企業社會責任會計研究畢業論文

1. 求篇企業社會責任方面的論文

下面有3篇，請參考，還有很多，可以參考參考資料：
【題名】：論企業社會責任
【摘要】：企業社會責任(Corporate Social Responsibility，以下簡稱CSR)的提出，是經濟和社會發展到一定階段的必然要求。它不僅是一個企業存在的使命問題，也是我國企業參與國際競爭所必須面對的一個現實問題；它不僅是簡單的道德呼籲，同時也是剛性的制度制約。隨著「CSR運動」在國際社會中的日益發展和不斷壯大，我國企業應對CSR予以高度重視和正確對待。

【題名】：企業社會責任有「關系」
【摘要】：在經濟全球化時代，隨著社會的進步和企業間競爭的加劇，對過去那種單純追求商業利潤的公司行為正在反思，對相關利益者承擔相應責任，強化公司責任，日漸成為現代公司理念的新動向。企業履行社會責任，是增強「軟實力」，提高市場競爭能力，使企業持續發展的必然要求。但是，如何辯證認識和正確處理增強企業社會責任中的幾個關系至關重要，它有助於公司責任理念的形成和發展。

【題名】：解讀「企業社會責任」
【摘要】：長期以來，企業是否應當提供公共服務、承擔公共責任是一個爭論不休的話題。早在幾十年前，美國經濟學家密爾頓·弗里德曼就撰文指出：企業負有一種並只有一種社會責任，那就是遵守職業規則，在拒絕詭計和欺詐的前提下，充分利用其資源從事公開的、自由的競爭而增加其利潤，若利用企業資源從事非創造利潤的活動是不合法的，而關注社會問題不是企業而是政府和非營利組織的責任。在這種社會思潮的影響下，絕大多數。

2. 請求幫助，下載兩篇論文：《新會計准則對財務分析的影響》以及《企業社會責任研究 》

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3. 誰有＜社會責任會計問題研究＞的論文

換上新的培養土和基肥。此外，生長期每周還要轉動花盆一次。不然植株容易偏長，影響美觀。
新涌現的金百合，其種頭暫時仍要從國外進口供應。在栽培過程中，對磷鉀肥的需要量較多，播種前最好用一些骨粉，草木灰和花生鼓做基肥。在幼苗時適當追施化學氮肥，這樣就能生長壯旺。在長江以南各地，金百合的早熟品種從播種至開花約需120天左右；中遲熟品種則要15O天左右。如要控制在春節前開花上市，必須預早了解所購品種的熟期如何，並預測天氣的變化來確定播種日期，防止造成不能應節上市的失誤。

4. 高分懸賞一篇關於「企業社會責任」的畢業論文

淺談企業社會責任對企業發展的影響

在2006年這個歲末，李嘉誠被中央電視台評為年度經濟特殊人物，用於表彰李嘉誠先生多年來對社會公益事業所作出的特殊貢獻。李嘉誠先生表示要將個人資產的三分之一約480億元人民幣捐贈給李嘉誠基金會，用於社會公益事業。李嘉誠先生為華人企業家樹立了典範。關於企業社會責任的問題再次成為全社會所關注的熱點話題。毋庸置疑，呼喚企業社會責任是企業公民意識的覺醒，是我國社會經濟發展、企業進步的標志。在當前，我國社會結層日益分化，形成若干利益團體的大背景下，人們更加註重社會的整體和諧，更加強調公民的責任，呼喚不同社會團體對社會所承擔的責任。同時，在一些企業身上所發生的一些負外部性事件（如吉林石化污染事件以及近期所發生的多寶魚、龍口粉絲等一系列食品安全事件）越來越影響到人們的切身利益，一個個活生生的事實讓越來越多的人更加關注和思考企業的社會責任問題。
談到企業社會責任，我們有必要對企業所承擔的社會責任范圍進行清晰界定，避免大而化之、非常寬泛地談社會責任問題。回顧我國不同類型企業所走過的歷程，我們可以看到國有企業和民營企業在建設企業社會責任方面有不同的側重點。

對於國有企業來說，在計劃經濟體制時代，普遍存在企業辦社會的現象，企業除了肩負生產、經營責任，還要為企業員工承擔生、老、病、死等一系列的福利保障，所以就出現了企業辦幼兒園、學校、醫院等各項公共事業的現象，一個三、四萬人的大型國有企業往往要承擔十幾萬人的生活問題。企業辦社會給國有企業背上了沉重的包袱，嚴重影響了企業的發展。「企業辦社會」實質上是讓企業為一小部分人承擔了無限責任，企業有限的資源都消耗在為這一小部分人所提供的無限責任上面。在我國加快國有體制改革步伐之後，原來由企業所承擔的社會職能紛紛實現與企業的剝離，朝著社會化經營、專業化管理的方向發展；通過社會職能與企業的分離，讓企業甩掉了對部分員工所承擔的無限責任這個包袱、可以輕裝前進，有效地提高了企業的競爭力。

對於民營企業而言，在我國改革開發後作為一個企業群體出現僅僅經歷了二十幾年的時間，實現了超常規的跨越式發展。但是不能否認，在改革開發初期，市場環境還不完善、市場行為不規范的情況下，一些民營企業在企業成長的初期存在一些原罪行為，就更談不上社會責任問題了。例如，時至今日，仍有一些私營礦主無視礦工生命安全，只顧追求個人私利，結果導致礦難頻發；也有一些企業的生產經營給周邊環境造成嚴重污染和破壞，企業發展是建立在對環境造成巨大破壞的基礎上；我們還可以經常聽到看到這樣的報道：一些老闆可以一擲千金的揮霍，卻捨不得捐一分錢給上不起學的孩子。而在我國民營企業普遍缺乏社會責任感的同時，海外華人企業家則給這些民營企業家作出了表帥：李嘉誠、霍英東、邵亦夫等一大批海外華人企業家在這些年捐贈了大量的資金用於發展我國的教育、賑災、醫療和其它公共事業，造福一方、造福社會。雖然，我國一些優秀的民營企業這幾年也在積極地從事社會公益事業，但是作為一個群體而言，我國民營企業的總體社會責任感還有待加強。

在市場經濟時代，無論是國有控股（獨資）企業還是民營企業，都是作為市場競爭的獨立主體存在，是具有獨立「人格」的企業公民，都要對自己的行為和結果負責。因此，在承擔企業社會責任時他們要使用統一的標准和價值體系，切不可搞雙重標准。當然，在一些關繫到國計民生的如石油、電力、交通等行業中的大型國有企業還要承擔重要的國家使命、實現政府意志，其企業社會責任會有更豐富的內涵，具有一些行業特徵的獨特屬性。

不能簡單地理解為做一些慈善募捐和公益事業就是承擔社會責任，企業社會責任具有豐富的內涵。首先，企業社會責任是以法律為底線，即具有合規性。企業的社會責任首先要遵守國家法律，經營行為符合國家法律的基本要求。例如，誠信守法經營並依法納稅是企業社會的基本責任，這個底線無論是國有企業、民營企業還是外資企業都是適用的。因此，企業承擔社會責任要「勿以惡小而為之」。其次，企業社會責任要關注不同利益相關者，妥善處理好企業內、外部利益相關者的利益關系。因此，一個有社會責任感的企業要處理好股東、管理層、員工、地方政府、社會公眾、合作夥伴、客戶甚至包括競爭對手等多個利益相關者的關系。一個一方面在做公益事業、另一方面卻在殘酷壓榨員工的企業並不能稱之為具有社會責任感，只能是一種沽名釣譽的偽善行為。第三，企業社會責任應該能夠促進社會和諧、環境友好，提高社會整體福利。「不只生產石油」是BP公司的核心理念，BP用一個生動的事實來闡述這個理念：在廣州白雲機場鋪設石油管線過程中，為了保護5000棵樹不被破壞，BP放棄了高效率的機械施工。這樣一件小事使一個具有社會責任感，關注企業、社會和環境和諧的企業形象躍然而升。因此，企業承擔社會責任要符合帕累托改進原則，要有助於社會總體福利的增加，而不是拆東牆補西牆的零和游戲。企業承擔社會責任未必一定要作出驚天動地的事情，切記「勿以善小而不為」，點滴小事都能體現出企業的社會責任。

在我國改革開放取得巨大成就，社會處於巨大變革的今天，我國提出了科學發展觀的發展思路和建設和諧社會的總體目標，這無疑需要企業在關注自身發展的同時，要承擔越來越多的社會責任，才能促進社會共同進步。

5. 關於企業社會責任會計的思考

(復制文件，僅供參考學習）
所謂社會責任會計是研究如何更好地維護可持續發展，為企業管理當局、政府、社會公眾等相關利益集團和個人的決策提供企業的社會責任履行情況的會計信息系統，是在傳統會計模式上發展起來的一門新興的會計分支科學
一、我國建立社會責任會計的必要性?
市場經濟的建立促使我國經濟不斷發展，但與此同時，社會經濟生活中也出現了許多令人擔憂的現象，為了企業「內部利益」，環境污染愈發嚴重，假冒偽劣產品屢禁不止，企業偷稅、漏稅現象時有發生，職工利益、消費者利益得不到保證。我國加入WTO後，企業進入全球化歷程，企業應遵守國際法規，成為全球經濟系統中的一個組成部分。逐步建立社會責任會計，對企業社會責任進行監督反饋已成為必然。?
（一）建立社會責任會計是國家宏觀管理的需要?
1.實現可持續發展戰略。在我國經濟發展過程中一些企業片面追求產值和利潤，把蠶食土地、榨取資源視為獲取財富的捷徑，為了一己之利和局部利益，不計社會成本，不顧環保要求亂上項目，隨意排放煙塵、污水甚至有毒物質，嚴重污染環境，損害生態。人類只有一個地球，大自然是人類賴以生存的家園，破壞自然就是在破壞自己的家園。保護環境，實施可持續發展戰略迫在眉睫，政府需要掌握企業在環境治理方面的信息，以便於控制企業只顧自身利益，不計社會成本的行為。建立社會責任會計可以用會計方法計量企業經營活動帶來的社會成本和社會效益，並將此信息提供給法院、環保局、工商局等部門，檢查促使企業減輕並消除環境污染，提高資源綜合利用率，降低能耗，做到提高經濟效益與提高生態效益並重。
2.保障職工利益。一些企業為了獲取超額利潤，通過延長工人勞動時間，剝奪職工法定節假日，不繳納職工勞動保險、養老保險，剋扣職工工資等手段降低人力成本，更有甚者根本不顧職工生命安全，連基本的勞保措施都能省則省，連年出現的小煤窯事故許多是由於勞保措施不到位而造成的慘案，這不僅損害了廣大職工的利益，而且以不合理的低成本參與競爭，嚴重破壞了公平競爭的市場秩序，因此，國家需要利用社會責任會計提供的信息加強管理，考核企業在勞保等方面的管理情況，杜絕損害群眾利益的情況出現。?
3.保護消費者權益。在利益的驅使下，抽檢生產資料和生活資料，假冒偽劣產品屢見不鮮，消費者權益受到極大侵害。鍋爐爆炸、食物中毒、服務低劣更是觸目驚心。彩虹橋的中斷、寧波橋的破裂、沈四公路青洋河大橋塌陷，給我們敲響了一個又一個警鍾。在經濟全球化的今天，貿易競爭已到了白熱化階段，一個國家產品假冒偽劣、工程粗製濫造、服務蠻橫低劣，不但在國際市場上受到抵制，而且會給國家造成很壞影響，正如朱總理所說，質量代表一個國家的形象，我們再不能因質量而損害國家形象了。輿論譴責、事後懲罰雖然有效，但畢竟有限度。通過社會責任會計，運用會計手段定期由企業反映提供產品和服務的貢獻，一來可以時刻提醒企業注重社會責任的完成，二來可以為國家宏觀管理提供可靠的依據。?
（二）建立社會責任會計是企業自身發展的需要?
1.是企業建立自身形象、信譽的需要。企業形象、信譽是企業重要的資產，在很大程度上與企業的經營情況是成正比的。《財富》雜志評選最受敬佩公司的指標有9項：創新能力、發展與吸引人才能力、公司資產整合能力、產品服務質量、管理質量、金融信譽、社區和環境責任感等，這里有一些正是社會責任會計所要反映的，依這些指標1998年美國最受敬佩的前10家公司分別是：通用電氣公司、可口可樂公司、微軟公司、戴爾計算機公司、伯克希爾·迪斯尼公司，雖然評價指標中沒有營業收入和資產規模，但這9項指標反映了企業在公眾中的形象及企業的綜合素質，這10家公司有8家都排在世界500強行列中。
社會責任會計賦予了企業宣傳自身形象的機會，是不需廣告費的廣告，社會責任財務報告將成為企業向公眾、管理當局宣傳自己的手段，如：財務報告中對公益活動的反映是企業爭取政府及公眾注意力的捷徑。
2.是提高企業經濟效益的需要。隨著消費者綠色意識的加強，消費者在進行消費選擇時，不但關注產品價格、產品技術標准還更注重生產過程和綠色標准。據1990年的一次調查，有70%的北美人在1989年因為環境的理由拒絕使用某一產品，或轉向使用另一牌子產品。我國已正式加入WTO，加入WTO意味著關稅的降低，意味著市場開放，但也意味著綠色壁壘的加強。不符合環境標準的物品不準買賣，這已成為國際貿易的一條准則。而且綠色工業品的價格遠遠高於同類產品，綠色的品質會帶來高附加值。對於企業來說樹立綠色形象、發揮綠色比較優勢能增強企業競爭能力。社會責任會計可以通過對企業綠色支出的核算，為管理者提供綠色管理依據，從而提高企業效益。?
二、社會責任會計實施步驟?
社會責任會計在西方已經出現20多年了，但在我國基本上處於萌芽階段，近幾年理論探討不少，但至今沒能真正付諸於實踐，只有個別指標如社會積累率、社會貢獻率在財務報告中得到披露，指標數量少，不能全面反映企業的社會責任。社會責任會計建立時機已基本成熟，關鍵是實施步驟問題。?
（一）首先由各地方根據各地、各行業特點制定臨時規定，要求企業在財務報告中以文字反映社會責任履行情況 ，以下幾項內容可供參考。
1.反映企業對職工履行責任情況 。主要包括改善工作條件與環境、勞動保護措施及投入、職工工資發放情況 、社會統籌金繳納情況、職工福利改進情況 、法定節假日執行情況、職工培訓教育情況等。?

2.反映企業對消費者履行責任情況。主要包括產品質量與性能、售後服務情況、廣告的忠實程度、顧客的滿意程度等。?

3.反映企業的環保責任。主要包括產品的綠色程度、生產過程中資源利用率、企業的排污投入情況、企業的環境污染治理情況。?

4.反映企業對政府、公眾的履行責任情況。主要包括稅金繳納是否及時、足額，安置待業青年、下崗職工就業情況，財務報告的真實性，對文化、體育、教育事業及公益活動的捐贈情況，為公共交通事業、市政建設等方面提供的人、財、物支持等。?
（二）在第一階段基礎上總結理論、經驗，進一步歸納整理適用於我國的社會責任會計核算內容，並按照《會計法》規定製定社會責任會計准則和會計制度，加強社會責任會計的規范性。

（三）確定社會責任會計核算科目，可以現有的會計科目分類為依據，設置社會責任會計資產類科目（如企業治污資產、職工福利資產等）、社會責任負債類科目（如應付職工福利費、應繳稅金、應付公益活動經費等）、社會責任權益類科目。
?
（四）設計獨立的社會責任財務報告。社會責任財務報告是披露企業履行社會責任信息的最主要方式，目前在國際上還不成熟，主要做法有三種（1）在財務報表附註中對社會責任履行情況加以反映；（2）在財務狀況說明書中說明；（3）設計獨立的社會責任會計報表，如：社會資產負債表、增值表、環境損益表等。在實施過程中需要逐步推進，經過不斷實踐，設計符合我國特色的社會責任會計報告體系。?
（五）在社會責任會計核算體系初步建立的基礎上，加強社會責任會計的財務管理，設計社會責任會計評價指標體系，便於企業間及企業內部的橫向、縱向比較，充分發揮社會責任會計的管理職能。

6. 企業社會責任與行為研究的論文怎麼寫

以下的你可以去參考和根據這些去查閱資料，這些就是企業社會責任與行為研究，等等客觀內容，完全可以根據這些去分析與研究，最好是根據這些內容去查閱資料，有了責任就責任有了行為，兩者都為相互互通的。
是指企業在創造利潤、對股東承擔法律責任的同時，還要承擔對員工、消費者、社區和環境的責任，企業的社會責任要求企業必須超越把利潤作為唯一目標的傳統理念，強調要在生產過程中對人的價值的關注，強調對環境、消費者、對社會的貢獻。
一.發展歷史
二.思想淵源
三.十大原則
人權
1 企業應在其所能影響的范圍內支持並尊重對國際社會做出的維護人權的宣言。
2 不袒護侵犯人權的行為。
勞動
3 有效保證組建工會的自由與團體交涉的權利。
4 消除任何形式的強制勞動。
5 切實有效地廢除童工。
6 杜絕在用工與職業方面的差別歧視。環保
7 企業應對環保問題未雨綢繆。
8 主動承擔環境保護責任。
9 推進環保技術的開發與普及。
反腐敗
10 積極採取措施反對強取和賄賂等任何形式的腐敗行為。
四.作用
五.企業做法
六.八大社會責任
1明禮誠信，2科學發展，3可持續發展，4保護環境，5發展慈善事業，6保護職工健康，7發展科技
七.經驗借鑒
八.八個方面
作為專注企業社會責任研究的權威專家，譚小芳老師提出以下八個方面：
1是無視自己在社會保障方面應起的作用，盡量逃避稅收以及社保繳費；
2是較少考慮社會就業問題，將包袱甩向社會；
3是較少考慮環境保護，將利潤建立在破壞和污染環境的基礎之上；
4是一些企業唯利是圖，自私自利，提供不合格的服務產品或虛假信息，與消費者爭利或欺騙消費者，為富不仁；
5是依靠壓榨企業職工的收入和福利來為所有者謀利潤，企業主墮落成資本的奴隸，賺錢的機器；
6是缺乏提供公共產品的意識，對公益事業不管不問；
7是缺乏公平競爭意識，一些在計劃經濟時期延續下來的壟斷企業，大量侵吞壟斷利潤，並極力排斥市場競爭；
8是普遍缺少誠信，國有企業對國家缺少誠信，搞假破產逃避債務，民營企業通過假包裝到市場上圈錢。
九.標准：
SA8000:Social Accountability 8000(SA8000)社會責任標准系依據國際勞工組織條例所建立之國際性社會責任標准。
十.構建辦法
1，企業應該建立明確的流程，確保社會問題以及新興社會力量在最高級別得到充分探討，並納入公司戰略規劃中，從公司總體發展戰略出發，將企業的社會責任貫穿到公司整體經營活動中。
2，企業應該設置專門的機構來負責社會責任的推行，並設置相應的社會責任考核指標。
3，培養企業員工的社會責任意識，使企業的每個員工在實際的日常行為中處處履行社會責任。
4，持續定期發放企業社會責任報告，全面真實地展現企業公民形象。
十一.歷史論戰
十二.責任體現
1.辦好企業，把企業做強、做大、做久
2.企業一切經營管理行為應符合道德規范
3.社區福利投資
4.社會慈善事業
5.自覺保護自然環境

7. 關於企業社會責任若干研究8000字本科畢業論文，

僅給你一個提示：一，企業問什麼要承擔社會責任？1，從法律角度講，所有自然人、法人都有承擔社會責任的義務；2，企業的財富取之於社會，也應該回饋於社會；3，社會為企業創造了必要的經營環境，企業應該承擔必要的社會成本。二，企業如何承擔社會責任？1，在維持企業效益最大化的情況下，安排更多的就業崗位；2，城市納稅，為國家分憂；3，積極參與公益事業，為社會弱勢群體承擔責任；4，搞好企業經營，創造更多的社會財富。三，企業承擔社會責任的效益有哪些？1，企業形象將正面；2，將產生無形的廣告效應；3，對企業的生產經營將產生良性的促進作用。

8. 關於社會責任會計問題 論文怎麼寫啊還有開題報告怎麼寫

這肯定是要錢的了,實際的你就找兔媽媽啊,她們不錯