企業會計目前現狀
❶ 會計行業的現狀及發展趨勢
現階段隨著各種制度的不斷完善,對於會計行業的從業者的要求也越來越發苛刻,各企業對於會計從業者也愈發重視,從而,對於會計從業者的自身素質要求也越來越高,已需要會計從業者從傳統的掌握會計核算的基礎知識以外,還需要掌握一些常用會計類軟體,人事溝通,數據統計分析等等一些現階段企業工作人員所具備的日常使用技能,需要將自身打造成一名復核型人才,才能符合現階段企業對會計行業從業者的基本素質要求。由於互聯網的產生,幾乎拉近了所有事物的距離,使得信息的流轉更加迅速,現階段正處於信息的高速發展的時代,舉例一名在企業中屬於優秀的員工,不僅可以處理好日常的會計類核算工作,還需要做到部門間的團隊合作能力,團隊合作能力是建立在良好的溝通基礎上的,具備自身的數據統計及數據分析能力,可通過日常數據統計結果進行分析,從而得出企業現階段的一些基本情況,對於企業下階段的發展提出自身的見解及想法,為企業提供可操作性的意見及交互信息。
❷ 會計專業現狀及發展前景
會計專業熱門主要原因其實就是會計行業是對人才需求較大的領域。會計行業一直是傳統行業里的長青樹。因為各行各業都需要會計人才,比如:房地產會計,工業會計,商業會計,進出口會計,行政事業會計等等。這些大大小小的公司都需要配備會計人,市場上對會計的需求越來越多。
然而,隨著我國經濟環境的發展變化,會計行業也有了新的發展趨勢和職業亮點。我國缺乏優秀的財務管理人員,為了滿足國家經濟發展與企業發展的需求,整個行業需要大量新鮮血液來補充。只要努力,大家完全可能發展到很高的水平。一般會計員月工資2、3千左右,但財務經理工資可以達到幾萬甚至十幾萬,關鍵是看個人能力。因此應屆畢業生選擇會計行業的話,未來的發展前景必然是一片光明。
財會人員的薪資與學歷密切相關,隨著學歷的提高,薪酬也有明顯的提高。作為從事這個行業的人員,過硬的業務技能和知識非常重要,同時資格證書也是薪資高低的重要因素。對於財會人員來說,想要有一個美好的職業前景,各種資格證書則是必需的。會計工作專業性強,年齡越大業務水平越高,工資待遇會更高。
❸ 會計就業現狀
會計工作設計社會經濟生活的方方面面,會計是轉為企業提供會計信息或財務、金融信息所必須的專業技術技能而設計的職業,會計作為一種商業語言,在經貿交往中起著不可替代的作用。會計和審計職業主要是審核和全是數據記載,以便提出建議或者匯報總結。隨著我國國力的不斷增強,經濟發展的速度與以往相比又顯著加快,不僅國有企業發展良好,各種私人企業和外資企業也加速發展,對會計專業的需求和要求也不斷提高。
會計專業的就業方向:
會計專業的就業方向比較廣,像民營企業銀行、保險、外資企業、會計師事務所以及行政事業單位等。
中國到底有多少財務人員?我們不知道精準的數據,但據相關報道,在2006年的時候,就已經達到了1000多萬,這是一個非常可怕的數字。
其中,有一小部分人分布在事務所或咨詢公司從事著外審鑒定與咨詢工作,包括出具年審報告、匯算清繳報告、轉向審計報告等,他們的待遇層次不齊。在中國特殊國情的國度里,認證不認人是很多事務所在分配職員待遇時所通用的一種方法,於是乎,大家拚命的去考證,培訓機構也在大肆宣揚考證的重要性,到處浮誇一證值千金。等到我們真正考到證件的時候,證件已經不值錢了。
另外,絕大部分財務大軍都是分散在各個企業中擔當不同角色,假設為900萬,我們看一下會是怎麼分布。我們可以這么推斷:5個會計配一個經理,5個經理配一個總監,他們之間的比例是25:5:1,結果如下:
有725萬在從事著最基礎的會計核算,包括開票、報稅、登憑證、做總賬,他們的收入大部分在月薪3000元左右。
有145萬在從事著中基層的管理工作,包括成本核算、成本分析、常規的財務審核、ERP總賬模塊管理,他們的待遇集中在月薪3000——10000之間。
有30萬在從事著高端的財務管理工作,如戰略預算、投資融資等。他們的待遇集中在月薪1萬元——40萬元之間。
財務人員在待遇上為何有如此大的差異?一切皆因為工作分工不同。拋開事務所工作的人員不談,我們以企業為例進行分析。
做總賬核算的人員人數最多、乾的最多、工資最低;做成本管理、ERP管理的人員次多,待遇中等;實施預算管理與投融資的人員最少,待遇最高,也就是講,做成本管理與ERP管理的待遇要高於做總賬核算的,做預算管理的待遇又要高於做成本管理與ERP管理的。
目前會計專業四大職業方向:
第一種是「做會計的」,即從事會計核算、會計信息披露的狹義上的會計人員,全國大約有1200萬分,其中總會計師或「CFO」級別的,全國大約有3萬人左右。
第二種是「查會計的」,包括注冊會計師和政府和企事業單位審計部門的審計人員、資產清算評估人員,全國目前大約有8萬名注冊會計師以及30萬左右的單位內部審計人員。
第三種是「管會計的」,全國估計不少於20萬人。
第四種是「研究會計的」,全國估計不超過3萬人。
❹ 會計專業行業發展的現狀是怎麼樣的
一、會計的行業現狀
隨著會計行業的發展,目前全國會計人才市場逐漸呈現出兩極分化的趨勢,一方面普通會計人才嚴重飽和,另一方面高級會計人才嚴重短缺,甚至需要從其他國家引進。從會計發展的范圍來看,隨著我國對外貿易的發展,會計核算工作也開始國際化。從宏觀的角度來看,我國會計行業發展已趨於成熟,各類相關的行業法律法規也逐步健全。財政部副部長王軍表示,在不久的將來,高端會計師將會成為我國會計的重點培養對象。
會計從業人員女性化特徵明顯。在我國,在職的會計人員女性佔了大約三分之二,不難看出,我國會計職業從業人員已出現了明顯的女性化特徵。
另外,由於無關公司規模大小,都需要財會人員來保證正常的運營,可以說會計人員是企業的核心人員之一,是機構運轉的關鍵角色。這也引發了會計教育的熱潮,無論是本科、大專、中職、夜大等都開設了會計專業,由於這種盲目擴張,使得普通財會類人才的薪酬水平出現低迷。
❺ 會計專業發展現狀
在會計證即將取消之季,認清會計行業的發展趨勢是非常重要的,找準定位,才能夠越走越遠,一個人成功不在於他站在什麼位置,而在於他面朝的方向。找准會計行業今後發展的方向是非常重要的。如下是CN人才網小編整理的會計行業現狀及發展趨勢,歡迎閱讀參考!
會計行業以其低風險、高穩定、需求大、薪資高等特點,被稱作「金飯碗」、越老越吃香的熱門職業,是今後30年國家重點推動的行業。
據教育部高等教育司公布調查顯示:全國就業率較低的本科專業名單中沒有財會類專業。
2017年我國會計行業特點和發展趨勢分析
2017年年我國會計行業特點分析:
在當前這個高度信息化的社會,一名優秀的財會人員在掌握會計核算知識的同時,也需要具備良好的溝通能力和協作能力,能夠在籌資理財等方面為單位提供建設性、可操作性建議和信息。我國會計行業具有以下三個特點。
會計行業門檻低
會計是一個非常講究實際經驗和專業技巧的職業,它的入職門檻相對比較低,但想要得到好的發展,就要注意在工作中積累經驗,不斷提高專業素質和專業技能,開拓自己的知識面。
會計行業就業機會多
會計工作性質穩定,就業機會普遍。由於職業的特殊性,公司不可能經常更換會計人員,因此財會人員的流動性特別小。通過幾次經濟危機可以看出,多數企業非會計崗位裁員率平均在50%以上,財務部門的裁員率一般不超過1%。
會計職業發展前景好
會計職業發展前景好,越老越吃香。以會計作為職業你會獲益很多,其中最重要的是,你可以了解企業到底是如何運作的。會計領域為從業者提供了不斷變化並富有挑戰性的工作。所以很多商界成功人士最早都是從事會計工作的,同時,很多大企業的財務總監必須具有會計的背景, 在國際500強公司,40%以上的高級管理人員出身財務管理部門,有的甚至出任企業總裁。
從會計行業發展趨勢來看,有企業產生,就有對會計的需求,所以,會計是一個永不衰退的產業。通過中國報告大廳發布的2016-2021年中國會計服務行業發展分析及投資潛力研究報告顯示,當前我國會計行業發展過程中也存在一些問題,方面普通會計人才嚴重飽和,另一方面高級會計人才嚴重短缺,甚至需要從其他國家引進。因此高端會計師將是未來企業和國家重點需要的對象。
❻ 當前會計行業現狀
隨著會計制度的日益完善,社會對於會計人員的高度重視與愈加嚴格的職業訴求,因此,作為會計專業的大學本科生不能夠僅僅掌握會計核算得基礎知識,而是應努力使自己成為該專業的復合型人才。在當前這個高度信息化的社會,一名優秀的財會人員在掌握會計核算知識的同時,也需要具備良好的溝通能力和協作能力,能夠在籌資理財等方面為單位提供建設性、可操作性建議和信息。 關鍵詞:會計企業發展技能
一、會計的行業概述 自古以來,凡有經濟活動的地方,都需要對經濟活動進行核算,許多人認為,在知識經濟的條件下,會計工作廣泛運用了電子技術,但是使用計算機進行核算只是改變了核算的手段和形式,不可能改變核算的內容和要求。相反,核算的內容範圍擴大了,要求也提高了,信息的需要自然加強了,這更需要在新的條件下,以更高的要求去對經濟進行會計核算。所以,經濟越發展,會計的地位越重要。
二、會計的行業現狀 目前全國會計人才市場逐漸呈現出兩極分化的趨勢,一方面普通會計人才嚴重飽和,另一方面高級會計人才嚴重短缺,甚至需要從其他國家引進。從會計發展的范圍來看,隨著我國對外貿易的發展,會計核算工作也開始國際化。從宏觀的角度來看,我國會計行業發展已趨於成熟,各類相關的行業法律法規也逐步健全。財政部副部長王軍曾在「滬贛金融與經濟發展論壇」上表示,希望用十年時間打造成千上萬名比較高端的、具有國際水平的會計人才隊伍。這表示,在不久的將來,高端會計師將會成為我國會計的重點培養對象。 會計從業人員女性化特徵明顯。在我國,在職的會計人員女性佔了大約三分之二,不難看出,我國會計職業從業人員已出現了明顯的女性化特徵。 另外,由於無論公司規模大小,都需要財會人員來保證正常的運營,可以說會計人員是企業的核心人員之一,是機構運轉的關鍵角色。這也引發了會計教育的熱潮,無論是本科、大專、中職、夜大等都開設了會計專業,由於這種盲目擴張,使得普通財會類人才的薪酬水平出現低迷。
三、會計行業與會計人員的發展趨勢 (一)會計行業的發展趨勢 現代企業組織所處的外部經濟環境復雜多變,企業自身的經營管理活動要想適應這種環境,就必須既了解自身的經營活動,又要能對外部環境審時度勢。因此,企業在招聘時會首選那些能夠准確運用會計信息進行目標工作的應聘者。不少招聘者也表示,任何企業組織的經營管理活動都需要信息系統,並且希望這個系統提供的信息種類多、數量大,會計信息系統就是其中的一部分。在未來,企業將會越來越看重財務信息的流通與掌握,而財會部門也將會成為企業信息流通的一個集散地,而作為財務部門核心的會計職位也會有舉足輕重的地位。
❼ 會計行業發展現狀和前景
會計也屬於一門技術,不管是到什麼時候總會有商品經濟的發展,這都需要會計行業的,所以前景應該還是可以。
❽ 會計的發展趨勢和現狀
現如今考會計證書的人越來越多了,因為現在會計專業畢業的學生一抓一大把,找會計工作的人總是能在招聘市場上亮出一道「風景線」。而市場上企業公司畢竟有限,也需要會計,可實際上卻怎麼著也招不到一個企業想要的合適的會計。
其實現在學會計的人多,主要就是會計行業入職門檻底,另外就是會計工作畢竟大部分時間在室內,不用在外面風吹雨淋的,掙的錢不多但也落個人舒服。
可是,隨著網路的發展,信息技術的更新換代,其實會計人面臨著非常大的壓力,一定要具有「憂患意識」!暫且不論每年花費不少金錢和悠閑時間去參加考試,公司裡面還要面臨人事調整、審計評估、公司上市等等一系列的繁瑣實務,單單就會計人自身來說,還是應該好好思考一下自己的職業前途,時不時的問問自己,我做會計到底為了什麼?只有認清了自己的環境,看準了自己的目標,才能緊緊抓住寶貴的時間,不拋棄,不放棄!
以下是有關會計行業的職業發展前景,大家看看吧!
1、做會計信息系統實施專家或ERP專家——側重於企業信息化,和財務管理,財務會計信息化,了解會計和財務軟體。
2、理財顧問或財務顧問——側重對企業實踐進行策劃,指導,輔助,咨詢。
3、會計專家或教授學者——側重研究和規范會計制度,准則,理論,教學。
4、財務總監——企業財務管理,管理會計,報告,分析,預算,控制,成本,價格,流程,制度等等。
5、基金經理或CFA(財務經理)——資本運作,資金管理,投資管理,基金股票,企業並購,籌資,上市操作等等。
6、內部審計師或內部控制經理——側重企業內部財務制度控制,財務風險控制,舞弊控制等等。
7、CPA或合夥人或會計師事務所——外部審計師,職業資格等。
8、稅務經理或稅務代理——側重於政策法規,企業策劃,稅收籌劃,商務設計,企業並購。
9、風險經理或保險經濟人——保險,風險控制,側重於企業財產風險控制,責任風險控制,經營風險控制。
10、財務部經理(會計經理)——會計,企管,政策,組織。
11、CFO——股東價值,戰略,決策。
12、公司法律顧問——策劃,股份制改造,兼並收購,企業政策咨詢,合同審核,商務結構安排。
13、總經理或副總經理或總經理助理或部門經理——企業全方位管理,必須了解銷售及市場等業務流程。
最後,送各位一句「人生就是一頓自助餐,你必須站起身來,自己去拿,而不是一味地等著別人把它拿給你!」共勉之。
【我要糾錯】 責任編輯:泥巴姐
❾ 在中國,財務管理行業現狀及未來前景怎樣
財務管理專業學生畢業後可以:1.進企業做會計或財務,選擇這條路的話最好找個暑假的時間去企業實習,現在用人單位很看重這方面。
2.進會計師事務所做審計,選擇這條路的話最好大學期間注會考出幾門。
3.進銀行業也是比較好的選擇,這個最好有關系。
4.進專門的金融,貨幣,經濟,調研機構;不過概率比較小。
5.自己成立會計師事務所,成立會計事務所不會面對像做兼職會計的交際壓力,且收入十分可觀,但對專業所需水平要求很高。目前成立會計師事務所的大多具備注冊會計師或高級會計師等級的人。
6.進大學任教。
隨著中國經濟的高速發展和經管類專業近年愈加的火爆的趨勢,市場定需要大批的財務管理人才。學習之前先來做一個小測試吧點擊測試我合不合適學會計
學會計到恆企,自成立之初,恆企即毅然擯棄以考證為主的傳統市場定位,開拓以就業為導向,以會計實戰為獨特核心的培訓平台,建立「真賬實操+強化訓練+就業指導+手把手指導+終生就業輔導」的全景式人才培養服務模式。