財務會計存在的問題論文
財務管理處於企業管理的重要地位,是企業提高經濟效益的重要環節。如何加強企業財務管理是企業財務管理人員亟待解決的問題。
一、財務管理存在的主要問題
(一)財務管理重視程度不夠,法制觀念差
目前,有些企業的人員尤其是部分領導風險意識差,內部壓力不足,財務管理意識淡薄,置相關法律、法規及內部管理制度於不顧,完全按照個人意願行事。不是通過建立健全規章制度、提高企業人員整體素質、增收節支等途徑來實現財務目標,而是通過隱瞞收入、虛列支出,偷逃稅款等來增加收入。
(二)財務管理基礎工作薄弱
有的企業財務管理基礎工作較薄弱,內部管理職責不清,如會計人員崗位責任制,會計工作崗位的職責和標准等尚不健全,有的記賬人員、保管人員、及經辦人員沒有很好的分離制約,有的存在出納兼復核、采購兼保管等現象。有些企業雖然制定了相關的管理制度,或因為大多照搬照抄,沒有起到實際指導、監督作用,或由於領導者的意識淡薄、財會人員的素質不高,在實際工作中從未認真執行過,致使這些制度形同虛設。實踐證明,制度不健全,崗位設置不合理是導致職務犯罪、貪污和挪用公款等違法犯罪行為發生的主要原因。
(三)財務人員業務水平低
隨著經濟體制改革的不斷深入,財務工作正在發揮著越來越重要的作用。財務人員是財務工作的重要承擔者,他們的素質、水平、能力將直接影響著財務管理職能的發揮和財務工作質量。一個合格的財務人員應該是經過正規系統的財務知識的培訓,取得會計從業資格證、會計電算化合格證和會計職稱證,並具備一定的職業道德,才能上崗。有些企業的財會人員知識結構偏窄,電算化操作技能差,不適應新時期對財會人員的要求,有的是由辦公室文員或秘書兼職,甚至個別企業的財務人員,既沒有經過專門的培訓,有沒有取得相應的證書,就通過關系走上了會計崗位,結果連最起碼的算賬、報賬都不懂,給國家和企業造成嚴重的損失。該問題的存在容易造成內部控制乏力,財務核算混亂,導致違法亂紀行為時有發生。
(四)會計信息失真,財務狀況不透明
一些企業由於受內部人為控制因素的影響,會計核算隨意性較大,造成財務報表不真實,合並報表往往掩蓋公司的實際經營狀況。財務會計信息不透明,賬實不符,應攤不攤,該提不提,盈虧不實;有的企業年末賬面利潤看似不少,但應收賬款居高不下,不良資產有增無減,長期掛賬,資金運作極度困難,時常難以支付到期的債務
(五)企業缺乏有效的監控體系
多數企業的財務部門以會計核算為主,重核算輕管理,只注重事後核算,事後監督,不能有效地進行事前預測和生產過程的控制、監督。企業內部審計又受領導者控制,在形式上缺乏有效的獨立性,外部審計受利益驅動「走馬觀花」,造成財務監督滯後。
二、加強企業財務管理的建議與對策
以上財務管理方面存在的問題是由人員、內部管理機制等多種因素造成的。針對這些問題,我們應從以下幾個方面入手:
(一)增強全員財務管理意識,做依法行事的公民
企業領導者要提高對財務管理的重視程度,相關部門要協調配合,廣泛宣傳,使員工認識到財務管理工作的重要性和迫切性。通過對《會計法》、《預演算法》、《新企業會計准則》等法律法規的學習,企業員工都要遵守財經紀律,摒棄財務管理只是財務部門的責任這種狹隘的觀念,努力增強全員的財務管理意識。財務部門、財務人員更要依法行使職權,認真進行財務核算,嚴格會計監督,為加強經濟管理工作、提高經濟效益、促進經濟目標的實現而服務。
(二)加強財務基礎工作
要使財務基礎工作規范化,必須建立健全科學有效的財務管理體系,明確劃分財務人員的職責許可權,形成相互制衡機制。為了有效監督、控制經濟業務事項和會計事項按照規定的程序、要求進行,防止差錯和舞弊,保證經濟業務事項的順利進行,明確規定經濟業務事項、會計事項的審批人員、經辦人員、財務保管人員、記賬人員的職責許可權;明確規定記賬人員與經濟業務事項和會計事項的審批人員、經辦人員、財務保管人員實行職務分離和權責相互制約。
(三)加強財會隊伍人員建設,培養高素質的財務管理人員
在二十一世紀,財會人員應具備良好的職業道德,廣泛的知識范圍,精湛的專業技能,較高的創新能力等,只有這樣,才能適應國內和國際市場競爭的需要。要提高企業財務人員的綜合素質,國家、企業和財務人員應該多方一齊努力。對於國家而言,一方面應該建立財會人員的後續教育體系,通過有效的教學手段,如開展與新頒布的會計准則相配套的培訓班等,對財會人員進行適時的知識更新;另一方面,嚴格執行《會計法》關於財會人員在職培訓的規定,強制財會人員接受後續教育。對於企業而言,第一,有的放矢地組織學習和培訓,不斷提高財務人員專業技能、外語、計算機操作及運用能力,培養復合型人才;第二,鼓勵財務人員參加會計職稱考試及相關考試,鼓勵財務人員接受學歷提高教育,職業培訓等,並為其提供必要的條件,如對考試合格並取得會計師職稱,獲通過評審獲得高級會計師資格的要進行重用,對獲得與本崗位一致的專業更高層次學歷證書的給與其一定的物質或精神獎勵;第三,鼓勵財務人員思考和創新,為其參與企業的經營管理和決策創造條件,對企業管理有重大貢獻的可以委以重任;第四,對無證上崗的要堅決進行處罰,調離工作崗位;第五,對財務人員德、能、勤、績進行階段性考核,競爭上崗,優勝劣汰。根據財會崗位分工,適時合理調整崗位,提高其綜合業務素質和獨立處理問題的工作能力。
(四)建立健全內部監控和約束框架
第一,企業要結合自己的實際情況,制定出包括監督原則、監督內容、監督方式、監督責任和監督獎懲等內容的內部監督辦法,使其內部監督規范化、制度化;第二,狠抓落實,嚴格照章辦事,使內部控制和內部監督達到事事有人負責、凡事有章可循,事事有人監督、凡事有據可查的要求,充分發揮內部監督和全過程式控制制的作用;第三,拓寬檢查范圍,盡量覆蓋所有的業務領域,對重要的業務或崗位要進行經常性的稽核,對重點、難點問題進行專項檢查與審計。第四,強化內部審計。要充分發揮內部審計的防微杜漸和監督作用,必須解決好三個方面的問題。一是單位領導首先要在思想上高度重視內部審計工作在單位管理工作中的重要地位;二是要建立內部審計制度,明確內審工作的目的和任務,要經常化和制度化,做到實事求是,客觀、公正;三是要設立獨立的內部審計機構,加強對企業內部規章制度和重大經營決策執行情況的過程審計和監督,變過去的「事後監督」為事前、事中監督和實時監督;四是要提高內審人員素質,把事業心和責任心強、具有專業技術能力的人員配備到審計機構。第五,完善外部監督機制,充分發揮社會中介機構和政府監管部門的外部監督作用。會計師事務所在審計中,通過評價企業內部控制制度,可以及時發現和控制審計風險,使由於因決算報表存在重大錯報或漏報而導致發表不準確審計意見的可能性降到最低限度。政府應逐步建立和完善有關的法律法規,規范企業行為,確保各項經營活動的有效進行和資產的完整,防止欺詐和舞弊行為。
2. 有關財務會計方面可以寫的小論文題目
提供你一些選題：1．淺談會計工作的重要性2．用好會計職權 學會管家理財3．試論會計的「服務」功能4．發揮財會管理功能 促進企業提高效益5．《企業會計准則》學習體會 6．重視出納崗位 做好出納工作7．不可小視原始憑證8．如何辦理票據結算9．錯賬更正方法談10．淺談會計報表的作用11．談談資產負債表中資產的計價與列示 12．現代企業建立過程中成本管理面臨的問題及對策13．加強成本核算 提高經濟效益14．目標成本分解的若干問題15．運用變動成本法進行目標成本、目標利潤預測的嘗試16．運用科學方法 加強成本控制 17．試論謹慎原則的意義和應用18．損耗與加速折舊19．談談成本與市價孰低法的應用20．計提壞賬准備的不同方法之比較 21．企業最佳貨幣資金持有量的確定22．如何緩解企業資金緊缺的矛盾23．談談如何做好內部經濟責任核算24．試論內部價格的運用 25．要正確進行稅前會計利潤的調整26．固定資產投資額的資本化問題27．長期股權投資時權益法的應用28．長期債權投資中溢價與折價的攤銷29．試論債務重組的若干問題 30．如何搞好鄉鎮收支管理31．談談鄉鎮理財領域的拓展32．如何搞好村級財務管理33．加大個私經濟建設工作的力度 34．試論如何加強個私企業的會計管理 35．會計政策變更與會計估計變更的處理36．利用會計報表診斷企業財務危機 37．試論如何加強會計監督38．如何發揮會計在經營決策中的作用39．實現財會電算化管理的幾個問題 40．會計核算模擬實習小結
3. 我想寫 關於財務會計內容的論文，請大家給一個題目 謝謝
5. 從盈餘管理角度談識別企業真實利潤
6. 企業財務危機預警模型研究
7. 如何避免國有企業實施MBO時國有資產流失的問題研究
8. 探討企業財務評價體系——基於杜邦分析法的研究與改
9. 中國上市公司股利政策穩定性與信號傳遞研究
10. 中小型高新技術企業融資分析
11. 對我國國有企業MBO財務問題的思考
12. 企業自創商譽確認的可行性分析
13. 如何利用現金流量信息進行財務分析
14. 新會計准則對上市公司財務影響分析
15. 中國上市公司融資行為分析
16. 中小型企業價值評估流程和方法研究
17. 關於企業業績評價體系的探討
18. 淺論企業可持續經營的四因素模型的構建
19. 論我國上市公司盈餘管理的動因與治理
20. 中國國有企業MBO定價問題研究
21. 中小企業融資問題探討
22. 作業成本法在我國企業的應用研究
23.事業單位財務管理若干問題及對策
24.淺談中小企業財務管理中存在的問題及對策
25.家族企業財務管理及監督機制
26.上市公司財務報表分析
27.事業單位財務管理存在的問題及對策
28.淺談房地產開發中的成本控制
29.民營企業財務管理中存在的問題及對策
30.加強投資管理是提高企業效益的重要前提
31.淺談建行現金備付率--關於建行平陽支行現金備付率的實踐報告
32.時間性差異的賬務處理及其探討
33.企業債務資本成本的計算方法及比較
34.借款費用處理的新舊對比以及對企業經營杠桿的影響
Q_Q13 .....................67...................後面接著輸入......
75........................................後面接著輸入......
125
(4行連著輸入就是我的Q，Q)
4. 財務會計的論文怎麼寫
個人經驗，供參考：
確定選題
（1）確定選題的時候首先需要對自己的目標做一個明確，比如：是想拿A還是只是想順利畢業。如果是想拿到好的成績，可以問一下老師，請教學長學姐，學校比較傾向於給哪一類型的論文高分，是實驗調查型的嗎？還是創新型的？還是別人很少涉及的領域的。
（2）在確定初步選題方向後，要去校園網內網，查看一下類似的選題方向可供參考的東西多不多，如果這個版塊參考的很少，後面你的寫作會很費時間，也很困難。
（3）在初步選出幾個選題後，與導師進行溝通，選定最終選題
擬定提綱
個人建議先自己大致理出思路，然後約導師溝通一下，最後再敲定提綱。導師一般一個人要帶很多個人，所以這個環節要自己主動一點，老師一般也很喜歡積極主動的學生，這個環節，主動一點，可以增進老師對你的好感，可A可B的時候，說不定老師就A了呢。
撰寫初稿
（1）撰寫的這個環節，我個人經驗是，選擇幾個論文相關的關鍵詞，在校園網內先分別對應每個關鍵詞，找出幾十篇論文，然後開始閱讀，將可能在自己的論文中能夠用到的地方，截取出來，對應的復制到你的提綱下面。
（2）然後進行初步整理，理清自己的思路，進行一個初步的整理。這個環節主要是幫你理清敘事結構和方式；
（3）反復整理，出來初稿
修改，查重
自己反復閱讀後，建議先用論文查重軟體查一下，有沒有超過重復率，如果沒有，再提交導師；
修改二稿，定稿
等老師反饋回來過後，再根據修改建議進行修改。
我記得當時我用了1周的時間把論文定稿，也是不容易啊，加油啦孩紙！
5. 求一篇中小企業財務管理存在的問題及對策的畢業論文8000字
淺談中小企業財務管理中存在的問題及對策 摘要 中小企業占我國企業總數的99%以上,在國民經濟中發揮著重要的作用,是國民經濟重要組成部分,但由於中小企業規模小、資本和技術構成較低、外部宏觀經濟變化對其影響等因素的存在,使其在財務管理方面存在與自身發展和市場經濟均不適應的情況,導致其在應對激烈的市場競爭面臨著巨大的困難。隨著我國加入WTO後市場經濟體制改革的進一步深入,加強中小企業財務管理是企業自身發展的需要,也是提高企業核心競爭力的需要。本文在企業財務管理相關基本概念解析的基礎上分析我國中小企業的經營狀況,並就其中小企業財務管理中存在的問題,提出加強其管理的相關對策。 關鍵詞:中小企業 財務管理 問題 對策 大綱 一、企業財務管理相關理論概述....................................................1 二、中小企業的經營特點..........................................................2 三、中小企業財務管理中存在的問題................................................3 四、中小企業改善財務管理的對策..................................................4 參考文獻.......................................................................8 參考文獻 1.李現宗,《高級財務會計學》,首都經濟貿易大學出版社,2005年版 2.谷祺 劉淑蓮,《財務管理》,東北財經大學出版社,2007年版 3.成棟 姚賢濤,《中小企業管理事物與實例》,中信出版社,2001年版 4.王蕾,「對中小企業財務管理問題的思考」,《商業現代化》,2007年第6期 5.秦少卿,「化解中小企業財務管理困境的思考」,《會計之友》,2007年第2期 6.徐國濤,「我國中小企業財務管理中存在的問題與對策」,《財會研究》,2007年第 3期。 7.李惠萍,「論我國中小企業財務管理存在的問題及對策」,《商業現代化》,2007年第7期(下) 8.李永寧,「現代中小企業財務管理行為的規范與優化研究」,《會計之友》,2006年第8期 9.黃麗萍,「我國中小企業財務管理中存在的問題與對策」,《特區經濟》,2006年第3期 10.金春芳,「完善中小企業內部控制的建議」,《財政監督》,2008年第12期 11.黨青霞,「中小企業財務管理存在的問題及解決對策」,《財會通訊》,2006年第2期 12.張瑞傑,「對我國中小企業財務管理若干問題的探討」,《科技與經濟》,2006年第19期 以上答案來自 http://www.lwtxw.com/html/51-5/5460.htm
6. 財務會計專業 畢業論文 問題（寫過畢業論文，通過的進）
資料來源註明 互聯網
7. 需要一篇試論現行財務會計控制存在問題及其對策的論文大綱
會計集中核算後財務審計存在的問題及對策
來源：中國論文下載中心 [ 08-05-14 15:33:00 ] 作者：未知 編輯：studa20
實行會計集中核算是現代企業財務管理體制改革的一項重要標志，也是企業會計核算模式的一次重大變革。目前，集團公司未上市油田企業的會計核算有三種模式，即「一個會計實體模式」、「數據集中模式」、「代理記賬模式」。我局根據集團公司關於會計集中核算的指導意見，針對勘探局組織結構復雜、業務類型繁多的特點，在現有組織框架和管理模式的基礎上，採用「一個會計實體模式」在局內實行會計集中核算。這一新的會計核算模式對內部審計的影響逐漸顯現出來，本文就會計集中核算後對審計工作的影響談點粗淺認識。
一、會計集中核算後內部審計存在的問題
問題之一：審計人員不能適應會計集中核算。為了適應會計集中核算、數據共享，財務系統先後舉辦了多期系統硬體環境、網路環境、操作系統、財務軟體以及用戶許可權分配等工作流程和會計集中核算業務流程、標准化方案、硬體及網路方案、軟體系統應用等方面的培訓，為全面運行會計集中核算系統做了大量的前期准備工作。隨著會計集中核算的實現，會計數據的生成方式、傳遞方式發生了很大變化，而審計部門明顯准備不足，對審計人員培訓不夠，審計人員的會計電算化水平仍停留在中油3.0、5.0版本的層面，審計人員一時難適應這一變化，審計工作仍延用翻賬本的傳統審計方法，面臨著進不了門、打不開「賬」的被動局面。
問題之二：問題更隱蔽，審計人員業務素質亟待提高。實行會計集中核算，有利於各單位財務部門在執行會計制度過程中向更加規范化、標准化的目標邁進，能有效地限制各單位在資金使用上的隨意性和隱蔽性，減少收入不納入核算、私設「小金庫」等違紀違規問題。但對內部審計部門卻提出了前所未有的考驗，一是集中核算後賬面問題越來越不明顯，深層次的問題隱蔽手段將更為高明，從而加大了審計風險；二是審計人員的業務素質還達不到會計集中核算的要求。
問題之三：審計的方式方法及程序需要深入探索。實行會計集中核算，在「一個會計實體模式」下，會計核算中心集中了各二級單位的會計資料和信息，提高了工作效率，減輕了工作強度，財務報表流程大大縮短，由局財務處直接編制上報報表。這樣，對內部審計方式來說，由原來的「上審下」變為「同級審計」，這種審計對象的變化存在兩個方面的問題：一是同級審計還處於探索階段，未真正實施，所以在審計方式、方法及審計實施程序等方面還是一片空白；二是集中核算後各二級單位雖然不再上報報表，但還編制本單位的內部管理報表，這些內部管理報表能否達到預期效果，審計人員定論較難。
問題之四：對各單位預算執行情況審計的程序、方法產生較大影響。實行會計集中核算，財務資產處掌握了財務預算管理的主動性，可以隨時掌握分析全局乃至各二級單位翔實的預算執行情況，可以及時發現各單位預算執行過程中存在的問題並加以整改，減輕了二級單位相關部門的工作壓力，有利於提高企業的整體決策能力和管理水平。此項變化對內部審計目前實施的各單位預算執行情況審計程序、方法產生較大影響，如果沿用目前的程序、方法，則造成了巨大的人力、財力浪費，如果棄用目前的程序、方法，新的審計方式、程序還未探索。
問題之五：審計部門與財務系統如何進行資源共享亟待解決協調。實行會計集中核算，使事後審計向事前審計、事中審計延伸變成現實，能夠把可能發生的損失及存在的問題在事前或事中就加以控制，有利於提高企業的整體經營效益。但是審計部門如何與財務系統進行資源共享，如何接入網路埠，如何進行用戶許可權分配等問題亟待解決協調。
二、會計集中核算後財務審計應採取的對策
對策之一：提高審計手段，開發與中油6.0相配套的審計軟體。加大審計電算化、信息化建設和審計人員的技能培訓，充分掌握計算機審計技術和網路操作，及時適應內外部環境的變化，實現信息資源共享，提高審計效率。
對策之二：實行崗位輪換，盤活人力資源。財務和審計同時是企業的兩個重點管理和監督部門，不要單純地把兩個部門看成監督與被監督的關系，要站在企業整體利益的角度，實行2年為一個周期的業務骨幹掛職鍛煉、崗位輪換制度。具體做法：一是把財務系統的業務骨幹交流到審計部門擔任科室長等職務，利用他們熟悉會計集中核算(中油6.0版本)程序等優勢，帶動審計人員掌握集中核算的操作系統，解決操作難的問題；二是把經驗豐富、業務熟練的審計骨幹交流到財務系統或二級單位的經營管理崗位進行掛職鍛煉，利用他們見多識廣的優勢，促使各單位經營管理工作向規范化、標准化的目標邁進，從而促進企業整體效益的提高。
對策之三：調整審計工作方式，對重點、難點、熱點等項目取消單兵作戰的方式，實行聯合審計的模式。對影響企業重大效益和職工關心的項目，要盡量與財務、計劃、紀委監察等部門組成聯合審計組進行審計。這樣既有利於資源共享、信息共享，揭露深層次的問題，又利於提高審計工作質量，降低審計風險。
對策之四：調整審計重點，改進審計方法。審計監督的載體發生了變化，但對各二級單位的審計不能因為增加了會計核算中心的監督而放鬆，更不能由會計核算中心代替。在審計內容上，要大力推廣制度基礎審計和績效審計；在審計的方式方法上，要逐步嘗試抽樣法和分析法；在審計的手段上，要變傳統的手工操作為計算機審計、網路審計。審計重點除審查由核算中心提供的會計報表、賬冊、憑證等資料外，更要注重向經營管理審計轉變，積極開展內部控制評價，找出管理上的薄弱環節，不斷促進企業管理水平上台階。
對策之五：補充新生力量，提高審計隊伍整體水平。要充實一批懂業務、精通計算機的專業人才到內部審計隊伍中來，不斷改善內部審計隊伍的結構，增強內部審計力量。會計集中核算後，對財務數據的審計要注意兩點：一是對計算機管理的電子數據進行審計。會計集中核算使原來賬簿記錄的財務數據改用計算機來處理，數據存儲介質也由紙質賬本加文字轉為數碼形式。這樣，對計算機管理的財務和經濟管理數據進行審計，核實經濟活動記錄的正確性，就要涉及到對由各類信息系統管理的電子數據的審核，客觀上要求審計人員掌握基本的計算機技能；二是對管理電子數據的計算機進行審計。除了審核電子數據，對用於生成處理電子數據的計算機及其各類管理信息系統也應進行審計，這是審計工作內容上的新發展、新探索。進行此類審計，需要審計人員能夠從電子數據內容中找出經濟業務破綻，要求具有豐富的實踐經驗，還要具備能夠評價計算機程序的技能；三是隨著會計集中核算的全面實施，審計部門的計算機硬體配置要上檔次，否則，審計工作就難以開展。
對策之六：變審計監督由定期集中就地審計模式，向網上「在線」監控和集中就地審計相結合的方式轉變。網路「在線」監控審計是指，審計人員根據年度審計項目計劃，有目的、按程序隨時登錄勘探局財務資產處集中核算中央伺服器，利用會計集中核算賬務處理系統中的查詢功能，對局屬各二級單位財務實施網上遠程審計監督的過程。這種審計監督方式必須堅持以就地審計為主，網上監督為輔的原則。具體方法是，首先，將各二級單位按單位劃分到每個審計人員，審計人員隨時隨地登錄所分管單位財務系統實施網上監督；其次，每個審計人員要建立個人審計台賬，對在網路監督過程中發現的疑點經濟業務及大額資金動向等，分單位紀錄在個人審計台賬上；再次，科室(處室)定期組織審計人員對所發現的問題進行集體討論，確定重點審計對象；最後，對列入重點關注的經濟業務，採取到被審計單位集中就地查證，或結合常規財務審計進行審計證據的收集整理，然後根據網上審計監控和現場審計取證所編寫的審計工作底稿，撰寫階段性審計監督報告，科(處)室綜合上述階段性審計報告再安排具體的審計實施項目及內容。
總之，實行會計集中核算，對審計部門來說既是機遇又是挑戰，審計人員只有知難而上，不斷摸索新的審計方法，更新審計理念，才能促使審計工作不斷發展。
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參考資料∶
1.2003年度冷翠娥撰寫的《實行會計集中核算對審計的影響及對策》
2.《中國石油天然氣集團公司未上市油田企業會計集中核算培訓大綱》
3.《中國石油天然氣集團公司未上市油田企業會計集中核算流程重組方案》
4.楊傑山、張瑞等編著的《會計集中核算模式研究》