國內企業內部會計控制研究
這要看你要研究哪個具體問題或方面。內部控制涉及面較廣,一篇論文或研究報告不可能面面俱到。因此先要明確主題(研究的切入點),才知道收集什麼資料。 請給予好評,謝謝!
② 急求淺談企業內部會計控制與研究的提綱與論文
如何建立企業內部會計控制
摘要：中國公司市場化程度越來越高，市場競爭也更加激烈。雖然各個公司的財務管理基於不同行業商業模式的不同而有差異之外，在財務控制及內部控制方面都存在類似的問題：財務管理基礎薄弱，財務內部控制弱化；財務管理功能缺乏，明顯缺乏良好有效的財務管理工具及內部控制工具。公司整體缺乏內部控制機制和標准，也沒有意識到內部控制給公司帶來的利益。由於中國公司的外部環境並沒有要求公司強化內部控制標准，內部控制失效後對公司所帶來後果是很嚴重的。
關鍵詞：內部控制，內部會計控制
1 研究背景
1.1企業會計控制制度和內部控制中普遍出現的問題
中國公司市場化程度越來越高，市場競爭也更加激烈。在長期的管理咨詢經歷中，經歷了各個行業和不同規模的公司咨詢：雖然各個公司的財務管理基於不同行業商業模式的不同而有差異之外，在會計控制及內部控制方面都存在類似的問題。
1.1.1 企業會計控制制度
現代企業制度下的企業產權關系、治理結構中管理權責安排結構及企業經濟管理要求的多樣性是構造企業內部會計控制目標的基本理論。在確定企業內部會計控制基本目標的基礎上，應當按照公司治理結構層次和企業內部會計控制目標的內容層次對企業內部會計控制具體目標進行層次劃分及其設計，以便於具體貫徹落實實施企業內部會計控制制度的要求。
實行現代企業制度，加強企業內部會計控制，是企業管理科學的重要內容之一。正確合理地構造企業內部會計控制目標，特別是按照公司治理結構中權責關系及內部會計控制目標的內容進行分層設計，則是實現企業內部會計控制需要解決的重要問題之一。
……
1.2企業內部會計控制目標
企業內部權責結構決定企業內部會計控制目標。
1.2.1企業內部會計控制目標的構造
……
2 文獻綜述
2.1會計信息總論
2.1.1《會計資訊理論》
作者：孟凡利、周經昌著
中國物價出版社1996年9月第一版P34,P101
財務會計信息是指主要利用財務會計技術取得的有關企業財務實際運行狀態、特徵及其變化的一種經濟信息，主要體現以經營成果為主體的財務成果、財務狀況及其變動方面的信息。
2.1.2試論會計信息失真的文化根源及其對策
作者：羅新星（中南大學） 張昌松（中南大學）
（ 事業財會）出版日期：2003年2月15日----(期刊2003 No.1 P.49-50)
會計信息失真的文化根源： 我國<企業會計准則>中確定的會計核算目標是:"會計信息應當符合國家宏觀經濟管理的要求,滿足有關方面了解企業財務狀況和經營成果的需要,滿足企業加強內部經營管理的需要."而高質量的會計信息則是實現以上目標的關鍵.高質量的會計信息必須滿足真實、相關、及時、可比、明晰等方面的要求,其中真實性是最根本的要求.然而,自1993年我國進行會計改革,借鑒西方先進的會計制度,與世界慣例接軌以來,如何保證會計信息的真實性,成為急待解決的難題.
2.2會計信息的質量特徵：可靠性（真實性）、相關性等
2.2.1論會計信息的真實性
作者：何珊（湖南師范大學財務處）
事業財會出版日期：2004年6月15日---- (期刊2004 No.3 P.77-78)
會計信息是通過會計實踐獲得反映會計主體價值運動狀況的經濟信息,是市場信息的重要組成部分.進入21世紀後,隨著經濟全球化的拓展.競爭將全方位展開,這使得企業經營的不確定性越來越高,會計信息使用者對會計信息的真實性提出了更高、更嚴格的披露要求.使用者不僅要求報告企業經營的歷史成本信息,還要求報告企業創造價值的核心能力信息;不僅要求報告貨幣度量信息,還要求更多地報告非貨幣度量信息;不僅要求報告財務會計信息,也要求報告非財務會計信息。
……
2.3.6會計信息加工工序中質量管理預警區域的設定
作者：申琳（西安工業學院）趙亞莉（西安工業學院）王芹（西安工業學院）
財會月刊2004 No.8 P.5-6 出版日期：2004年8月15日
會計信息是由會計專業人員,運用專業技術方法,按照合法、合理的加工製作程序而生產製造的經濟信息產品.會計信息在各道工序加工處理時的質量,直接影響著會計信息的終極產品--會計報表的質量.本文從分析設置會計信息加工處理工序中的質量指標入手,運用量化管理的手段,設定會計信息加工處理工序中質量管理的預警區域。
……
2.4.5會計准則用戶的博弈分析
作者 王建新
財經研究2004年第9期
安然事件引起了美國乃至全世界會計界的震驚，也對美國傳統的會計准則模式提出了嚴峻挑戰。會計准則究竟是詳細好還是簡單好，會計信息應如何滿足會計准則用戶的需求成為人們關注的焦點。本文從博弈論的角度研究了會計准則用戶間的多重關系，並系統分析了投資者與經營者間的非合作博弈；股東與經營者間僱傭合同和經營者與債權人間借款合同所表現的合作博弈。最後本文闡述了會計准則用戶間的博弈關系對會計准則制定的啟示。
……
3 研究路徑
3.1會計信息總論
3.1.1 會計信息的概念，其具有的特徵：目的性和有用性、以貨幣計量、會計信息規范化、信息運用的廣泛性、信息的同質性和系統性、信息的連續性、信息的可傳遞性
3.1.2會計信息的質量特徵：可靠性（真實性）、相關性、可比性、及時性、明晰性
3.1.2.1真實的會計信息應當作到如實反映。
3.1.2.2真實的會計信息應該具備可核性。
3.1.2.3真實的會計信息應該保持中立性。
3.2會計信息失真的表現、危害及分類
3.2.1.1會計信息失真的表現：
虛擬資產現象 — 應收帳款虛擬、存貨虛擬、應攤未攤費用掛帳、固定資產計提折舊不足或過多虛擬固定資產凈值
3.2.1.2會計信息失真的表現：
虛擬負債現象 — 應付銀行貸款利息不能足額反映，引起負債不實、企業將實現的收入掛在應付款項、拖欠的職工工資不在帳面上如實記錄，引起企業內部負債不實和盈虧不實
3.2.1.3會計信息失真的表現：虛擬利潤現象
3.2.1.4會計信息失真的表現：資本虛擬現象
3.2.2.1違背了會計的客觀性和科學性
3.2.2.2影響國家宏觀調控
3.2.2.3破壞投資環境,影響經濟資源的合理
3.2.2.4危及企業自身發展的需要
……
4 進度安排
論文說明會：2005年6月30日
定題和開題報告（包括論文提綱、文獻翻譯）提交期限：2005年 9月 5日
確定題目和論文提綱期限： 2005年 9月15日
論文第一稿提交期限： 2005年 11月4日
論文第二稿提交期限： 2005年12月2日
論文定稿提交期限： 2006年1月10日
畢業論文工作期間，主要分三個階段：
第一階段：確定課題方向，收集文獻資料，完成文獻翻譯，撰寫開題報告和論文提綱；第二階段：修改論文提綱，進行論文寫作，不斷討論修改論文，直至論文定稿；
第三階段：答辯准備工作。
整個論文工作期間，經常與導師保持聯系。每一個環節都與導師討論後，確定研究方向。
5 參考文獻
[1]孟凡利，周經昌著《會計資訊理論》，中國物價出版社1996年9月第一版P34,P101
[2]羅新星，張昌松。試論會計信息失真的文化根源及其對策，事業財會2003 No.1 P.49-50)
[3]何珊，論會計信息的真實性，財會月刊：2004 No.3 P.77-78
[4]杜興強。會計信息的相關性問題研究，財經研究2002年第12期
[5]尹瑜。從相關性和可靠性看公允價值，財會月刊2004 No.12 P.12-13
[6]周立坤，劉國奇。會計信息的失真與求真，上海會計2004 No.2 P.75-77
[7]陳淑萍：試析"會計報表粉飾"現象，會計研究：2004 No.2 P.79-81
[8]張兆金：從上市公司治理結構缺陷看會計信息失真，財經月刊2004 No.5 P.66-67
[9]陳宇紅，胡春妹：淺析會計信息失真的成因及治理，廣西會計2004 No.3 P.79-80
[10]梁芬蓮：注冊會計師造假的成因及其治理，財會月刊2004 No.6 P.43-44
[11]金婉珍：資產減值准備對會計信息質量影響的分析，財會月刊2004 No.6 P.61-62
③ 內部會計控制問題研究
這個制度你看看，
公司財務內控制度
第一章
總則
一、
為了加強本企業的會計工作，維護本企業及其投資人等有關方面的合法權益，根據國家有關的
法律、法規，結合企業的具體情況，制定本企業會計制度。
第二章
會計核算原則
二、
本企業的會計核算工作應當符合中華人民共和國有關法律、法規和本制度的規定。
三、
企業的會計核算應當劃分會計期間（月、季、年）
。
四、
企業的會計核算工作應當以實際發生的經濟業務為依據，做到記錄准確，內容完整，方法正確，
手續齊備，符合時限。
五、
本企業根據權責發生制的原則記帳。凡是本期已經實現的收入和已經發生的費用，不論款項是
否在本期收回，都應當作為本期的收入和費用入帳；凡是不屬於本期的收入和費用，即使款項
已在本期收付，也不應作為本期的收入和費用處理。
六、
企業收入和費用的計算應當相互配合。同一會計期間所取得的收入以及與其相關聯的成本、費
用，應當在同一會計期間登記入帳。
七、
企業的財產應當按照實際成本核算。除另有規定者外，企業不得自行調整財產的帳面價值。
八、
企業應當劃分資本支出和收益支出的界限。
支出的效益及於一個以上（不含一個）
會計年度的，
應當作為資本支出；支出的效益僅及於本會計年度的，應當作為收益支出。
九、
企業的會計核算方法，前後各期應當一致，不得隨意變更。如果有必要變更，一般應當自新的
會計年度開始時變更，並在變更年度的會計報告中予以說明。
第三章
記帳與帳簿
十、
本企業採用借貸復式記帳法。
十一、本企業以人民幣作為記帳本位幣。
十二、本企業的記帳文字為中文。
十三、企業每發生一筆經濟業務，都應當取得或者填制原始憑證。各種原始憑證必須內容真實、完
整，手續齊備，數字准確。原始憑證經審核無誤，才能據以填制記帳憑證。
十四、本企業設置日記帳、總分類帳和明細分類帳三種主要帳簿以及各種必要的輔助性帳簿。
第四章
流動資產
十五、本企業的流動資產，包括現金、銀行招待存款、有價證券，應收和預付款項以及存貨等。
十六、現金和銀行存款設置日記帳，按照業務發生順序逐日逐筆進行登記；有多種貨幣的還應按不
同的貨幣分別設帳登記。
十七、應收和預付款項按照不同貨幣分別設帳登記。
十八、存貨應當按照實際成本登記入帳。
十九、存貨的核算，一般採用永續盤存制。
2
二十、存貨需定期盤點，每月盤點一次。盤存數如果與帳面記錄不符，應當於查明原因後及時進行
會計處理，一般在年終結帳前處理完畢。
第五章
固定資產和在建工程
二十一、企業的固定資產應當單獨核算，並在資產負債表中單列項目反映。以融資租賃方式租入的固
定資產在未取得所有權之前，應當另行核算；以經營租賃方式租入的固定資產，應當在輔助性
備查帳中登記，並在資產負債表的附註中予以說明。
二十一、
固定資產應當按照原價登記入帳。
二十二、
固定資產的折舊採用直線法。
二十三、
固定資產每年盤點一次。盤存數如果與帳面記錄不符，應當於查明原因後及時進行會計
處理，一般在年終結帳前處理完畢。盤盈的固定資產，按原價扣除估計累計折舊後，計入營業
外收入；盤虧的固定資產，按原價扣除累計折舊和過失人或者保險公司等的賠款後，計入營業
外支出。
二十四、
本企業的在建工程包括施工前期准備、正在施工中和雖已完工但尚未交付使用的建築工
程和安裝工程。在建工程應當單獨核算，並在資產負債表中單列項目反映。
二十五、
在建工程發生報廢或者毀損，在扣除殘料價值和過失人或者保險公司等的賠款後的凈損
失，一般計入繼續施工的工程成本；對於非常原因造成的報廢或者毀損，其凈損失在籌建期間
計入開辦費，在投入生產經營以後計入營業外支出。
二十六、
雖已交付使用但尚未辦理竣工決算的工程，一般自交付使用之日起，按照工程預算、造
價或者工程成本等資料，估價轉入固定資產，並按照本制度第二十七條的規定計算折舊；竣工
決算辦理完畢之後，應當按照決算數調整原估價和已計折舊。
第七章
無形資產和其他資產
二十七、
企業的無形資產，包括工業產權、專有技術、場地使用權和其他無形資產，應當分別核
算，並在資產負債表中分別列項反映。
二十八、
無形資產應當自企業開始受益起按照規定的期限分期平均攤銷。沒有規定期限的，按照
預計的受益期或者不少於
10
年的期限分期平均攤銷。
二十九、
本企業的其他資產，包括開辦費、籌建期間匯兌損失、遞延投資損失以及需要分期攤銷
的其他遞延支出，應當分別核算，並在資產負債表中分別列項反映。
三十、其他資產應當按照以下方法進行攤銷：
開辦費和籌建期間匯兌損失，自企業投入生產經營起按照不少於
5
年的期限分期平均攤銷；
遞延投資損失，按照投資期限或者不少於
10
年的期限分期平均攤銷；
其他遞延支出，按照預計的受益期或者不少於
10
年的期限分期平均攤銷。
第八章
流動負債、長期負債及其他負債
三十一、
短期借款、預收貨款（預收定金）和預提費用等，應當分別核算；應付款項，應當按照
3
應付票據、應付帳款、應付工資、應交稅金、應付股利和其他應付款等分別核算。
三十二、
本企業的長期負債，包括長期借款、應付公司債和融資租入固定資產應付款等，應當分
別核算，並在資產負債表中分別列項反映。
三十三、
各種負債的利息應當按照約定的利率逐期計算。
第九章
投資人權益
三十四、
本企業的投資人權益，包括實收資本、資本公積、儲備基金、企業發展基金和未分配利
潤等，應當分別核算，並在資產負債表中分別列項反映。
三十五、
實收資本是指投資人按照合同、協議或者企業申請書的約定實際繳入的出資額。
三十六、
資本公積包括捐贈公積、資本折算差額以及資本溢價等。
第十章
成本和費用
三十七、
企業在生產經營過程中發生的物質消耗、勞動報酬及各項費用，都按規定計入成本、費
用。
三十八、
企業應當按照規定的成本項目和費用項目，匯集生產經營過程中所發生的各項支出。
第十一章
清算業務
三十九、
企業的清算業務，包括企業依照有關法律、法規的規定解散、終止進行清算時發生的財
產作價及處理、債權債務的清理、清算費用及損益的核算和剩餘財產的分配等。
四十、財產清算的作價方法，按照有關法律、法規，由清算委員會確定。
四十一、
清算費用包括企業在清算過程中為進行清算工作而發生的各項支出。
四十二、
企業的剩餘財產，應當按照規定進行分配。
四十三、
企業自清算開始，應當視作會計年度終了，按照本制度的規定，編制並報送會計報告。
清算期間跨年度的，應當於年度終了，編制並報送資產負債表和清算損益表；清算終了，編制
並報送自清算開始至清算結束的清算損益表和財產分配表。
第十二章
會計科目和會計報告
四十四、
會計科目一般分為資產、負債、投資人權益和損益四大類，參照行業會計科目的規定分
類順序編號。
四十五、
本企業的會計報告包括會計報表和財務情況說明書。
四十六、
季度會計報表和年度會計報告應當分別報送主管財政部門、當地稅務機關、企業主管部
門以及投資人。
第十三章
會計檔案
四十七、
企業會計檔案包括會計憑證、會計帳簿、會計報告、驗資報告、查帳報告、財務會計制
度及與經營管理和投資人權益有關的其他重要文件，如合同、章程、董事會決議和長期經濟合
同等。
五十一、企業必須按規定建立會計檔案和檔案管理制度。會計檔案必須妥善保存，不得丟失損壞。
4
會計憑證會計帳簿和月份、季度會計報表，至少保存
15
年。年度會計報告（包括清算會計報
表）及其他重要會計檔案必須永久保存。
五十二、會計檔案保存期滿銷毀時，應當抄具清單，經企業主管部門同意後銷毀。
銷毀會計檔案的清單應當永久保存。
五十三、清算結束時，企業的會計檔案一般應當移送原企業主管部門保存。移送會計檔案的清單，應
當抄報原主管財政部門。
④ 我國企業內部會計控制的現狀分析
我國企業核心競爭力與內部會計控制耦合性及現狀分析
2008-02-15 00:00:00
[摘要]本文認為，企業核心競爭力與企業內部會計控制之間存在耦合性，具有一定的內在聯系。目前我國企業缺乏核心競爭力，產生不了強烈的對會計控制信息的需求，而我國企業現有的內部會計控制也不能有效提供滿足構建核心競爭力需求的信息。文章提出，核心競爭力是企業發展的根本，必須努力建設企業核心競爭力，以造就有效會計控制信息需求，發展創新企業內部會計控制，增加會計控制有效供給，最終建立基於企業核心競爭力的企業內部會計控制，確立會計控制「培植企業核心競爭力」的角色。
（中經評論·北京）一、企業核心競爭力與企業內部會計控制耦合性及互動分析
1.企業核心競爭力與企業內部會計控制的耦合性分析
（1）企業核心競爭力的環境基礎與企業內部會計控制相關。企業核心競爭力的環境基礎是對企業核心競爭力培育及提升產生影響和阻礙作用的各種因素的集合。具體包括企業面臨的外部環境和內部環境兩個方面。外部環境由一般環境和行業環境組成，其中一般環境主要涉及經濟、技術、社會、法律等，行業環境主要涉及產業結構、競爭規則等，它對企業核心競爭力有著更為直接的影響；內部環境主要涉及企業經營方式、企業組織結構或體制、企業文化等。企業對外部環境因素一般無力控制，只能因勢利導加以利用。根據環境基礎對企業核心競爭力的作用，可以將其分為人力資源、財力資源、物力資源、技術資源和管理資源。在企業內部，各種資源要素應分別有其相對應的內部控制機制和制度，從而導致了基於企業核心競爭力的企業內部控制系統的形成。企業內部會計控製作為企業內部控制的重要組成部分，在企業內部控制體系中居於十分重要的地位，企業內部會計控制對企業核心競爭力的培植和提升具有重要影響。隨著經濟全球化趨勢日益加強、科技革命迅猛發展、企業間競爭日趨加劇，企業在核心競爭力形成後還要不斷提升以保持持久競爭優勢和可持續發展優勢，從而適應復雜多變的競爭環境變化，否則，企業形成的核心競爭力就有可能轉移、消失甚至成為核心障礙。為此，企業也應隨著所處環境的變化對企業內部會計控制體系適時做出科學評估和調整，以始終保持企業內部會計控制體系的動態有效性。
（2）內部會計控制有助於促進企業適應環境的變化。企業競爭環境變化迅速且無法預測，企業內部會計控制不再僅僅是財會人員的行為，己經變成了企業管理層乃至每一個員工的自覺行為。當然，會計控制也有助於促進企業適應環境的變化，如企業所面臨的內外部環境的變化導致會計流程再造，而會計流程再造又有助於企業再造工程的實施，從而推動了企業組織的變革，提高了企業的競爭能力。這時，企業內部會計控制的主題已經轉向了企業組織對外部環境變化的適應。
2.企業核心競爭力與企業內部會計控制互動分析
（1）企業核心競爭力是檢驗內部會計控制體系設計是否有效的標准。前己述及，企業核心競爭力建設的目標就是要使企業或組織具有持久的競爭優勢和可持續發展優勢。核心競爭力能否建設好，還取決於相關機制和制度的完善程度。而這些均與作為企業內部控制重要組成部分的會計控制有著密切的聯系，這就要求企業在進行內部會計控制設計時必須從有利於核心競爭力建設出發，必須以形成企業持久競爭優勢和可持續發展優勢為衡量標准。否則，企業內部會計控制體系的設計、改革與創新對於企業核心競爭力建設來說就是不成功的。
（2）內部會計控制的良好設置及運行是培育和提升企業核心競爭力的重要保障。在培育和提升企業核心競爭力的過程中，企業必須運用作為企業內部控制重要組成部分的內部會計控制，有效的內部會計控制能夠通過控制意識的轉變、會計組織結構的創新、會計流程的再造、會計管理模式的更新、會計信息與溝通系統的完善、先進會計控制方法的採用、會計控制制度的健全等內部會計控制新思路、新舉措為企業核心競爭力的培育和提升提供保障。
（3）企業核心競爭力與企業內部會計控制都依賴於會計信息這個載體。企業核心競爭力的培育和提升與企業內部會計控制的加強都必須依靠企業的會計信息，企業會計信息是企業經濟信息的主體。會計信息真實、可靠、完整是企業核心競爭力培育和提升的基本條件，也是實施內部會計控制的基本保證。企業核心競爭力的培育和提升要求企業必須提供高質量的會計信息，企業應建立一個良好的會計信息及其溝通系統，信息系統的好壞不僅會直接影響到企業內部會計控制的有效性，也會影響到企業核心競爭力的強弱。
（4）企業核心競爭力與企業內部會計控制都以人為本。兩者都強調了人的重要性，企業核心競爭力的培育和提升需要企業不斷進行人力資源開發，人力資源是企業核心競爭力的基石。以人為本就是以人為中心，在新的經濟時期，知識日益成為決定企業生存和發展的重要資源，人作為知識的主人，其積極性、創造性與聰明才智的發揮程度直接決定著企業的創新能力，並最終影響到企業核心競爭力的實現。美國反對虛假財務報告委員會下屬的發起組織委員會發布的「內部控制－整體框架」報告（即COSO報告）強調了人在內部控制中的重要性，強調內部控制受企業董事會、管理層及其他員工的影響。內部會計控制的制定、執行、評價、改進等一切過程都體現了人的意志，是人的意志的體現，只有人才能確定企業目標並設置控制的機制和制度。
（5）企業核心競爭力的源泉－－企業文化乃內部會計控制之魂。企業文化是企業在長期實踐中形成的企業價值觀、企業精神、企業哲學、企業定位、企業形象、企業風尚等的總和，其中企業價值觀是企業文化的核心。知識經濟時代，企業文化已成為企業的生命線，是企業核心競爭力的源泉。從更高層次上說，企業核心競爭力是企業文化中的企業理念和核心價值觀。
企業文化不可避免地影響著企業內部會計控制。有了企業文化，內部會計控制就成為融入了道德精神因素的現代管理科學。根據企業文化的特點，企業文化可由觀念文化、組織文化、制度文化三個層次組成。內部會計控制中的觀念文化是通過價值觀念樹立來展現的，觀念文化是內部會計控制的基石；內部會計控制中的組織文化是企業文化之軀，支撐著內部會計控制的存在；內部會計控制中的制度文化同組織機構一樣受觀念文化影響，影響著企業的行為，它們共同構成了企業文化，是內部會計控制之魂。內部會計控制正是因為融入了企業文化，才實現了企業核心競爭力的會計控制。
二、我國企業核心競爭力與內部會計控制現狀分析
1.我國企業核心競爭力與內部會計控制現狀
（1）我國企業核心競爭力現狀。近年來，我國一些優秀企業已從戰略高度上認識到了核心競爭力建設的重要意義，正在著力培育和發展自身的核心競爭力，並取得了一定成效。但總體來說，缺乏核心競爭力是我國企業的一個普遍現象。主要表現在：
一是構建企業核心競爭力的意識淡薄。目前我國還有不少企業對核心競爭力概念認識不清，企業的發展缺乏具有前瞻性的正確的戰略規劃，導致企業資源配置不科學、不合理現象嚴重，影響了企業各項資源使用的一致性，成為培育企業核心競爭力的重要障礙。企業競爭不得要領，不少企業缺乏明確的競爭優勢戰略，產品結構混亂，主導產業、核心產品缺乏。我國企業的競爭手段往往還停留在質量競爭、價格競爭、廣告促銷等方面，企業經營的成功往往僅歸功於各項具體經營戰術的運用和機遇的把握，沒有競爭優勢可言。
二是構建企業核心競爭力的制度基礎不健全。企業制度對於核心競爭力的形成和提升具有重要作用。企業要有較強的競爭力，就要首先建立健全與市場經濟體制要求相適應的現代企業制度。雖然自改革開放以來，我國按照「產權清晰、責權明確、政企分開、管理科學」的原則，對把國有企業改造成「自主經營、自負盈虧、自我約束、自我發展」的法人實體這一目標進行宏觀管理，取得了很大成績。但企業核心競爭力賴以建立的制度基礎還十分薄弱，公司制尚未完全建立起來，也未完全達到產權清晰、自主經營的要求，即便是改制的企業，相應的公司治理結構也不健全。
三是構建企業核心競爭力的企業系統創新能力比較低，企業制度不夠健全也嚴重影響了企業的系統創新。企業系統創新主要包括業務流程創新、產品創新、技術創新、管理創新、營銷創新和組織創新等六個方面。我國企業在業務流程創新方面，運用網路經濟思想與方法進行企業業務流程再造不夠；在產品創新和技術創新方面，自主技術開發和創新能力弱，未能建立起自己的核心技術能力，只能開展低層次競爭，新產品開發也較緩慢，且缺乏主動性，許多企業處於模仿階段；在管理創新方面，利用現代管理思想、方法與手段對企業進行科學有效的管理不夠；在營銷創新方面，營銷觀念、營銷管理和營銷策略的創新不夠；在組織創新方面，組織結構不夠科學，不同職能部門之間缺乏溝通，導致信息、知識在企業內部流通不暢，企業缺乏對人力資本的凝聚力。這些都極大地影響著企業核心競爭力的構建。
四是構建企業核心競爭力的人力資本載體不到位。主要表現為：我國企業家能力與素質相對較低，企業領導人缺乏企業家應有的觀念系統，企業家缺乏所應具備的理論與方法的訓練，缺乏利用市場機制駕馭市場的能力；缺乏系統的人力資本規劃，造成人力資源管理工作的盲目性；企業用人機制落後，缺乏公開、公平、公正、可量化的績效考評體系和與之相配套的激勵約束機制；企業人才開發投資不夠，致使員工知識更新不夠及時，知識儲備和積累能力不足，學習能力低下，缺乏創新意識，缺乏戰略管理水平與能力；人才結構不合理，企業技術人才、高級管理人才、營銷人才、既懂技術又懂管理的復合型人才普遍缺乏，這些都是制約我國企業核心競爭力形成的重要原因。
五是構建企業核心競爭力的企業文化建設滯後。其一是認識不夠到位。企業文化建設處於低水平階段，甚至片面地把企業文化建設與精神文明建設混為一談；其二是缺乏科學的發展戰略，存在短期行為，未形成具有企業自身特色的獨特文化；其三是企業文化建設重點不夠突出，人本管理未落到實處；其四是重形象設計，輕企業精神、經營理念、員工價值觀與行為取向等深厚內涵的培養。
六是構建企業核心競爭力的企業信息化程度不高。目前，我國多數企業己建立了企業信息管理系統，但企業信息管理系統利用效率總體不高，企業信息傳遞存在障礙，未能實現企業部門或員工之間的有效協調和溝通，未能實時動態地反映企業經濟活動、控制企業經濟活動過程，影響了企業市場應變能力的提高，未能充分發揮企業信息化對企業核心競爭力提升的促進作用。
（2）我國企業內部會計控制現狀。我國對內部控制的研究起步較晚，建國後開始實行以賬戶核對與職務分工為主要內容的內部牽制制度。在計劃經濟時期我國會計主管部門偏重會計核算，對內部控制重視不夠。20世紀80年代以來，我國內部會計控制問題逐漸受到會計教育界、會計相關主管部門與會計實務工作者的廣泛關注。我國理論工作者從不同層面對會計控制概念、職能目標等進行了討論。如郭道揚教授提出了「全面會計控制觀」；楊宗昌教授將系統論、資訊理論、控制論融入會計學出版了《會計控制論》；閻達五教授提出，會計控制是指通過會計工作和利用會計信息對企業的生產經營活動所進行的指揮、調節、約束和促進等活動，以使企業實現效益最大化的目標。這些都對會計控制理論的發展和完善起到了重要作用。在學術界對會計控制高度重視的同時，隨著我國市場經濟的不斷發展，政府和實務部門對應用內部控制也熱情高漲，20世紀90年代中後期以來，開始積極推進內部控制規范化建設，相繼出台了一系列建立和加強企業內部控制的政策法規。如2000年7月財政部發布的《會計法》首次以法律的形式對企業內部會計控制提出要求；2001年6月財政部頒布了《內部會計控制規范－基本規范（試行）》和《內部會計控制規范－貨幣資金（試行）》。這些均表明，我國內部控制建設己取得重要成果，但同時應清醒地看到：
首先，我國會計控制理論研究起步較晚，在認識上還未達到統一。前己述及，目前我國學者從不同的角度提出了會計控制的概念。財政部2001年6月頒布的《內部會計控制規范－基本規范（試行）》中提出，內部會計控制的基本目標是查錯防弊，保證會計信息質量。這些觀點有很大的差異，這反映了人們在對會計控制的認識上還未達成共識，我國會計控制理論的研究還不夠成熟。
其次，在理論指導實踐方面，我國同西方發達國家相比還存在一定差距。由於我國會計控制研究的歷程很短，成果相對較少，研究內容不夠深入，與西方發達國家相比，在理論指導實踐方面存在一定差距。由於缺乏成熟理論的指導，企業會計控制普遍較弱。企業內部會計控制制度比較關注崗位分設、組織設計、管理程序與手續、監督檢查方式等內容，更多的是追究責任而非改善現狀。許多企業在認識上非常模糊，沒有認識到會計控制是以單一的內部牽制啟蒙，逐步向防護性控制、指導性控制、效益性控制、企業核心競爭力培植等多樣化方向發展的，從而導致會計理論與資訊理論、系統論及現代經濟管理理論很難真正融合。
2.企業核心競爭力與內部會計控制現狀的聯動分析
企業核心競爭力與企業內部會計控制之間有著內在聯系，必須將兩者充分結合起來加以認識。目前，我國構建企業核心競爭力的意識淡薄、制度基礎不健全、系統創新能力比較低、人力資本載體不到位、企業文化建設落後、企業信息化程度不高等現狀與會計控制理論研究不夠成熟及在理論指導實踐方面面臨的挑戰之間存在著一定的必然聯系。
（1）我國目前企業核心競爭力的現狀產生不了強烈的對會計控制信息的需求，主要因為：
一是構建企業核心競爭力的意識淡薄，缺乏正確的戰略規劃和明確的競爭優勢戰略，企業系統創新能力低下，很難產生對會計控制信息的強烈需求。使得企業對傳統歷史信息、貨幣信息和定量信息以外的非財務信息、前瞻性信息、無形資產信息等影響企業未來持續競爭優勢的重要信息及形成企業核心競爭力的獨特技術、技能和知識的信息需求不足。導致反映企業核心競爭力的會計控制信息嚴重不完整，也缺乏相關性。
二是構建企業核心競爭力的制度基礎不健全，制約了對會計控制信息的需求。我國現代企業制度建立得還不夠完善，未能完全達到產權清晰、自主經營的要求，從而對會計信息生成過程的規范和界定產生了影響。公司治理結構不完善、不規范，崇尚「股東至上主義」，忽視債權人、顧客、供應商、職工等其他利益相關者的利益，制約了對利益相關者信息的需求，作為公司治理核心的董事會成了「橡皮圖章」，以高管人員為核心的決策體系既不能有效地對高管人員進行利益制約和行為牽制，也不能積極參與公司戰略決策，從而很難產生對董事會業績評價和激勵的信息需求。因高管人員知識等方面的局限，也有可能忽視了對決策有用的信息。
三是構建企業核心競爭力的人力資本載體不到位，制約了對人力資本進行確認、計量、報告、價值評估及激勵約束的信息需求。
四是構建企業核心競爭力的企業文化建設滯後，企業產生不了對塑造優秀企業內部會計控制的獨特文化這一軟控制信息的需求，對創建剛柔相濟的企業內部會計控制制度文化、營造健康的企業內部會計控制文化氛圍的要求不迫切。
五是構建企業核心競爭力的企業信息化程度不高，對企業會計信息傳播造成障礙，不能快速、准確、實時地傳播會計信息，制約了企業生產經營活動對會計信息的時效性要求。
（2）我國企業現有的內部會計控制不能有效提供滿足構建核心競爭力需求的信息。
縱觀會計發展的歷史，可以得知會計控制理論與實踐是隨著時代的變革、社會經濟環境的變化、企業間競爭的加劇、企業內部管理不斷提出的新需要而豐富、完善和發展起來的。會計控制以單一的內部牽制啟蒙，逐步向防護性控制、指導性控制、效益性控制、企業核心競爭力培植等多樣化方向發展。然而，客觀地說，目前的會計控制系統較少關注企業獨特的知識與技能、員工價值理念、管理體制等對企業核心競爭力培植和提升的影響，使得現有企業會計控制系統不能提供有效信息以適應構建企業核心競爭力的要求。
三、結語
核心競爭力是企業發展的根本。我國企業面對核心競爭力缺乏的現狀，必須努力打造企業核心競爭力，以造就有效會計控制信息需求，發展創新企業內部會計控制，增加會計控制有效供給，這是我們的現實選擇。而我們的最終目的是要建立基於企業核心競爭力的企業內部會計控制，確立會計控制「培植企業核心競爭力」的角色。
⑤ 企業內部會計控制的案例分析
A公司在內控方面存在的缺陷主要有：
（1）貨幣資金業務的不相容崗位未分離，違反貨幣資金的收付和控制貨幣資金的專用印章不得由一人兼管、出納人員應與貨幣資金的稽核人員相分離的要求。
（2）銷售與收款業務的不相容崗位未分離或內控失效，違反開具發票與發票審核崗位應當分離，編制銷售發票通知單與開具銷售發票分離的要求。
B公司在銷售與收款內部控制中存在的缺陷有：
（1）沒有根據批準的訂單編制消瘦通知單；
（2）銷售單不應由倉庫編制，也不能代替裝運憑證；
（3）貨物的發貨與裝運職責不應由同一部門承擔；
（4）會計部門開具銷售發票時沒有核對裝運憑證、銷售單和商品價目表；
（5）負責銷售賬和收款兩項不相容職務不應由一人辦理；
（6）沒有對銷售與收款業務進行獨立稽核。
⑥ 企業內部會計控制的國內外研究現狀怎麼寫
公司內部會計的主要工作內容：
一、熟悉掌握財務制度、會計制度和有關法規。遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標准，保證專款專用。
二、編制並嚴格執行部門預算，對執行中發現的問題，提出建議和措施。
三、按照會計制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內容真實、數據准確、手續完備;賬目健全、及時記賬算賬、按時結賬、如期報賬、定期對賬(包括核對現金實有數)。保證所提供的會計信息合法、真實、准確、及時、完整。
四、嚴格票據管理，保管和使用空白發票，收據要合規范。票據領用要登記，收回要銷號。
五、妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務會計報表和其他會計資料，負責會計檔案的整理和移交。
六、及時清理往來款項，協助資產管理部門定期做好財產清查和核對工作，做到賬實相符。
七、遵守《會計法》，維護財經紀律，執行財務制度，實行會計監督。負責對出納會計及其他有關財務人員的業務指導。
八、對主管部門和審計、財政、稅務等部門依照法律和有關規定進行的監督，要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務會計報表和有關資料，不得拒絕、隱匿、謊報。
九、會計調離本崗位時，要將會計憑證、會計賬簿、財務會計報表、預算資料、印章、票據、有關文件、會計檔案、債權債務和未了事項，向接辦人移交情楚，並編制移交清冊，辦妥交接手續。
十、遵守職業道德，做到廉潔奉公、堅持原則、實事求是、一絲不苟、熱忱服務。
會計是以貨幣為主要計量單位，以憑證為主要依據，藉助於專門的技術方法，對一定單位的資金運動進行全面、綜合、連續、系統的核算與監督，向有關方面提供會計信息、參與經營管理、旨在提高經濟效益的一種經濟管理活動。
古義是集會議事。我國從周代就有了專設的會計官職，掌管賦稅收入、錢銀支出等財務工作，進行月計、歲會。亦即，每月零星盤算為「計」，一年總盤算為「會」，兩者合在一起即成「會計」。
⑦ 國內外對內部會計控制制度的研究現狀
企業內部會計控制制度研究顧美玉 【摘要】：近幾年來,會計信息失真問題備受關注,在一定意義上已超出了會計范疇而演變成一種較為嚴重的社會問題。因此加強內部會計控制,拓寬對內部會計控制的認識是治理會計信息失真的重要途徑。 【作者單位】： 豫順電子蘇州有限公司
【關鍵詞】： 企業 內部會計控制
【分類號】：F275
【DOI】：CNKI:SUN:XXJK.0.2006-24-091
【正文快照】： 一、企業內部會計控制的現狀分析近年來,我國逐漸加大對企業內部會計控制的建設力度。修訂後的《會計法》明確提出:各單位應當建立、健全本單位內部會計監督制度,並對單位內部會計監督制度作了明確規定。經過多年的改革和發展,我國企業適應現代企業制度的內部會計控制體系已
⑧ 我國上市公司內部會計控制研究 這個題目怎麼樣 下個月就快論文答辯了 有哪位好心人幫幫忙 謝謝
這個題目一點也不好，內部會計控制現在可以說題目已經很窄了，要寫出精彩且字數多的論文很難。
建議你換成認內部控制基本規范對上市公司財務管理的影響
要是改成這樣的話，就有充分的內容給你發揮了。
有關資料你可以參考一下企業內部控制基本規范和三個配套指引，如需要可以發給你，請留郵箱