匯儲備、黃金儲備的職能。

  • 中國人民銀行是我國的中央銀行,它是在國務院領導下,制定和實施貨幣政策的國家機關,是我國政府的組成部分,因此中央銀行的性質就是一個政府機關。

⑺ 如何提升人民銀行會計財務調研水平

提升人民銀行會計財務調研水平:

一、加強會計制度建設

近幾年來,金融改革不斷推進,宏觀調控不斷加強,會計管理也面臨許多新情況。適應金融改革和會計管理的新要求,人民銀行會計財務部門從抓制度建設入手,出台和完善了大量推進改革、加強管理、健全內控、規范操作的規章制度,形成了比較完備的會計制度體系。

二、改進會計管理

在加強會計制度建設的同時,人民銀行不斷改進會計管理手段,強化內部控制,有力保障了資金安全。一是創新會計管理,採取基層行會計核算業務上收和會計核算崗位整合等措施,較好地緩解了基層行人員緊缺的矛盾,提高了會計服務水平。二是改進監督手段,通過改進監督機制、加強分支行事後監督中心業務管理、加大監督人員業務培訓力度等方式,積極履行會計主管部門職責,促進了事後監督水平的提高。三是完善內部控制,引導分支機構開展會計風險評估、內部控制環境評價、會計基礎工作考核等工作,確保資金風險控制到位。四是建立長效檢查制度,開展會計規章制度執行情況檢查,深入分析檢查中發現的問題,提出整改措施並督促落實,促進各項會計財務工作規范化。

三、加強會計研究與分析

適應金融全球化、會計國際化和我國會計改革的新要求,人民銀行加強了對中央銀行會計相關問題的研究。加強對會計信息透明度和會計標準的研究,為我國中央銀行會計標準的國際趨同進行了理論准備。針對當前金融改革、中央銀行業務發展和會計財務工作中出現的新情況、新問題、新業務,開展了央行資產負債管理、本外幣統一核算、會計集中核算管理等一系列專題研究,形成了一批有價值的研究成果。加強對人民銀行資產負債表的分析和對商業銀行年度會計報告的分析,為人民銀行指導金融體制改革和進行金融宏觀決策提供了參考。全球金融危機爆發後,人民銀行會計財務部門密切關注全球會計准則發展動態,加強國內會計准則研究,在參與國際會計准則修訂等方面工作中發揮了重要作用。圍繞應對金融危機中心工作,跟蹤國際財務報告准則和發達國家會計准則動態,就公允價值計量、貸款減值損失確認、會計信息披露等熱點問題,開展了一系列專題研究。積極參與國際會計准 則理事會(IASB)等國際組織相關技術對話,向有關國際組織反饋了人民銀行對國際會計准則改革的意見。

四、加強財務管理

「十一五」期間,人民銀行繼續認真貫徹「艱苦奮斗、勤儉節約」的財務工作方針。各級財務部門按照「嚴格遵守財經紀律,嚴格執行財務制度,嚴格控制費用開支,嚴肅處理違紀行為」的「四嚴」要求,不斷加強財務管理,做了大量卓有成效的工作。

五、加強基本建設項目的管理、監督與指導

人民銀行的基本建設項目,包括營業辦公用房項目和發行庫房、鈔票處理中心項目。在項目建設過程中,人民銀行會計財務部門充分發揮基本建設項目管理職責,以全力打造優質、廉潔、高效工程為目標,不斷強化對基建項目的監督和指導。

六、積極推進集中采購工作,建立了符合中央銀行實際的集中采購管理體制

目前,人民銀行已初步建立了符合自身實際的集中采購管理體制。各級機構不斷強化依法集中采購的意識,嚴格按照國家和總行規定的采購項目和限額標准,實施「陽光采購」,采購的透明度有所增強,資金節約率達11%左右。集中采購管理體制的建立和完善,對從源頭上防範腐敗,防止商業賄賂行為,促進行黨風廉政建設和反腐敗工作發揮了積極作用。

⑻ 行政事業單位財務工作亮點有哪些

為規范事業單位的會計核算,保證會計信息質量,財政部於2012年12月6日、19日分別修訂印發了新的《事業單位會計准則》(以下簡稱新准則)和《事業單位會計制度》(以下簡稱新制度),自2013年1月起全面施行。事業單位新會計政策適用於除按規定執行行業事業單位會計制度的事業單位、納入企業財務管理體系執行企業會計准則或小企業會計准則的事業單位以外的各級各類事業單位。
更多地反映外部受託責任
新准則第四條規定,事業單位會計核算的目標是向會計信息使用者提供與事業單位財務狀況、事業成果、預算執行等有關的會計信息,反映事業單位受託責任的履行情況,有助於會計信息使用者進行社會管理、作出經濟決策。事業單位會計信息使用者包括政府及其有關部門、舉辦(上級)單位、債權人、事業單位自身和其他利益相關者。
新准則在確定信息使用者時,過去只注重財政預算的信息需求,僅僅局限於財政部門,現在更多地反映外部受託責任,將更廣泛的信息使用者都納入其中。新准則對如何反映受託責任的履行情況、如何向資源分配者和內部管理者提供決策有用且直觀的會計信息做了規定。
嘗試性地引入權責發生制
新准則第九條規定,事業單位會計核算一般採用收付實現制;部分經濟業務或者事項採用權責發生制核算的,由財政部在會計制度中具體規定。行業事業單位的會計核算採用權責發生制的,由財政部在相關會計制度中規定。
新制度規定,事業單位會計核算一般採用收付實現制,但部分經濟業務或者事項的核算應當按照本制度的規定採用權責發生制。
我國事業單位中的管理有的類似於企業,著重強調成本管理,有的則強調預算收支。新准則對各種不同類型事業單位的信息需求都有所兼顧,嘗試性地引入權責發生制,將對收付實現制下事業單位會計要素確認、計量的模式帶來了沖擊。
增加了「全面性」要求
新准則第十三條規定,事業單位應當將發生的各項經濟業務或者事項統一納入會計核算,確保會計信息能夠全面反映事業單位的財務狀況、事業成果、預算執行等情況。
新准則對原准則中可靠性、相關性、可比性、及時性、可理解性原則要求進行重新表述和排序,並增加了「全面性」要求,強調發生的各項經濟業務或者事項統一納入會計核算,確保了會計信息的完整性。
強化資產的計價和入賬管理
新准則第二十二條規定,事業單位的資產應當按照取得時的實際成本進行計量。除國家另有規定外,事業單位不得自行調整其賬面價值。(1)應收及預付款項應當按照實際發生額計量。(2)以支付對價方式取得的資產,應當按照取得資產時支付的現金或者現金等價物的金額,或者按照取得資產時所付出的非貨幣性資產的評估價值等金額計量。(3)取得資產時沒有支付對價的,其計量金額應當按照有關憑據註明的金額加上相關稅費、運輸費等確定;沒有相關憑據的,其計量金額比照同類或類似資產的市場價格加上相關稅費、運輸費等確定;沒有相關憑據、同類或類似資產的市場價格也無法可靠取得的,所取得的資產應當按照名義金額入賬。
新准則針對事業單位普遍存在的對於接受捐贈、無償調入資產計量口徑不統一,相關資產不入賬等問題,明確了資產計量原則,在無相關憑據、無法可靠取得同類或類似資產的市場價格的情況下,可以用取得資產的名義金額入賬,並在會計報表附註中披露。這些規定有利於提高事業單位會計信息的可比性,促進資產及時入賬,加強國資管理,確保國資安全完整。
引入「虛提」折舊和攤銷的創新性處理方法
新准則第二十三條規定,事業單位對固定資產計提折舊、對無形資產進行攤銷的,由財政部在相關財務會計制度中規定。新制度規定,事業單位應當對除文物和陳列品、動植物、圖書檔案、以名義金額計量的固定資產等各項資產以外的其他固定資產計提折舊。
新制度規定了事業單位「虛提」折舊和攤銷的創新性處理方法,在計提折舊和攤銷時不是計入支出,而是沖減非流動資產基金。這一方法兼顧了預算和財務管理的雙重需要,在不影響事業單位支出預算口徑的同時,又有利於反映資產的價值消耗情況,促進事業單位落實「實物與價值管理相結合」的資產管理原則,為事業單位內部成本核算提供會計數據支持。
將基建數據按月並入會計「大賬」
原制度下,事業單位與基本建設相關的資產、負債及收支都只在基建賬套中反映。新制度規定,事業單位的基本建設投資應當按照國家有關規定單獨建賬、單獨核算,同時至少按月將基建賬相關數據並入單位會計「大賬」。事業單位應當在「在建工程」科目下設「基建工程」明細科目,核算由基建賬套並入的在建工程成本「在建工程」項目,科目期末借方余額反映事業單位期末尚未完工交付使用的在建工程發生的實際成本。有關基建並賬的具體賬務處理另行規定。
新制度給出了在建工程(非基本建設項目)的主要賬務處理方法。涉及建築工程和設備安裝兩大類。建築工程方面,對以下4種情況的會計處理作出了規范:將固定資產轉入改建、擴建或修繕等,根據工程價款結算賬單與施工企業結算工程價款,為建築工程借入專門借款利息,工程完工交付使用。設備安裝方面,對以下3種情況的會計處理作出了規范:購入或融資租入需要安裝的設備,發生安裝費用,設備安裝完工交付使用。
這一規定有助於提高事業單位會計信息的完整性,全面加強事業單位資產負債管理、防範和降低財務風險。
加強對財政和非財政資金的會計核算
新准則第三十條規定,事業單位的凈資產包括事業基金、非流動資產基金、專用基金、財政補助結轉結余、非財政補助結轉結余等。
在凈資產科目下增設了「財政補助結轉」、「財政補助結余」、「非財政補助結轉」、「非財政補助結余」等科目,嚴格區分財政補助和非財政補助結轉結余。新制度還重新界定了財政補助收入的核算口徑,在「事業支出」科目下單獨對財政補助支出進行明細核算。對於財政補助收入、支出情況及結轉和結余的形成過程,非財政補助結余的形成及分配情況設計了科學清晰的賬務處理流程,這些規定符合「財政撥款結轉結余不參與預算單位的結余分配、不轉入事業基金」、「專項資金專款專用」等部門預算管理規定,將有助於進一步規范事業單位的支出和分配行為,促進單位健康、可持續發展。對於實施部門預決算管理,加強財政資金的科學化精細化管理將發揮基礎性作用。
全面完善會計科目體系和使用說明
新制度對現行會計科目體系進行全面梳理和改進,新增、取消了部分科目,對個別科目名稱進行了修改。如原制度下的現金和銀行存款現統一歸為貨幣資金科目,應收及預付款項中新增了財政應返還額度,非流動資產中新增了在建工程、待處理財產損溢,流動負債中新增了應付職工薪酬、應繳國庫款,在凈資產中新增了非流動資產基金、財政補助結轉結余、非財政補助結轉結余等。將「對外投資」進一步劃分為「短期投資」和「長期投資」,原「應繳稅金」科目改為「應繳稅費」。
新制度規定,事業單位應當按照新制度的規定設置和使用會計科目。在不影響會計處理和編報財務報表的前提下,可以根據實際情況自行增設、減少或合並某些明細科目。新制度統一規定會計科目的編號,事業單位不得打亂重編。在填制會計憑證、登記會計賬簿時,應當填列會計科目的名稱,或者同時填列會計科目的名稱和編號,不得只填列科目編號、不填列科目名稱。 同時全面完善了各科目核算內容、明細科目設置、計量原則、賬務處理等內容,為事業單位會計實務操作供了科學、全面的依據。
科學系統地改進了財務報表體系
新制度指出,事業單位的財務報表由會計報表及其附註構成。會計報表包括資產負債表、收入支出表和財政補助收入支出表。其中新增加了「財政補助收入支出表」,改進了報表的項目、結構和排列方式,取消了資產負債表中原來的收入、支出項目,對資產負債表項目按照流動資產/非流動資產、流動負債/非流動負債分類列示。新制度還規定,事業單位的財務報表應當按照月度和年度編制,應當編制並對外提供真實、完整的財務報表,不得隨意改變財務報表的編制基礎、編制依據、編制原則和方法,不得隨意改變本制度規定的財務報表有關數據的會計口徑。事業單位財務報表應當根據登記完整、核對無誤的賬簿記錄和其他有關資料編制,做到數字真實、計算準確、內容完整、報送及時。
新制度還進一步對事業單位會計報表附註提出了要求,主要包括:至少應當披露遵循《事業單位會計准則》、《事業單位會計制度》的聲明;單位整體財務狀況、業務活動情況的說明;會計報表中列示的重要項目的進一步說明,包括其主要構成、增減變動情況等;重要資產處置情況的說明;重大投資、借款活動的說明;以名義金額計量的資產名稱、數量等情況,以及以名義金額計量理由的說明;以前年度結轉結余調整情況的說明;有助於理解和分析會計報表需要說明的其他事項。
事業單位的財務報表體系與企業會計報表格式更趨同,與會計慣例更協調,報表體系更完整、有用、科學,滿足財務管理、預算管理等多方面的信息需求。
新准則和新制度在引入「虛提」折舊、基建並賬、變更收支科目結轉方式等方面也作出了重大變動,新舊銜接所涉及的事項和處理方法較復雜,相關財務人員應高度重視,加強學習,認真領會新政策精髓,深入了解新政策的修訂背景,重點學習新舊制度變化,熟悉新制度下的相關會計核算軟體和會計信息系統,促進新准則和新制度在事業單位順利實施和推行。

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