什麼是會計法律制度的最低要求

『壹』 會計法律制度為什麼是會計職業道德的最低要求

會計法律制度側重於調整會計人員的外在行為，會計職業道德不僅要調整會計人員的外在行為，還要調整會計人員內在的精神世界
會計法律制度有具體的、明確的、形成文字的成文規定，會計職業道德既有明確的成文規定，也有不成文規范會計法律制度由國家強制力保障實施；會計職業道德既有國家法律的相應要求，又需要會計人員的自覺遵守

『貳』 判斷題 28、會計法律制度是會計職業道德的最低要求.

對了的
二者在地位上相互轉化、相互吸收：最初的會計職業道德逐漸被吸收到會計法律制度中,會計法律制度是會計職業道德的最低要求.

『叄』 會計法律制度是會計職業道德的最低要求，求解釋，越詳細越好

解析：
會計職業道德源於會計人員的職業生活和職業實踐，日程月累，行業約定俗成，有成文的規定也有不成文的規范，大部份靠的是從業人員的自律。其要求的是「應該」，評價使用的范疇是善和惡，是一個價值判斷，缺乏對裁定執行的保障。
會計法律制度是在會計職業道德的基礎上吸收了部份內容，通過一定的程序由國家立法部門或行政管理部門制定的強制性規范，其表現形式是具體的、明確的、正式形成文字的成文規定。會計法律制度要求的是「必須」，評價使用的范疇是對和錯，並且由國家強制力保障實施。
因此，違反會計法律就一定違反會計職業道德，違犯了會計職業道德卻不一定也違反會計法律。正如，道德與法律的關系，違法行為必然是不道德的，不道德的行為卻未必是違法的。
舉例來說：愛崗敬業是會計職業道德的要求，如果某會計不安心本職工作，則違反了該項職業道德，但並不違反會計法律規范；堅持准則，不做假賬，是會計法律規范和職業道德的共同要求要求，某會計做假賬就違反了會計法，同時必然違反會計職業道德。

『肆』 會計法律制度是會計職業道德的最低要求。 A. 錯誤 B. 正確

B. 正確

『伍』 會計法律制度是會計職業道德的最低要求對嗎

對。
一、二者的聯系
(一) 目標一致：為單位利益、國家利益更好地聚財、理財、用財、生財
(二) 作用互補：不需或不宜由法律規范的，由道德規范
(三) 內容互滲：法律中包括道德的內容；道德中包括法律的條款(如：賬實相符≈誠實、客觀)。 會計法律制度是會計職業道德的最低要求
(四) 實施中相互作用、相互促進：道德是法律的思想基礎；法律是道德的重要保障

二、二者的區別
(一)性質不同：
法：通過國家機器，強制執行，他律性
德：依靠社會輿論、人員自覺執行，自律性
(二)作用范圍不同：
法：調整外在行為，要求行為合法化，客觀性
德：調整行為和精神，要求精神高尚，主觀性
(三)實現形式不同：
法：國家立法部門或行政管理部門頒布規定
成文規定；
必須執行；後果為承擔法律責任
德：來自職業習慣和約定俗成
成文規定或不成文規范；
應該執行；後果主要為輿論譴責、內疚反思
(四)保障機制不同：
法：國家強制力保障實施
（明確條款；權威的制裁和審判機關）
德：有國家法律的要求，更要人員自覺遵守
（缺乏權威機構的裁定和保障）

『陸』 會計法律制度是會計職業道德的最低要求

確實會計的法律制度，其實對於會計職業道德來講，應該是最低的要求，也是會計行業從業人員最起碼應該遵循的一個標准。

『柒』 判斷題 28、會計法律制度是會計職業道德的最低要求。

對了的
二者在地位上相互轉化、相互吸收:最初的會計職業道德逐漸被吸收到會計法律制度中，會計法律制度是會計職業道德的最低要求。

『捌』 如何理解會計法律制度是會計職業道德的最低要求

會計職業道德是行業約定俗成，有成文的規定也有不成文的規范，大部份靠的是自律。會計法律制度是在會計職業道德的基礎上吸收了部份內容，把它們轉化成強制性。所以說違犯了會計法律就一定違犯了會計職業道德，違犯了會計職業道德就不一定也違犯的會計法律。

註：個人理解與表達能力不同，如果有錯請多指正，共同學習共同進步

『玖』 會計法律制度是會計職業道德的最低要求。這句話對嗎

不對。法律制度與職業道德是屬於兩個不同的范疇。
會計法律制度有成文的規定；職業道德不一定有成文的規定。

『拾』 會計判斷題:會計職業道德是會計法律制度的最低要求

（一）會計職業道德功能

道德的功能，是指在揭示道德結構的基礎上所展現出來的、道德對人自身生存、發展和完善的功效及其意義。會計職業道德的功能主要有：

指導功能，道德規范具有指導主體行為的功能。在社會經濟生活中，會計職業道德扮演著指導人們會計行為方向的「向導」角色。指導會計人員自願選擇有利於消除各種矛盾、調整相互關系的會計行為，改善會計領域內個人與國家、個人與單位、個人與個人之間的關系，促使會計人員協調一致，保證會計工作正常、穩定、高效地進行。

2.評價功能，道德具有通過評價方式來指導和糾正人們的行為和實際活動，以協調人際關系、維護社會秩序的功能。會計職業道德能夠通過「評價——命令」方式，激發會計人員的內在積極性和主動性，促進會計人員自我肯定、自我發展、自我完善，

推動會計人員的會計行為從「現有行為」向「應有行為」的轉化，幫助人員提高對於會計、會計學、會計工作、會計地位、會計人員等一系列重大會計問題正確認識的水平，從而達到調節會計領域各種會計關系的目標。

3.教化功能，道德具有勸善戒惡，並輔之以輿論的贊揚或譴責，進而作用於人的道德良心和道德情感。會計職業道德通過評價、命令、指導、示範等方式和途徑，運用塑造理想人格和典型榜樣等手段，形成會計職業道德風尚，

樹立會計職業道德榜樣等方式，來深刻影響人們的會計職業道德觀念和會計行為，培養人們的會計職業道德習慣和道德品質，啟迪人們的會計職業道德覺悟，培養人們踐行會計職業道德行為的自覺性和主動性。

（二）會計職業道德的作用，會計職業道德的作用，主要體現在以下幾個方面：

1.會計職業道德是規范會計行為的基礎，動機是行為的先導，有什麼樣的動機就有什麼樣的行為。會計職業道德對會計的行為動機提出了相應的要求，如誠實守信、客觀公正等，引導、規勸、約束會計人員樹立正確的職業觀念，建立良好的職業品行，從而達到規范會計行為的目的。