如何聯系會計師事務所

① 急！！如何投訴會計事務所

首先你們需要自我反省，一個公司最重要的莫過於財務，所以，在把財務外包給會計事務所之前必須要看清他們的資質和信譽度。不然出了事，誰都付不起責。

對於你這種情況，我建議：
1、收集證據，把你們兩個月前提供的資料准備一下備份，然後最好能有錄音（當時的錄音肯定弄不到了，但是你們可以現在去弄一個，就以為什麼他們拖了2個月還沒把清算報告弄出來為由來套話，只要他們解釋了，就說明他們確實沒弄好，可作為證據）
2、准備他們以前幫你們代理記賬的憑證，因為2個月都弄不出清算報告的會計事務所，我相信他們平時的做賬也不會好到哪裡去，肯定有諸多漏洞，這些也可以作為旁證的。
3、以後的記賬你們可以現在就考慮換人了，不然這次過了，下次還是要倒霉的。

如果你們公司在寧波，那你還可以去找寧波正泓會計事務所、寧波德勤會計事務所、寧波安永會計師事務所等大型正規的會計事務所去幫你們解決，他們都是會計行業的龍頭，解決你這種問題應該是小CASE

如果還是不懂，就私聊我把

② 錦瑞會計師事務所聯系方式

因為網路知道不允許直接發聯系方式，給你個地址，裡面有
錦瑞會計師事務所的詳細信息，你自己去看，

我找到後用自己的手機打的,核實了這個電話是對的。夠認真吧!要是錯了殺了我，呵呵。

地址入下：
http://www.caidaye.com/KuaiJiShiShiWuSuo/ShangHaiShi/JingAnQu/609.shtml

③ 應屆生具體怎麼找國內會計師事務所的工作

首先對不起，我不是本專業的，但我還是比較樂觀的。你要主動打打電話，甚至登門。

我有幾個好朋友在三家大的事務所工作，但據她們所說，無論是四大還是內地，流動量都很大。工作很累，天天加班 。所以我覺得你不太需要一個推薦，真的。這種情況下每個事務所都可能需要人手的。

還有你的學習過程非常努力，這一點單位會看好。如果你承認從起點開始，那你選家大的事務所實習好了，像我們這邊大的是天健。給人幫忙人家都喜歡的，還會給點生活費。這對你有點不公平，因為你也是大學畢業，但能在9月前簽合同，那是肯定的。

許多事務所都需要你，只是你不知道呢。

我建議的實習，只是完成你職業前的一個必定步驟。之間你必定要關注他們的一些招聘信息，你自然比我們明白多。

PS：剛才又看了你的一些其它的陳述，你比較熱衷網站。的確，正規的大公司都是網投，但投遞的人多如牛毛，如果沒有實習經歷，可能會被忽略掉。你為什麼不試試更直接的方式，比如就畢馬威門口攔個人問問，我只是打個比方。但這樣做並不是很傻，可能是最直接的。

④ 怎麼找會計師事務所的工作 剛畢業 事務所網上都不怎麼招人

四大八大會計師事務所薪酬體系是怎樣設置的?

小編今天特意給你們整理了

2017年最新四大八大會計師事務所的薪酬體系 供你們參考

我自己也統計了一版，內容都是一樣的。

最新的薪酬信息都在這兒了。那些明顯已經過時超過三年的項目和薪酬消息就不要再放出來誤導大家了

更新：最新2017年各家本科應屆生的薪資漲到了8250元

那些什麼四大各自的招聘特點也都是扯淡，不知道從哪裡得出的結論。

四大的員工80%都是會計財經類專業畢業的，剩下20%各種專業都有涉及，學校目前財經類院校和海外留學研究生機會更大一些，就是這樣。

作為一名曾在四大工作過六年半的過來人，我來介紹一下四大會計師事務所的薪酬體系。

在談薪酬體系之前，我們不妨來看一下四大的職級劃分及晉升體系：

初級審計師(Associate,Accountant/從業年限1-2年)：

初級審計師是應屆畢業生進入四大後的第一個職級，通常需要從業滿兩年且考核合格(打分及通過公司要求的CPA科目數量)後可升為高級審計師(Senior Associate)。初級審計師內部又分為Associate Year 1和Associate Year 2兩個子職級。A Year 1主要負責項目組中的基礎支持工作，如准備各類詢證函，抽憑測試的執行，文件歸檔整理等，而A Year 2則是項目組負責大部分財務報表科目審計工作的中堅力量，可基礎到除收入、成本、所得稅及權益等復雜科目以外的所有財務報表科目審計工作，工作內容也從簡單的執行擴展到科目審計程序的規劃和選取。

高級審計師(Senior Associate/從業年限3-5年)：

高級審計師內部分為SA Year 1至SA Year 3三個子職級。從SA Year 1開始，高級審計師已可以成為項目組現場工作的負責人，除負責較為復雜的財務報表科目審計程序的執行外，需要更多的參與到項目組日常管理，審計風險的識別與應對，整體審計策略的規劃和選取等更高一級的工作中，是審計經理的左膀右臂。高級審計師升任審計經理通常需要考核合格並獲得CPA證書。

經理/高級經理(Manager/Senior Manager/從業年限6-12年)：

升為經理/高級經理意味著你要負責整個審計項目的所有事項，工作重點已不再是具體工作執行而是審計風險、策略及計劃的整體把控。經理/高級經理向合夥人匯報工作。

合夥人(Partner/從業年限至少12年以上)：

四大的合夥人分為授薪合夥人(Salary Partner)和權益合夥人(Equity Partner)，授薪合夥人可以理解為領工資的高級打工仔，而權益合夥人則可以理解為事務所的股東，能更多的分享事務所權益的回報。

那麼說回薪酬體系的話，職級體系決定了不同職級的薪酬規模和規則各有不同，同時影響個人薪酬的還有KPI的評分，這里重點介紹薪酬基數及規則，數字有可能不精確，也不針對不同評分做細化：

初級審計師：

A Year 1的起薪目前大概在7200元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

A Year 2的平均薪酬在8500元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

初級審計師級別中，同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資，直至升任高級審計師。

高級審計師：

SA Year 1的平均薪酬在10000元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

SA Year 2的平均薪酬在14000元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

SA Year3的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春節當月可領取13薪，無其他項目獎金;

初/高級審計師可以按照各自工資水平對應的時薪領取加班工資，出差時有200元/天左右的補助，每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假，10天帶薪病假，基本無其他福利。

經理/高級經理：

第一年的經理的起薪大概在30000元/月，無13薪，每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

第一年的高級經理的起薪大概在50000元/月，無13薪，每年根據KPI打分給予0.5月-2月工資作為獎金。

經理及以上級別無加班工資。每年有20天年假，10天帶薪病假，基本無其他福利。

合夥人的薪酬不做討論。

另需強調的是，四大是絕對的模範個人所得稅納稅人，絕不會在任何方面協助員工合理避稅，所以每個月看到工資單上的個稅數字時，心都在流血。

四大，全稱四大會計師事務所，分別是：普華永道(PwC)、德勤(DTT)、畢馬威(KPMG)、安永(EY)他們都是網路遍布全球的專業服務機構，專門提供審計、稅務和咨詢等服務。

「四大」第1年：審計助理

基本月薪：7K表現出色預計月薪：10K

「四大」第2年：審計

基本月薪：8K表現出色預計月薪：12K

「四大」第3年：高級審計師第一年

基本月薪：10-12K表現出色預計月薪：16K

「四大」第4年:高級審計師第二年

基本月薪：13-15K表現出色預計月薪：30-40K

「四大」第5年：高級審計師第三年

基本月薪：17-21K表現出色預計月薪：40-50K

「四大」第6年：經理

基本月薪：33k-70k

這個階段加班費不會很多不過工作滿一年後會額外獲得12-15W的獎金

「四大」第7-10年：高級經理

基本月薪：100K-155k做到這個位置，他們下一步需要規劃的是怎麼成為合夥人。

「四大」第12年+：合夥人

做到「四大」的合夥人，說明你已經走到了事務所職業生涯的金字塔尖，成為塔頂上最優秀的5%，需要多年的打拚和積累，合夥人擁有高學歷、高薪水，但也承擔著更大的風險。Partner(合夥人)賺錢比較多，通常，他們擁有分紅的權利，最一般的合夥人都是百萬級別。

04 分享一下國內第一大所的

審計員9個級別，助理經理10個級別，然後就是經理，高級經理，授薪合夥人，合夥人，一般應屆本科入職審計員5基本工資3500，審計員級差220，助理經理0工資5000，助理經理1工資5500，助理經理級差330，經理級差440。

此外，各部門根據績效不同，年終獎不同，0到24個月的獎金都有可能，主要看部門合夥人。

感覺蠻怪的，一直覺得工資很低，可是每個月發發工資算起來也還說得過去。

內資所工資不那麼透明，同級別不同部門收入差異比較大。

所以內資所不太能看基本工資的，都很低，還有別的一些比如各種補貼啊、差補啊、項目提成啥的，逢年過節過節費、年終獎看老闆，所以不是很透明。

前後待過兩個內資所，只能說內資所之間的差距還是很大的，基本工資這塊沒幾個高的，都是提成!!!

但真正發提成的時候就是看合夥人的了，有的多有的少。PS:反正我是沒拿到多少，按道理做的成功的項目很多，但拿到的還不如那些做得少進來早的。所以呆了一段時間還是離職了

⑤ 怎樣才能進會計師事務所

事務所不是做賬滴，是審計滴。聽你的意思，你是想有個更好的發展，不想局限於做出納。我的建議是，首先你要解決的問題不是找個新的單位，而是看到自己的位置和不足。在現在的單位多學習，看看其他崗位怎麼工作的，你們領導怎麼做的，多問多學。以一個領導的標准要求自己，你才能夠勝任那個職位。這樣能為你下次跳槽做充分的准備。否則你一定經驗沒有，別人問你相關的東西你又不懂，別人憑什麼聘任你做主辦會計哦。
其次，多給自己充電，學習新的財務知識，比如新的會計准則、稅法規定等，為自己的履歷加加分。另外向長輩多學些為人處世東西，做領導不光靠專業技能的。
財務是個越老越吃香的職業，多積累些經驗，去哪都有好處的。

⑥ 會計師事務所都是怎樣找審計活的有專門的網站嗎

會計師事務所在最初應該也有廣告宣傳，其中也包括通過網路這個途徑來推介自己的業務范圍，然後慢慢業務就會多起來，如果業務能力得到認可，在這之後會有老客戶推薦，這層層口碑相傳的推薦，會讓事務所的業務遞增。

⑦ 會計師事務所如何承接業務

1、會計師事務所承接業務：
企事業單位財務年度報表審計，會計賬目審核，注冊資本驗資，財務會計咨詢，企業破產清算，工程財務審核，離任審計，盡職調查，竣工決算審計，高新企業申請國家補貼收支專項審計，ipo上市，新三版，資產清查等。
2、注冊會計師承辦的業務：
根據《注冊會計師法》的規定，注冊會計師承辦的業務，包括鑒證業務和非鑒證業務，都應由其所在的會計師事務所統一受理並與委託人簽訂委託合同，會計師事務所再行委派注冊會計師實施相關業務（審計教材中的「注冊會計師」指的是「執業注冊會計師」）。
注冊會計師不能以個人的名義承接會計咨詢和會計服務業務。如果不是注冊會計師而是一般的會計人員，則可以在有關的單位或咨詢機構承接會計咨詢和服務業務，但只要以注冊會計師的名義，就必須加入會計師事務所之後以會計師事務所的名義承接業務。

⑧ 如何注冊會計師事務所

這邊現在不好注冊哦，建議可以收購一家比較好一點！@

⑨ 如何找審計公司

找所在地會計師事務所，一切由他們搞定就可以了。