社保個人部分會計分錄怎麼做

❶ 單位為員工交社保，在發放工資時將社保個人承擔部分扣除，會計分錄怎麼做

我來回答此問題。單位在確認員工的勞動報酬時，按照崗位不同計提職工薪酬時：借：生產成本，製造費用，在建工程，開發間接費用，銷售費用，管理費用等科目下的工資明細科目；貸：應付職工薪酬－應付工資；同樣，按照崗位不同計提職工社會保險費時：借：生產成本，製造費用，在建工程，開發間接費用，銷售費用，管理費用等科目下的社會保險費明細科目；貸：應付職工薪酬－應付社會保險費（具體按五個險種設置三級明細科目）；職工個人為自已承擔的部分，若工資為預付性質的，通過「其他應收款」，若工資為後付性質的，通過「其他應付款」；確認應付職工住房公積金時，借：生產成本，製造費用，在建工程，開發間接費用，銷售費用，管理費用等科目下的住房公積金明細科目；貸：應付職工薪酬－應付住房公積金；發放工資時：借：應付職工薪酬－應付工資，貸：其他應收款（或其他應付款）－個人社會保險費，貸：其他應收款（或其他應付款）－個人住房公積金，貸：應交稅費－應交個人工資薪金所得稅，貸：銀行存款；繳納本期的社會保險費為：借：應付職工薪酬－應付社會保險費（具體按五個險種設置三級明細科目）、其他應收款（或其他應付款）－個人社會保險費，貸：銀行存款；繳納本期的住房公積金：借：應付職工薪酬－應付住房公積金、其他應收款（或其他應付款）－個人住房公積金，貸：銀行存款。

❷ 工資幫交社保，個人部分自己出，怎麼做會計分錄啊

公司交社保是從對公銀行扣，然後個人繳費是從內帳工資扣，會計分錄應該是：借
管理費用
（單位應繳部分）
其他應收款
(個人扣繳部分）
貸
銀行存款

❸ 計提社保費企業和個人的會計分錄怎麼做

計提社保費企業和個人的會計分錄：

1、分配工資

借：××費用(管理/銷售等)

貸：應付職工薪酬--工資

2、計提社保(企業部分)

借：××費用(管理/銷售等)

貸：應付職工薪酬--社保

3、次月發放工資時

借：應付職工薪酬--工資

貸：其他應付款(個人部分)

應交稅費--應交個人所得稅

庫存現金/銀行存款

4、上交杜保

借：應付職工薪酬--社保(企業部分)

其他應付款(個人部分)

貸：庫存現金/銀行存款

5、上交個人所得

借：應交稅費--應交個人所得稅

貸：銀行存款

注意事項：

社會保險沒辦理之前不能計提，五險一金計提比例各地不一樣，企業按勞動保障部門規定比例繳納部分。可列入管理費用。

(3)社保個人部分會計分錄怎麼做擴展閱讀：

計提的注意事項：

1、企業收到債務人清償債務的現金金額小於該項應收賬款賬面價值的，應按實際收到的金額，借記銀行存款等科目，按重組債權已計提的壞賬准備，借記壞賬准備科目，按重組債權的賬面余額，貸記本科目，按其差額，借記"營業外支出"科目。

收到債務人清償債務的現金金額大於該項應收賬款賬面價值的，應按實際收到的金額，借記銀行存款等科目，按重組債權已計提的壞賬准備，借記壞賬准備科目，按重組債權的賬面余額，貸記本科目，按其差額，貸記資產減值損失科目。

2、企業接受的債務人用於清償債務的非現金資產，應按該項非現金資產的公允價值，借記原材料、庫存商品、固定資產、無形資產等科目，按重組債權的賬面余額。

貸記本科目，按應支付的相關稅費和其他費用，貸記銀行存款、應交稅費等科目，按其差額。借記"營業外支出"科目。涉及增值稅進項稅額的，還應進行相應的處理。

3、將債權轉為投資，企業應按應享有股份的公允價值，借記長期股權投資科目，按重組債權的賬面余額，貸記本科目，按應支付的相關稅費和其他費用，貸記銀行存款、應交稅費等科目，按其差額，借記營業外支出科目。

4、修改其他債務條件進行清償的，企業應按修改其他債務條件後的債權的公允價值，借記本科目，按重組債權的賬面余額，貸記本科目，按其差額，借記營業外支出科目。

5、計提壞賬准備金是通過壞賬准備賬戶進行核算的，企業在年度終了時，應對應收賬款進行全面檢查，預計各項應收款項發生減值的，應當計提壞賬准備。

❹ 繳納社保會計分錄怎麼做

繳納社保時：公司承擔部分計入管理費用，個人承擔部分計入其他應收款。
借：管理費用-----勞動保險費
其他應收款----代扣個人社保費
貸：銀行存款
發工資時扣回。沖減其他應收款。
借：應付職工薪酬
貸：其他應收款----代扣個人社保費

❺ 社保費用個人部分也由公司負擔，會計分錄該如何做呢

繳社保工資與實際工資沒有沖突的，代繳社保部分+1000也未夠繳納個人所得稅，所以沒有影響。

代繳部分可作為職工福利計入員工工資；可以由公司來負擔，由於你的工資不是很高，可以把公司幫個人負擔的部分計入「管理費用——福利費」具體做賬如下：

1、計提員工福利費：

借：管理費用——福利費

貸：應付職工薪酬——應付福利費

2、銀行扣款時：

借：應付職工薪酬——應付福利費

貸：銀行存款

(5)社保個人部分會計分錄怎麼做擴展閱讀：

企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬葯費、個人所得稅等）， 借記本科目，貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。

企業向職工支付職工福利費，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」科目。

企業支付工會經費和職工教育經費用於工會運作和職工培訓，借記本科目，貸記「銀行存款」等科目。

企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金，借記本科目，貸記「銀行存款」科目。

企業因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

❻ 如果社保個人部分也由公司承擔,會計分錄怎麼做

樓上回答不正確，
首先要確定個人的崗位：工人計入生產成本、銷售計入銷售成本、車間管理計入製造費用、其他計入管理費用

第二，不能貸記：應付職工薪酬—社會保險
應當貸記：應付職工薪酬—福利費用（只有法定公家交的和個人部分自負的才能計入社會保險）

第三，可不可以抵扣要看情況，如果在全年應付職工薪酬—工資薪金的14%額度內，是可以所得稅稅前抵扣的。

實際上要做兩個分錄，一個是代扣代繳個人交社保部分，一個是公司以福利形式發放給個人與個人自交金額相等的福利的分錄。
如果用一樓分錄，視為為盡到代扣代繳義務，處以未盡義務部分50%以上，3倍以下罰款。並以偷稅處以5000元以上3萬元以下罰款。