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轉會計行業前期該找什麼工作

發布時間: 2021-08-15 09:53:15

1. 進入會計行業,找什麼職位工作

一般而言,目前一般跨國公司財務通常包括四大方面:會計、財務分析、資金管理、內部控制。

其中會計和財務分析是有勾稽關系的,一般入行從出納開始做起,然後做應收/應付/稅務、成本、總賬,基本上會計就齊了;然後有機會的話轉財務分析(含預算、報價分析等),這樣整個財會的環節你都能做到,對今後的發展很有好處。

資金管理(treasury,做現金池、套期保值等,基本上就是玩錢的)是一個獨立的業務部門,專業性較強,一般是學金融的人出來做;內控也是相對獨立的部門,我個人認為有機會做一下內控對職業發展是很有幫助的。

建議盡量找生產型企業開始做會計,有機會接觸成本核算,財務工作相對復雜點,這個是財務分析的基礎。

2. 轉行做會計,從那個行業入手比較好

我覺得你是在國內前十的事務所干過2年,應該要做會計的話比較容易找工作吧。
大公司學做人,小公司學做事
大公司的會計工作分得比較細,每個人可能只負責其中的一小部分,人員多,其中的勾心鬥角有時候也很多
小公司的可能一個人就要兼職很多工作,亂七八糟的,但是人員關系相對簡單得多

3. 會計工作的前期工作做什麼的

1、 到新成立的公司會計人員要考慮的第一件事是什麼?

答:首先要考慮建立健全各項財務規章制度;然後,考慮新公司採用的會計制度、核算方法和涉及的稅種;最後,開始建賬。
2、 新成立的公司要做的第一張記賬憑證是什麼?

答:企業一設立的第一張記賬憑證肯定是:借:銀存存款/固定資產/存貨/無形資產/等 貸:實收資本 。
3、 第一個月作賬必須解決的一個小稅種?

答:一、增值稅稅額計算;二、計提地稅稅金按照稅法要求,企業在計算繳納增值稅的同時,還應計提繳納部分地稅稅金,主要包括城市維護建設稅和教育費附加,多數地區已開始計提地方教育費附加;三、其他稅種計算及繳納正常月份,企業只需考慮計算增值稅及計提的地稅稅金,但個別月份如季度、年末結束應計算繳納所得稅;根據稅務機關要求按季度或半年繳納印花稅、房產稅、土地使用稅等

4、 組織機構代碼證、國稅、地稅的稅務登記證應到哪兒辦理?辦理的程序是什麼?

答:(一)有限公司應當辦理證件:

1、工商營業執照(正、副)本

2、組織機構代碼證(正、副)本

3、國稅、地稅登記證(正、副)本

4、公章、財務專用章、法人私章各一枚

5、驗資報告(企業留低)

6、公司章程一份

(二)有限公司費用

1、核名費用30元

2、驗資費用1000元(此為50萬下,驗資按注冊資本收取)

3、工商注冊費0.08%(按注冊資本0.08%收取)

4、代碼證費108元

5、國、地稅100元

6、刻章600元(各地區有差異)

(三)有限公司辦理程序:

1. 當地工商行政管理局申請名稱預先核准;

2. 銀行開立驗資臨時帳戶存錢驗資;

3. 當地工商行政管理局辦理工商營業執照;

4. 刻章公司刻章;(公安局批準的企業)

5. 當地技術質量檢驗局辦理組織機構代碼證;

6. 當地地方稅務局辦理地稅登記;

7. 當地國家稅務局辦理國稅登記;

8. 銀行申請設立基本戶;

5、 如果公司只涉及地稅稅種,還要不要辦理國稅稅務登記?

答:按照《稅收征管法》的規定,新辦企業必須在領取工商執照起30天內辦理稅務登記。實際工作中,為了盡早取得發票開始經營,應在拿到組織機構代碼證書後立即開始辦理稅務登記手續。國稅登記到辦事大廳國稅登記窗口辦理。合夥企業,如果沒有銷售行為,只是提供服務(不含修理、修配行業),不需要辦理國稅登記。

6、 建賬時一般需要哪幾本賬?

答:第一,與企業相適應。企業規模與業務量是成正比的,規模大的企業,業務量大,分工也復雜,會計賬簿需要的冊數也多。企業規模小,業務量也小,有的企業,一個會計可以處理所有經濟業務,設置賬簿時就沒有必要設許多賬,所有的明細賬可以合成一、兩本就可以了。

第二,依據企業管理需要。建立賬簿是為了滿足企業管理需要,為管理提供有用的會計信息,所以在建賬時以滿足管理需要為前提,避免重復設賬、記賬。

第三,依據賬務處理程序。企業業務量大小不同,所採用的賬務處理程序也不同。企業一旦選擇了賬務處理程序,也就選擇了賬簿的設置,如果企業採用的是記賬憑證賬務處理程序,企業的總賬就要根據記賬憑證序時登記,你就要准備一本序時登記的總賬。

7、 每月會計核算的流程是什麼?

答:會計核算流程就是由做憑證開始到編制會計報表這一過程,也叫會計循環。簡單點說就是根據原始憑證做記賬憑證,再根據記賬憑證記明細賬,接著匯總,然後根據匯總表記總賬,最後依據總賬進行報表。一個月的業務就結束了,接下來就是去報稅,納稅。
8、 注冊資金未到位需解決的幾個問題?

答:應該在出資不到的范圍內承擔民事責任.
9、 哪些稅種到地稅申報?哪些稅種到國稅申報?程序是什麼?時間上有什麼要求?

10、 哪些稅種到地稅申報?哪些稅種到國稅申報?程序是什麼?時間上有什麼要求?

答:1、在國稅繳納的稅種有增值稅、消費稅、車輛購置稅、企業所得稅、個人所得稅。每月1-10日向所在地主管國稅機關申報繳納稅款(其中:所得稅為1-15日;個人所得稅為1-7日);增值稅的納稅人分為一般納稅人和小規模納稅人,商業企業年銷售額達到180萬元、生產企業年營業額達到100萬元必須轉為一般納稅人,其餘為小規模納稅人。消費稅的納稅人為生產和銷售煙、酒、汽車、金銀首飾等消費品單位和個人為消費稅的納稅人;車輛購置稅在購買車輛時繳納;企業所得稅為金融企業所得稅、外商投資企業和外國企業所得稅、中央直屬企業和2002年1月1日以後新成立企業的所得稅在國稅繳納;個人所得稅為個人存款利息的個人所得稅在國稅繳納。

2、在地稅繳納的稅種有:營業稅、企業所得稅(除去在國稅繳納的部分)、資源稅、個人所得稅(除去存款利息繳納的個人所得稅外都在地稅繳納)土地增值稅、印花稅、城建稅、車船使用稅、房產稅、城鎮土地使用稅。每月1-10日向所在地主管地稅機關申報繳納稅款(其中:所得稅為1-15日;土地增值稅、個人所得稅為1-7日;車船使用稅、城鎮土地使用稅、房產稅為每年的3、9月)。3、具體業務還應該買一些相關的書籍看一看。

後一部份的一些回復(個人看法)
(二)、到已成立且經過一段經營過程的公司從事財務工作必須會處理的專業問題
1、 應聘了出納崗位在交接過程應注意的幾個問題。
答:出納交接,一般由會計負責人監交,前任出納必須將手中未記帳的單據登記入帳.然後填寫一式三份的交接清單,內容包括:1、列明支票張數及支票號碼。2、現金金額及票面額。3、發票張數及號碼。4、帳簿名稱及冊數。5、印章及其他類物品。交接雙方核對無誤後,交、接雙方及監交人三方簽字蓋章,各保留一份交接清單備查。
2、 應聘了會計崗位在交接過程應注意的幾個問題。
1。將尚未處理完畢的業務,處理完畢。一般將交接截至期放在月末,這就是說,將月底之前的憑證、帳簿、報表等編制登記完畢。
2.。整理保管的各種會計資料(如憑證、帳簿、報表等)和各種會計物品(如證件、發票、印章、電算化密碼等),並列示於交接清單上。
3。整理尚無法處理的業務,列示於交接清單上,註明已處理的程度、相關的憑證資料等。
4。交待其他相關事宜,比如相關工作聯系部門(包括企業內部和外部)聯系人的聯系方式、相關會計處理的流程方法等等。這些內容視你的具體情況而定,以將你工作的內容交待清楚為准。
列印交接清單,一式三份。按照交接清單交接工作,交接無誤後,由移交人、接交人、監交人各自簽章,各執一份交接清單。

會計人員辦理移交手續前,必須及時作好移交准備
(一)已經受理的經濟業務尚未填制會計憑證,應當填制完畢。
(二)尚未登記的帳目,應當登記完畢,並在最後一筆余額後加蓋經辦人印章。
(三)整理應該移交的各項資料,對未了事項寫出書面材料。
(四)編制移交清冊,列明應當移交的會計憑證、會計帳簿、會計報表、印章、現金、有價證券、支票簿、發票、文件、其它會計資料和物品;實行會計電算化的單位,從事該項工作的移交人員還應當在移交清冊中列明會計軟體及密碼、會計軟體數據磁碟及有關資料、實物等內容。
會計人員辦理移交手續時,必須專人負責監交。移交人員在辦理移交時,要按移交清冊逐步移交,接替人員要逐項核對點收。
現金、有價證券必須與帳簿記錄保持一致,不一致時,移交人員必須限期查清。
會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料必須完整無缺。如有短缺,必須查清原因,並在移交清冊中註明,由移交人員負責。
銀行存款帳戶余額要與銀行對帳單核對,如不一致,應該編制銀行存款帳戶余額調節表調節相符,各種財產物資和債權債務的明細帳戶余額要與總帳有關帳戶余額核對相符;必要時,要抽查個別帳戶的余額,與實物核對相符,或者與往來單位、個人核對清楚。
移交人員經管的票據、印章和其它實物等,必須交接清楚;移交人員從事會計電算化工作的,要對有關電子數據在實際操作狀態下進行交接。
移交清冊一般應當填制一式三份,交接雙方各執一份,存檔一份。接替人員應當繼續使用移交的會計帳簿,不得自行另立新帳,以保持會計記錄的連續性。

3、 哪些原始憑證可以入賬,哪些原始憑證不能入賬?

答:《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發[2000]84號)第三條規定:納稅人申報的扣除要真實、合法。真實是指能提供證明有關支出確屬已經實際發生的適當憑據;合法是指符合國家稅收規定,其他法規規定與稅收法規規定不一致的,以稅收法規規定為准。
4、老闆提出部分收入不入賬,以達到少交稅的目的該怎麼辦?

答:對企業來講,如果想合理避稅的話,除了爭取稅法范圍之內的優惠政策,還要注意的,就是這些文件中的優惠條款。如果把優惠政策選對了,就很可能達到合理避稅的目的了。
5、 固定資產四種計提折舊的方法都可以用嗎?
答:雙倍余額遞減折舊法和年數總和折舊法都屬遞減折舊法。採用這兩種折舊方法的理由,主要是考慮到固定資產在使用過程中,一方面它的效率或收益能力逐年下降,另一方面它的修理費用要逐年增加。為了均衡固定資產在折舊年限內各年的使用費,固定資產在早期所提的折舊額應大於後期所提的折舊額。
固定資產折舊年限和折舊方法一經確定,一般不得隨意變更。需要變更的,由企業提出申請,並在變更年度前報主管財政機關批准。

6、 低值易耗品的三種攤銷方法都可以用嗎?
答首先是攤銷方法問題:
《企業會計制度》規定的攤銷方法有「一次攤銷法」和「分次攤銷法」。這里的「分次攤銷法」包括「五五攤銷法」、「分期平均攤銷法」和「降等攤銷法」。
其次是攤銷核算的操作問題:
「分次攤銷法」下,要求在「低值易耗品」帳戶下設置「在庫低值易耗品」、「在用低值易耗品」和「低值易耗品攤銷」三個二級帳戶,分別核算庫存未用低值易耗品成本、使用中的低值易耗品的歷史成本和已用低值易耗品的價值攤銷額。
再次是低值易耗品控制問題:
在「一次攤銷法」下,由於在低值易耗品初次投入使用時就一次性將其全部價值計入有關成本、費用,帳面不再反映已投入使用的低值易耗品,因此在低值易耗品使用壽命期內,已用而尚未報廢的低值易耗品就形成了帳外資產,這無疑增加了使用中的低值易耗品的管理難度。同時,「一次攤銷法」也不符合權責發生制原則的要求,尤其是對大額、耐用低值易耗品。而「分次攤銷法」則不會出現這種情況。
最後是「五五攤銷法」問題:
在三種分次攤銷法中,「五五攤銷法」的會計核算操作最簡便,它既不需要象「分期平均攤銷法」那樣要求確定攤銷期限,也不需要象「降等攤銷法」那樣要求確定低值易耗品等級及各等級單位價值標准,只需在低值易耗品投入使用和報廢時各攤銷其價值的50%就行了。此外,與「一次攤銷法」相比,「五五攤銷法」下,不會形成帳外資產。
但,在低值易耗品使用壽命期的後半程,「五五攤銷法」會導致「資產負債表」中虛列資產。因為,在低值易耗品使用壽命期的後半程,其實際價值已低於其帳面價值(即:其實際價值已低於其原取得成本的50%),會導致這段時間少計成本、費用,以致在「資產負債表」中虛列「存貨」金額以及在「損益表」中虛列利潤。這顯然不符合謹慎性原則要求。或許這也正是新的《企業會計制度》下多數人不願採用「五五攤銷法」的真正原因。

7、 無形資產的攤銷年限在實際工作中怎樣執行?對會計核算有什麼影響?
答:根據企業會計准則的規定:
無形資產應當自取得當月起在預計使用年限內分期平均攤銷,計入損益。如預計使用年限超過了相關合同規定的受益年限或法律規定的有效年限,該無形資產的攤銷年限按如下原則確定:
(一) 合同規定受益年限但法律沒有規定有效年限的,攤銷年限不應超過合同規定的受益年限;
(二) 合同沒有規定受益年限但法律規定有效年限的,攤銷年限不應超過法律規定的有效年限;
(三) 合同規定了受益年限,法律也規定了有效年限的,攤銷年限不應超過受益年限和有效年限兩者之中較短者。
如果合同沒有規定受益年限,法律也沒有規定有效年限的,攤銷年限不應超過10年。
攤銷無形資產價值時:
借:管理費用——無形資產攤銷
貸:無形資產
8、企業所得稅的納稅調整是在季度末調,還是在年末調?
答:年未調。

4. 之前是從事會計工作,想要轉行,有什麼工作適合呢

很多人因為受不了會計工作的高強度工作壓力,被迫離職跳槽。離開公司後,有的人選擇其他公司繼續做會計工作,彷彿換了環境,換了領導,會計工作從此可以順利進行;有的人什麼都不做,不只是換工作,連原來的工作都不要了,會計財務的人從此跟我徹底告別了!

厭倦了會計,想轉行怎麼辦?除了考公務員還能幹什麼?

金融編輯

雖然沒有前兩個職業那麼光鮮,但不失為一個不錯的選擇。如果你厭倦了和數字打交道,不妨和文字交往,這是一個公平的職業發展。

5. 會計專業可以找什麼工作

問:審計和會計哪個好就業

會計專業人員目前較為飽和,就業質量不高,都為較小型的單位。而審計專業,尤其是重點學校的審計專業就業質量較高,考取公務員的機會較多,有更好的發展前景。

審計和會計各有長短,學會計比較簡單,先做帳,考升級,初級、中級、高級會計師,隔兩年跳個槽,或者在有前景的單位打升級,待遇都不錯。審計可以去會計事務所工作,把注冊會計師考下來,出來後到大型企業做財務經理什麼的,路線要高端些,難度也要高,因為注會不是很好考,事務所的工作壓力也比較大。具體來說:

1、論就業機會,會計專業的就業單位較多,審計專業的就業單位較少。

2、論就業優劣,會計專業人員目前較為飽和,就業質量不高,都為較小型的單位,工資較低。而審計專業,尤其是重點學校的審計專業就業質量較高,考取公務員的機會較多,有更好的發展前景。 急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生僱主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程

6. 會計轉行業轉什麼好

可以轉行做美工,現在是電商的時代,加上大互聯時代的發展,VR購物的興起等,未來電商美工(包括淘寶美工)的市場需求量將會很大,相對的,工資和要求也將會越來越高!

目前一名合格的美工人員,能找到的工作還是比較多的,往低了說可以去一些私人設計店工作,往高了可以去一些大型一點的廣告公司。

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待遇的話看個人,看城市,這個不太好說,不過只要你的水平可以,最低5K以上的待遇還是很容易的。美工行業就像塊大蛋糕一樣,很多人都愛吃,但真正能吃到的人並不多。這行業是值得轉行去學習的。

但是說個實在話,不管你乾的哪一行,都會遇到瓶頸期,你可能會感到無助,甚至感覺到沒前途。可以說其實大多是你的眼界沒打開,或者是你的能力跟不上。所以你要做的,就是學好淘寶美工。

果你只想做個簡單的P圖師,那學個PS就足夠了。但如果你的理想遠不止是個P圖師,那還是建議你多學幾個軟體,以及多學習設計技能提升知識。知識不要嫌多,學了總歸對自己是好的。

學美工到天琥設計,天琥設計項目授課,讓學員掌握平面設計八大技能,能夠熟練掌握,並靈活運用到工作中。

7. 會計專業去什麼行業工作最好

從簡單會計做起,最好去會計師事務所工作因為這些單位接住面很廣,能多方面實踐積累經驗,有一兩年就可以了。最好去找個會計代理記帳的地方實習,一般不要求實習生要證,沒有工資不要緊,最主要是要拿經驗,以後出來,很多公司都有看重以前有在會計代理記帳地方實習過的會計員。實習前期學得少,但後面教你接觸作賬了,就會學得很多不同類型企業的作賬方法。
你想做會計的話,就先從基層的出納、會計做起,可以先去會計師事務所跑跑腿,去小的企業做日常記賬,同時考取進大公司所需要的一些證書,從初級會計師到中級到高級到注會,一步一步來,找工作不急在一時,看長遠些,祝你好運!
1、我國有非常嚴格的會計從業人員准入制度,如果你想從事會計工作,必須持有全國統一頒發的會計從業資格證書,或其他會計專業的證書。
2、實操技能是找工作時必要的考核項目,必須要練好實操。
3、必須要有一定的工作經驗,會計這項職業中最為看中的就是工作經驗,如果您沒有10年以上的工作經驗,很難找到理想的工作。
4、如果您具備以上的條件,您就可以向一些招聘網站和大型的商業單位投送簡歷了。如果您喜歡自由職業,也可以為小型企業做賬,月收入在5000元左右,工作很清閑。
5、招聘會。這是最直接的途徑。現在各個地方政府都會舉辦一些大型的招聘會,給廣大科技創造就業的機會。
所以,你要准備好一切對你有利的材料去參加招聘會。有用的東西最好工作經驗,其次是社會實踐,加上各種證書,期望你會得到招聘人員的青睞。
6、網上招聘。現在很多企業都在網上招聘的。大型的招聘網站有中華英才網,智聯招聘,前程無憂網等等。除了要去這些大型的招聘網站以外,地方小型的招聘網站也是不容忽視的因為它們對自己所在的工作地區更有針對性。同時記得將你所有的能力都盡情的秀出來。
7、人脈關系。出動你所有的人脈關系,包括師兄師姐,親戚關系,朋友等等,希望可以介紹一份會計工作給自己。要先考慮這個人脈關系。如果你有人脈關系的話,就不用去跑招聘會了,省下很多時間的。
8、到會計師事務所實習。每年的12月份到次年的5月份,都是會計師事務所招實習生的高峰期的。一般會計師事務所會在農歷新年前後招實習生的。在金融海嘯下,建議先到事務所實習幾個月再去找工作的話,會提供自己的就業競爭力的。

8. 剛畢業的會計專業大學生,應該先找什麼樣的工作

會計這個行業,說小點就是會計,說大點就是財務。首先不要想著自己只是一個會計。而要告訴自己做的財務的(剛開始還是謙虛點,因為一開始其實就是個小會計,只是告訴你這個行業以後要怎樣定位)。
會計現在從業人員很多,工資也不高。但任何行業都一樣,只是做個會計,就好像是做銷售的只是做個普通銷售人員一樣,待遇永遠也高不到哪裡去。做會計、做財務有兩個好處是別的行業永遠也比不了的,第一、接觸的比較全面。舉個例子,你做銷售、或做技術,也許你只需要對本專業熟悉就OK了。但財務不一樣,除了熟悉本專業,你還得了解公司其他的所有部門的工作,因為公司不管設立了多少部門多少職能,最終目的都是為了盈利,說白了就是為了錢!每個部門的運作總離不開資金的收付,而資金的首付都是通過財務部實現的。你可以對這些部門的業務不精通,但你必須了解這個資金是怎麼回事。因此也就間接的提高了你自己的見識。更重要的是訓練出了一種從全局從總體來看問題的思維模式。這個對自己的好處是不言而喻的。我當初選擇財務,就是看中了這點。第二、如果是在小企業,恐怕財務是離老闆或公司高層最近的人了。對於這些老闆或高層,他既然能做到那個地位,那他必然有自己的處事之道或獨特的處事作風。你可以學習一點。畢竟他們和自己不是一個階層的人,平時能接觸學習的機會並不多。做財務可以一步一步往上升職,直到財務總監,最高可以公司的CEO。現在CFO轉CEO的例子很多,因為CFO出身的做CEO有很大優勢。或者不想打工了,自己創業,前面說過的訓練出來的思維模式對自己也有很大幫助。前面說的懸乎,下面說實際的。會計從業人員供大於求,但財務中高層實際上很有缺口。就算低層,這個供大於求的數據應該是包含了所有擁有從業資格證的人。你可以了解下你周圍有多少人有這個證卻沒做這行的,就我周圍很多人是因為一開始沒有職業目標,順便考的證。所以這個供大於求沒有表面上那麼誇張。前兩年待遇肯定不會多如意,財務是一個靠時間把經驗累積出來的東西。是越老越香的職業

9. 會計專業轉行做什麼好

會計專業轉行做室內設計專業比較吃香。

室內設計專業就業方向有:室內設計助理、室內主案設計、施工圖設計師、櫥櫃設計師、綜合家居設計師、瓷磚設計師、效果圖製作、預算員、設計總監等。

室內設計專業主要培養復合型、開發型、創新型的技術技能人才,能夠從事裝飾行業相應崗位的室內設計與生產。
室內設計專業人員需要具備專業文化知識,了解室內設計技術所需的基本理論知識,能夠熟練使用平面軟體、ATUOCAD、3DMAX等軟體製作效果圖、設計圖。

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室內設計需要掌握的技能:

1.設計工具有CAD, PS, 3DMAX, Lightscape等。CAD是最基礎的繪圖軟體,用於二維繪圖和三維設計。PS是一款圖形圖像處理工具,可以對圖像進行編輯和修改。

3DMAX適用於3D繪圖,主要是動畫渲染。Lightscape主要用於光線渲染。它可以模擬光線,具有良好的視覺效果。

2.室內設計要學習一些理論知識,如空間、傢具、陳設、植物、色彩、燈光等,這些都是室內設計要考慮的因素,還可以學習一點環境心理學。

3.學設計最好還要有美術基礎,室內設計雖然大多是在電腦上完成並通過軟體做效果圖,但美術畢竟是基本功。學習過美術的學生,審美能力更強,對色彩、搭配等細節把握更准確。

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10. 會計專業畢業該找什麼工作

你好,不一定什麼專業就找什麼工作的,俗話說不想當司機的裁縫,不是一個好廚師,可能你的專業當副業,才能體現他的優勢。另外網上找工作注意方受騙。
個人的一點建議:就把我這7年的工作經驗很高興能和你分享下讓你少走彎路

先可以到網上找下你那個工作的前景,有的行業還是不錯的

不管做什麼行業,只要努力去做好了基本都有回報的

沒找到工作之前花銷很大,如果是現在准備出去找工作的話,要提前准備

盡量到熟人和親朋好友多的城市的工作,累了,可以找親朋好友聊聊心

現在國內的經濟不是很景氣的,都是在轉型的是很,可以關注下央視經濟頻道

由於有時候別人覺得你的學歷偏低,經驗不足的原因,把我幾年的工作經驗和你分享下吧!!!

1、工作地點上盡量避開市區,市區內的崗位競爭較激烈
2、選擇製造型企業,製造型企業對學歷的要求不會太苛刻
3、選擇中小型企業,大型企業對學歷要求高且嚴格
4、學習再學習,無論在職與否,要多看與工作相關的書籍,充實自己。
5、找工作的過程,其實也是學習的過程,可檢討自己的不足之處,予以及時彌補。
6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。
7、同時中小型企業可以給予你更多實踐鍛煉的機會。

第一:找工作如何防騙

1、去當地正規的人才市場,不要相信所謂的那些路邊的信息
2、在正規的網上投簡歷,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到對方面試要求,你先大概的分析下對方的公司情況
4、要登錄網上提前了解公司詳情,並確定好自己想要的地方
5、路邊的招工信息不要信,有的都是把你帶到人少的地方敲詐

第二:對方打電話過來分析綜合因素

1、對比——根據招聘啟示要求,列出自己的情況進行分類:符合、基本符合、不符合。
2、分析——對你准備應聘的單位狀況、行業形勢、競爭等情況進行分析研究,了解有關信息。
3、簡歷——個人簡歷除了大眾的要求外,如能因人而異、別出心裁地簡歷設計會有很好的效果
4、比如——善於搞創作的來一本「書本」簡歷(將自己的文章收集在一起)
5、稿單——(發表作品的稿費單復印件)簡歷
6、作品——簡歷(把自己的餓作品帶上「視頻」)(把個人情況、工作業績等形式記錄下來)。

第三:應聘時候的自我介紹

1、推薦——准備好在最短的時間內,用最簡單、恰當的語言來介紹自己。
2、自信——不要問「招幾個」,要相信自己才是唯一適合的人選,但不要盲目自大。
3、儀表——個人的儀表要根據應聘的職位來做出相應的「包裝」,也可給自己帶來信心。
4、記錄——准備筆和紙,寫上面試地點的位置、路線及負責人,自己簡介,觀點等。
5、准備——准備好面試時常見的問題的對策,如為什麼要離開原來的職位,你有哪些優缺點
6、認為——自己最為突出的成績是什麼,你的工作目標是什麼
7、以前——公司的老闆、管理人員、員工有什麼看法
8、公司——了解多少,有什麼要求,希望得到哪個職位
9、對該——職位的設想,以及薪資要求等。

第四:應聘面試的如何能做到禮節性

1、守時——在預約的時間提前到達,做一些應聘前的再准備。
2、面試——起立握手,力量適度;微笑輕松,直視考官
3、對話——交流,權當享受;提問傾聽,跟上思路,
4、回答——問題,靈活真誠;結束之時,莫忘感謝;取得名片,加強聯系。
5、焦點——盡力在有效的時間內,把握交流的焦點:職位要點。
6、感受——面試之後,不管結果如何,都要把自己的感受記下來,一次經歷,一次提升。
7、禁忌——不自信,不嚴肅,不誠實,找熟人,重待遇,亂發問。

第五:該謹慎的東西需要注意下

1、如果對方公司是小公司,沒有幾個人,讓你交押金啊,服裝費啊之類的一律不交
2、你還沒掙到錢呢,倒先給他交錢肯定是騙子,去面試的時候記得多細心觀察下
3、還有就是把他們的公司名稱在工商網上查一下是否注冊,即使注冊也不能說是正規公司
4、還有把他們的「公司名稱 騙子」在網上搜一下,看看負面信息多不多,多的話就小心了
5、不過也有個別情況,大企業可能會交一些服裝費(也就是一兩百塊錢)也是情有可原的
6、畢竟公司發展過程中都有他的企業文化和內部規章制度
7、但是試用期過程你就應該了解公司的大概了,如果工作很有前途交這點錢也就無所謂了。

送給你的後語:曾經我也為工作求職而奔波,不過現在成長起來了了
希望你能找到自己想要的工作,大家在外面為了生活奔波挺不容易的
雖然可能沒解決你的實際問題,但是我還是很高興的能為你解答
你的採納和好評就是我最大的動力,雖然累,但幫組別人的路上卻是快樂著。

希望你越過越好,新的一年,順心如意,心想事成,身體健康,合家歡樂

———————————最後祝你找工作順利,工作順心,生活開心————————————

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