工人的宵夜怎麼做會計分錄
1. 工地上提供的免費食宿怎麼做會計分錄
工地上為工人提供的食宿要計入應付職工薪酬，同時屬於工程成本，所以財務處理如下：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
同時
借：在建工程
貸：應付職工薪酬
2. 工人工資怎麼做會計分錄
（1）工資計提（應發工資數）借：製造費用—工資 （生產人員）
管理費用—工資 （管理人員）
銷售費用—工資 （銷售人員）
貸：應付職工薪酬—工資
（2）計提企業繳納的五險一金借：製造費用 （生產人員）
管理費用 （管理人員）
銷售費用 （銷售人員）
貸：其他應付款—養老 / 醫療等
其他應付款—住房公積金
（3）發放工資時借：應付職工薪酬—工資 （應發工資數）
貸：庫存現金 /銀行存款（實發工資數）
其他應付款—養老 / 醫療等 （代扣代繳金額）
其他應付款—住房公積金 （代扣代繳金額）
應交稅費—應交個人所得稅 （代扣代繳金額）
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初學者在編制會計分錄時，可以按以下步驟進行：
第一：涉及的賬戶，分析經濟業務涉及到哪些賬戶發生變化；
第二：賬戶的性質，分析涉及的這些賬戶的性質，即它們各屬於什麼會計要素，位於會計等式的左邊還是右邊；
第三：增減變化情況，分析確定這些賬戶是增加了還是減少了，增減金額是多少；
第四：記賬方向，根據賬戶的性質及其增減變化情況，確定分別記入賬戶的借方或貸方；
第五：根據會計分錄的格式要求，編制完整的會計分錄。
3. 工地上的會計分錄怎麼做
1.借：管理費用
貸：銀行存款（金額較小，一次性費用化就行了，後續有個管理登記的工作進行了）
2.如果你們管理較嚴，資產按照使用年限的時間劃分，你可以做
借：固定資產
貸：銀行存款
4. 為職工提供的免費食宿怎麼做會計分錄
這種事項本質上屬於為職工提供的非貨幣性支出，應該屬於人工費范疇，應該繳納個人所得稅，准確的應該計入應付職工薪酬，然後進行分攤。但實務中為了少交個人所得稅，一般不做人工費開支范疇，直接計入辦公費。即借：管理費用（或成本類科目）貸：現金或其他科目。
工資里包含的員工用餐補貼：
借：生產成本/製造費用/管理費用等
貸：應付職工薪酬
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
員工在飯堂用餐應付款項：
借：應付職工薪酬
貸：應付賬款——XX飯堂
給飯堂打款時：
借：應付賬款——XX飯堂
貸：銀行存款
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一、應付職工薪酬的核算
企業應當通過「應付職工薪酬」科目，核算應付職工薪酬的提取、結算、使用等情況。該科目的貸方登記已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬的數額，借方登記實際發放職工薪酬的數額，包括扣還的款項等。
該科目期末貸方余額，反映企業應付未付的職工薪酬。「應付職工薪酬」科目應當按照「工資」、「職工福利」、「社會保險費」、「住房公積金」、「工會經費」、「職工教育經費」、「非貨幣性福利」等應付職工薪酬項目設置明細科目，進行明細核算。
二、應付賬款周轉期
現金的周轉過程主要包括存貨周轉期、應收賬款周轉期和應付賬款周轉期，其中存貨周轉期是指將原材料轉換成產成品並出售所需要的時間。
應收賬款周轉期是指將應收賬款轉換為現金所需要的時間;應付賬款周轉期是指從收到尚未付款的材料開始到現金支出之間所用的時間。
6. 報銷員工夜宵費用屬什麼科目
進入管理費用-福利費
借：管理費用--福利費
貸：庫存現金等
7. 餐飲業，員工餐的會計分錄應該怎麼做
餐飲業，員工餐的會計分錄如下：
借：管理費用——福利費
貸：銀行存款
8. 請問一下，工人加班的夜宵費用記入哪個會計科目
那要看是直接生產產品的工人還是車間的工人？ 這種福利費用如果是直接生產產品工人的應該計入生產成本；如果是車間工人，就計入製造費用。
9. 給員工提供食宿 應該如何做會計分錄 記賬
是免費的還是由工資中扣除？以一線工人為例。
如果是免費的
借：製造費用-福利費
貸：現金或銀行存款
如果由工作中扣除
借：製造費用-福利費
貸：其他應收款
借：其他應收款
貸：應付職工薪酬
10. 公司員工餐費的會計分錄怎麼做
一、如果從員工工資扣
計提時:
借：應付職工薪酬-工資
貸：其他應付款
支付時：
借：其他應付款
貸：銀行存款
二、在公司裡面上班包吃的一般做福利費。
計提時：
借：管理費用
製造費用
銷售費用等
貸：應付職工薪酬-福利費
支付時：
借：應付職工薪酬-福利費
貸：銀行存款
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關於職工福利費扣除問題
《實施條例》第四十條規定的企業職工福利費，包括以下內容：
（一）尚未實行分離辦社會職能的企業，其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。
（二）為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。
（三）按照其他規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。