企業支付交通補貼會計分錄

❶ 職工交通補貼應記入什麼會計科目

如果是出差的，作為「管理費用－差旅費」，

如果是給職工的交通補貼，作為職工工資核算，

如果是職工的報銷的（非出差），作為「管理費用－交通費」核算。

國稅函[2009]3號規定：三、關於職工福利費扣除問題《實施條例》第四十條規定的企業職工福利費，包括以下內容：（二）為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。

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根據《財政部關於企業加強職工福利費財務管理的通知》（財企[2009]242號）二條規定：企業為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經實行貨幣化改革的，按月按標准發放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理；

個人因公務用車和通訊制度改革而取得的公務用車、通訊補貼收入，扣除一定標準的公務費用後，按照「工資、薪金」所得項目計征個人所得稅。按月發放的，並入當月「工資、薪金」所得計征個人所得稅；

不按月發放的，分解到所屬月份並與該月份「工資、薪金」所得合並後計征個人所得稅。 所以，交通補貼無論是否納入職工福利費核算，都需要納入工資薪金所得繳納個人所得稅職工的交通費補貼算福利費還是入工資計算繳納個稅。

❷ 企業發給職工車補的會計分錄

發放時

借：應付職工薪酬

貸：庫存現金/銀行存款

計提時

借：管理費用等相關科目

貸：應付職工薪酬

《關於企業加強職工福利費財務管理的通知》（財企[2009]242號）是對企業職工福利費財務管理和會計核算的規范，在企業所得稅稅前扣除時，應按照《國家稅務總局關於企業工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函[2009]3號)規定執行。

對財企[2009]242號文件中納入工資總額管理的企業為職工住房、交通發放的各項補貼和非貨幣性福利，在稅收上屬於職工福利費范圍，應按職工福利費稅前扣除的規定進行扣除，不得計入工資薪金作為計提職工福利費的基數。

(2)企業支付交通補貼會計分錄擴展閱讀

職工薪酬包括：職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經費和職工教育經費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償;其他與獲得職工提供的服務相關的支出。

應付職工薪酬賬戶：

1、賬戶性質：負債類賬戶，

2、賬戶用途：用來核算企業根據有關規定支付給職工的薪酬。企業按規定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金也在本科目核算。

3、賬戶結構：貸方記增加，登記本期應支付職工的各種薪酬;借方記減少，登記實際發放的各種薪酬。期末余額一般在貸方，表示尚未支付給職工的各種薪酬。

4、明細賬戶：應設置「工資」、「職工福利」、「社會保險金」、「住房公積金」、「工會經費」、「職工教育經費」等進行核算。

❸ 交通費的會計分錄

記入銷售費用——市內交通費，分錄為
借:銷售費用——市內交通費
貸:庫存現金/銀行存款

❹ 交通費會計分錄怎麼做

可以按員工所屬部門入賬。
借：管理費用--交通費或差旅費）
營業費用--交通費或差旅費）

貸：現金或其他應收款
也可以不分，全部計入管理費用科目
借：管理費用--交通費或差旅費
貸：現金或其他應收款

❺ 支付 職工交通補貼 的費用應該計入到什麼會計科目

因為中國現在的企業核算還沒有達到國家標准，所以具體核算辦法得以企業本身的規模和會計制度是否健全為基礎。現行的企業會計准則中，對於此問題的解決辦法：職工交通補貼應該屬於職工福利費，在核算的時候全部計入應付職工薪酬裡面。而不應該計入到費用中。若你公司是小企業，則可不按照此辦法，可以計入管理費用——福利、補貼費

❻ 交通補貼計入什麼科目

企業給予員工的交通補貼，分為兩種情況：
1、如果企業員工拿回發票，應根據發票實報實銷，計入「管理費用—差旅費」或者福利費科目;
2、如果不需要發票，企業直接給予現金補貼，則計入員工工資。
交通補貼相關會計分錄：
1、按月發放的交通補貼，應當計入職工工資總額核算，並計征個人所得稅。具體做以下分錄處理：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
2、憑票報銷的交通費
對於憑票報銷的交通費，應按照費用歸屬部門計入相應的成本和費用明細科目，分錄處理如下：
借：管理費用(或銷售費用等)—差旅費
貸 ：銀行存款
計入成本和費用的交通費允許企業所得稅稅前扣除，個人憑票報銷的交通費用由於不在應付職工薪酬范圍內，因此無需繳納個人所得稅。

❼ 職工交通補貼應記入什麼會計科目

支付給職工的交通補貼，應作為職工工資核算。
企業在報銷職工交通費：
按照規定，應在企業向保險公司繳付時並入員工當期的工資收入，按「工資、薪金所得」項目計征個人所得稅。

1.支付職工交通補貼費是做：
借：應付福利費—交通費 ：職工姓名
貸：庫存現金/銀行存款

2.計提個稅時座分錄
借：應付職工薪酬-職工福利***
貸：應交稅費-應交個人所得稅

❽ 企業為職工提供的交通補貼的會計處理

企業為職工提供的交通補貼的會計處理分兩步：

第一步，計提員工福利

借：生產成本

製造費用

管理費用

銷售費用等

貸：應付職工薪酬-福利費

第二步，報銷員工的交通補貼

借：應付職工薪酬-福利費

貸：銀行存款或庫存現金

(8)企業支付交通補貼會計分錄擴展閱讀：

企業支付職工福利費、支付工會經費和職工教育經費用於工會運作和職工培訓或按照國家有關規定繳納社會保險費或住房公積金時。

借記「應付職工薪酬——職工福利(或工會經費、職工教育經費、社會保險費、住房公積金)」科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

企業以自產產品作為職工薪酬發放給職工時，應確認主營業務收入，借記「應付職工薪酬——非貨幣性福利」科目，貸記「主營業務收入」科目，同時結轉相關成本。

涉及增值稅銷項稅額的，還應進行相應的處理。企業支付租賃住房等資產供職工無償使用所發生的租金，借記「應付職工薪酬——非貨幣性福利」科目，貸記「銀行存款」等科目。

❾ 用現金支付職工交通補貼85元 怎樣編制會計分錄

借：福利費---交通補貼 85元
貸：現金 85元